Sturm!, торговая компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Электроинструмент
8-800-775-50-60 (единая справочная), (495) 638-50-89
Москва, Бутырская, 77 - 1 этаж, БЦ Диагональ Хаус
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Sturm!, торговая компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Адекватные комментарии "чистят " за деньги . Если у вас все так радужно и вы почти "бирюзовая компания" , то зачем вы это делаете ? Выводя делайте сами . И, да , ЗП серая в конвертике )
Классный HR который клепает положительные отзывы и палится с одим IP )))) просто ооорррр . Если все так хорошо , то зачем писать самим о себе отзывы ?
К недостаткам могу отнести редкие обучения по товару, новинок в ассортименте появляется очень много и иногда мы просто не успеваем их изучать. Приходится самому читать, изучать, заходить на склад и в живую смотреть на новинки товара перед их продажей. Еще один недостаток, который кстати плавно вытекает из мною описанного достоинства, это то что из-за не раздутого штата сотрудников, 2 раза в год к нам в филиал приезжает ревизор и на следующий день все работники филиала должны идти помогать считать склад. А как вы понимаете ревизор не может предупредить о своем скором визите и получается так что приезжает он всегда в пятницу, а в субботу мы идем и помогаем считать склад. Все! Без исключения! Таким образом ты, не по своей воле, 2 раза в год становишься не надежным человеком для своих друзей и семьи, так как все твои планы на выходные сразу отменяются.
В принципе, у меня из недостатков все. Может кого то они могут напугать, но в общем не все так страшно)
Работаю в компании уже 3-ий год, в принципе все устраивает и даже более чем. Самое главное преимущество я считаю, это не раздутый штат сотрудников (в филиалах отсутствуют руководители отдела продаж, по простому супервайзеры). Благодаря этому компания экономит деньги на "лишних ртах", что и позволяет платить полностью белую и конкурентную зарплату на рынке труда. Еще не мало важную роль играет сам продукт компании. Довольно хорошее качество продукта позволяет мне, как менеджеру по продажам, заводить новых клиентов и раскручивать их оборот, помогая зарабатывать и клиенту и себе. Еще можно отметить, что руководство компании всегда слушает и частенько прислушивается к своим сотрудникам. Например, владелец компании Валерий Иванович лично находится во многих групповый чатах в Вотсап и ему можно написать любые пожелания по улучшению эффективности работы. Это позволяет компании не "стоять на месте" и оперативно принимать важные решения.
В общем, если вы человек с "головой", вы и так обо всех основных плюсах узнаете на первом же собеседовании. Показать полностью
Вечерами можешь быть занят дома тем, что заполняешь договора, так как днем в "полях". Но, тут, как говорится, хочешь зарабатывать, готовься к не совсем нормированному рабочему дню.
Так же, что в не сезон ЗП падает. Но если продаешь ручной инструмент, то потерю продаж по летнему ассортименту компенсируешь с лихвой.
Сам устраивался на работу в Штурм штудируя кучу противоречивых отзывов. Понятно, что в основном пишут негатив, так как хотят "нагадить" компании в их понимании. Что нам продажникам нужно - прозрачная система мотивации, оклад, что бы было более менее комфортно в не сезон продаж, прозрачная демотивация за не выполнение KPI. Все это есть. Плюсом дополнительной плюшкой идет полностью официальная ЗП на карту, два раза в месяц. Сам пришел с FMCG компании, где система мотивации строится только на окладе и KPI. Как ты не упирайся, больше максимальной суммы не получишь, хоть продал на 10 рублей, хоть продал на миллион.
В Штурме есть % от продаж и это самое важное. Порога в ЗП нет. Хочешь и умеешь работать, будешь под 200 000 зарабатывать, не хочешь работать, либо сам сольешься, либо попросят уйти.
Те, кто работает в FMCG знает, что план по посещениям стоит от 25 торговых точек, носишься, как угорелый. В Штурме 10 торговых точек максимум, так как работа связана не только с тем, что бы товар продать, но еще и с продавцами пообщаться, провести обучение по товару.
Руководство вменяемое. Штрафы с потолка не прилетают, все прописано в должностной инструкции. ГСМ компенсируют.
В первые встретил то, что поощряют детей сотрудников, которые окончили очередной класс в школе на отлично, 5 000.
В июне вывозили лучших менеджеров по акции Штурмовский стрелок в Москву. Стреляли по тарелкам, вейкбордингом занимались, вечером барашка в ресторане кушали. Я как раз не застал это время, так как как раз переезжал в Крым по состоянию здоровья ребенка. В связи с чем и пришлось покинуть Компанию. Сижу, ради интереса перечитываю отзывы, жду когда откроют филиал в Крыму)) С удовольствием устроюсь заново.
Так что вывод такой. "Волка ноги кормят". Хочешь сидеть на окладе и в офисе или по телефону общаться с клиентами, тебе не сюда. Хочешь зарабатывать хорошие деньги, дерзай.
Всем удачи и адекватных работодателей. Показать полностью
Из минусов – куча согласований, через разные отделы, отсутствие соц пакета (ДМС)
Работаю более 4 лет в компании, зарплата выплачивалась в срок, белая. В целом для тех кто работает на результат и старается заработать, зарабатывает без потолка. Коллектив молодой и сплочённый. В компании появляется много новинок, причём таких которых нет у конкурентов, это помогает в продажах. Ассортимент широкий, помогает подобрать аналоги. Бренд популярный сам себя продаёт.
