TechPort.ru, интернет-магазин — отзывы сотрудников о работе в компании

мошенники и жулики. набирают молодежь сначала тренинг 2 недели- за него оплата 4000 руб. потом обещают первый месяц 35000 оклад. потом оклад должен складываться из количества продаж. причем не процент от продаж, а за каждый товар менеджеру якобы начислятся соответствующие товару суммы. формулу по которой высчитывается зарплата понимает и знает только начальство. самому примерно подсчитать свой доход нереально. на тренингах очень умный их преподаватель, явно владеющий техниками НЛП рассказывает как тут все смогут стать миллионерами. за два месяца (!) работы там денег заплатили 11000 руб. хотя 4000 руб обучение плюс 35000 руб первый месяц обещали на голубом глазу. 11 тыс делим на два месяца- 5500 руб в месяц зп вышла..никаких договоров не оформляют. два месяца народ сидит иждем обещанного, потом увольняется. набирают новых. так и работают.

Позвали на собеседование, всё прошло хорошо. Назначили через выходные ещё одно собеседование - на этот раз с директором. В понедельник с ним пообщались, задавал довольно много непонятных вопросов а-ля "Кем работают родители мужа". Не знаю, что именно он этими вопросами проверял, мб ясность речи и память, больше никак оправдать не могу. Интересовался, не смущает ли серость зарплаты. Ясное дело, не смущает, если я уже пообщалась тремя руководителями до него. К слову, я прошла через ШЕСТЬ человек, будучи у них на собеседовании. Директор сказал, что вероятнее всего возьмут на работу. Но тут начинается самое интересное. HR Елена (та, что постарше) обещала, что позвонит в этот же день (пн) и сообщит результаты решения. И тут по классике жанра: "Мы Вам перезвоним". В этот день она не перезвонила. Как и на следующий. Во вторник я сама пыталась дозвониться, но не вышло - никто не отвечал. Следующий день, среда. Тут все мои представления о хорошей работе недалеко от дома начали осыпаться как осенние листья. Снова позвонила по тому же номеру. Звонок сбросился, прилетает смс "Я перезвоню". Как думаете, за несколько часов мне перезвонили? Ближе к их рабочему дню я решила позвонить другой Елене, на что та ответила, что вакансию они в принципе закрывают, якобы передумали. И что мои силы им не понадобятся. Всё бы ничего, но вакансия так и осталась висеть активной вот уже неделю. Вопрос: HR-ы, зачем вы сливаетесь? Причём так нагло. Окей, я могла вам не подойти, но почему бы не сказать об этом прямо и сразу? Я была просто в шоке от такой безответственности. Мне ещё в этом звонке сказали "Вам должны были написать письмо по почте"... До сих пор это письмо мне всё не дойдёт. А потому что никто его и не посылал. Думайте сами, решайте сами. Но будьте готовы, что к вам с порога начнут относиться НЕ как к человеку в эру цифровых технологий.

А по поводу планов что вы пишете они есть везде в любой компании ( и не только там ).......Учите матчасть!

Из минусов - не очень удобная система пропускная, хотя в бизнес-центрах часто такая система, правда не везде надо чтобы встречал сотрудник компании, зато не заблудишься. На работу видимо не взяли, сказали, что свяжутся при положительном ответе, но звонка не было. В целом минусы не критичны.

зарплата

Мотивация за товар который продаём. Я понимаю, что товар дешевый по ценам, чтобы конкурировать, и поэтому сумма за продажи мала. Поэтому объём, и полное наполнение корзины покупателя. Как предлагать и как отрабатывать возражение, тебе никто не расскажет. Это я точно поставлю в минус компании. Второй минус - бонусы от продаж за определенный тип товара. Выгодней продавать дешевку, потому что за неё больше платят. Или тот товар, за который поставщик самой компании больше денег даст. Я работал в отделе Сантехники, и больше зарабатывал, продавая всякий китайский шлак, нежели хорошую немецкую сантехнику. Только потому что нужны были деньги. Думаю , это была одна из причин увольнения по собственному желанию, потому что обманывать и говорить про "качественный товар" не хотелось, потому что привык всегда продавать "для клиента"

Не прозрачная зарплата. Однако, обычно примерно то, что ожидаешь.

Пропускная система бизнес-центра крайне неудобная. Нельзя самому себе выписать пропуск, надо только со встречающим сотрудником.

Как поработаешь, так и полопаешь.

НЕТ

Не нашла