Корпоративная жизнь здесь очень активная, поездки, мероприятия в тех местах о которых ты даже и не думал))
Я бы тут не работала, если б они были!
Компания Штурм...
...эта компания сильна, устойчива, и не победима, в ней есть будущее, для каждого сотрудника, желающего работать в ней!
Если ты хочешь ставить перед собой цели, обязательно достигнув их, то тебе в компанию Штурм, где есть немало, особо-важных, для нашего времени, плюсов.
Такие как:
-стабильность
-прозрачность
-уверенность
-уважение
-адекватность
-и твоя з/п и аванс, всегда во время!
Руководство, данной компании, достойное! Компания с огромным числом сотрудников!
И при этом:
Адекватность общения, никакой психологической нагрузки, никаких угроз, криков, скандалов, я не слышала, работая здесь 3 года, что очень не маловажно, для желания работать в позитивном направлении для себя.
В любом случае, конечно же все зависит от самого человека, но если хочется работать и зарабатывать, то это та самая компаниия.
Я рада, что свой выбор, остановила, и продолжаю останавливать, именно на Штурме!
Ну а минусы...минусы есть всегда и во всём, как и плюсы впрочем, даже в нашем настроении, которое тоже бывает не всегда "на высоте", конкретно серьезных проблем с этой компанией, лично у меня, никогда не возникало. Показать полностью
нет
Очень хорошая компания во всех отношениях. Очень хочу проработать здесь , как можно дольше. Отношение к сотрудникам на высшем уровне. Зарплата белая и вовремя
Для меня нет.
Работаю в компании более 5 лет.
Наша компания на рынке очень давно более 18 лет , это означает ,что она стабильна.Заработная плата белая, выплачивается во время без задержек. Руководство достойное и понимающие, всегда выслушает и подскажет если есть необходимость.
Компания работает по производственному календарю ,
что сейчас редкость , выходные и праздничные дни сотрудники отдыхают.
Для сотрудников проводятся корпоративы и тимбилдинги,это очень сближает сотрудников из разных отделов и даже регионов.Также компания не забывает и о детях сотрудников , постоянно проводят детские праздники, дарят подарки на Новый год и отличникам на окончание учебного года.В такой компании приятно работать.
Нет
Проработал в компании 3 года, из достоинств выделить могу хорошую белую зарплату, обучение сотрудников навыкам продаж и знание товара, постоянное поощрение лучших сотрудников компании(денежные бонусы, выездные мероприятия, хорошо запомнилась поездка в Турцию на 4 дня), поддержка и взаимодействие с всеми отделам компании, всегда можно обратиться по любому вопросу
Из нет
На данный момент работаю в компании более 3-х. Самым важным считаю, что это достойная компания, с огромным потенциалом, в которой можно развиваться как в личностном отношении, так и в профессиональном. Компания даёт возможности. Хочешь развиваться - развивайся. Белая заработная плата, сплоченый коллектив, уважительное отношения руководящего состава. У меня есть определённый опыт в других компаниях, поэтому и выделяю эти моменты. На данный момент работаю в Ростовском филиале и могу сказать, что руководство нацелено на результат, взаимодействие и взаимопомощь с сотрудниками. Сама компания очень хорошо и стремительно развивается и становится узнаваемой на рынке. С отличным качеством своей продукции, которая всегда пополняется новыми и эксклюзивными продуктами. Это определено тем, что руководство прослушивается к сотрудникам и их пожеланиям. Насыщенная корпоративная жизнь. Обучения, тренинги, team-building'ги. Руководство всегда вознаграждает и поощряет сотрудников, которые работаю и хотят работать, показывая свои результаты.
В заключении хочу сказать, что доволен своим решение о переходе в данную компанию! Показать полностью
Нет
Хочу поделиться своим мнением о ГК Штурм, крупный поставщик строительного инструмента уже 18 лет. В данной компании я работаю больше пяти лет, устраивалась на должность бухгалтер-кассир, многозадачность и обьем работы меня не пугал, т к имею опыт работы в данной области. Зарплату выдают исправно, задержек нет. После трёх лет работы произошла индексация зарплаты и повышения оклада. Руководитель понимающий, всегда возможно при необходимости отпроситься по семейным обстоятельствам. Атмосфера в компании позитивная, проводят корпоративы. На новый год детям дарят подарки, поздравляют отличников в конце учебного года, что очень приятно. После пятилетней работы в компании мне предложили другую должность, с повышением, ведущий менеджер контроля и обработки заказов. Работа насыщенная, когда рядом отзывчивые коллеги все задачи выполнимы. Трудиться в дружном коллективе под руководством успешных, современных и позитивных людей очень здорово.
"Рукам - работа, душе - праздник..."
18 дек | Среда
Алексей
у нас не любят тех, кто пришел поменьше делать, от этого падает качество работы всего отдела
18 дек | Среда
Роман
18 дек | Среда
Иван
Официальное трудоустройство, ДМС. Присутствует система премий и бонусов.