Добавить отзыв Найти отзыв

ТЛС-Груп, Московский центр правовой поддержки — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 2.93) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности: Правовые программы

(495) 737-47-47 (многоканальный)
Москва, Фридриха Энгельса, 75 ст21
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе ТЛС-Груп, Московский центр правовой поддержки. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Уже за одно это ничего плохого не напишу. Не буду портить себе кармическую оболочку.
Огромное спасибо ТЛС за головокружительные, неповторимые романы!!! Еще год назад там было много достойных кандидатов! Атмосфера любви там витала везде. Но это раньше...
Увы их тоже немало проше по пунктам 1. Пока не прижали проверками все были на срочном договоре. 2. Прошли времена бесплатных корпаративов 3. Текучка 4. Невыполнимые планы 5. Низкая зарплата которую еще надо вытребовать 6. На до быть откровенным втюхивателем без стыда и совести чтобы получать более или менее при личную зп 7. Особенно весело когда на 40 фирм тебе дают 30поздравительных календарей и 3 ручки Уволилась я после того как утром весы показали вес 41 кг при росте 170 рабочий день без обеденного перерыва длительностью в 10-14 часов делает свое дело. Еда на бегу , и в дождь и в снег мороз жара мы на маршруте. А в отпуск уходить нельзя совсем нельзя ибо оплаты счета фактуры акты И так далее и.т.п. Во общем не советую надолго там задерживатся ))) И за плохое тоже спасибо.
Знаете многое можно сказать про компанию как плохого так и хорошего.... Вообще , там нормально было работать года до 2006 2007, а потом началось ,то что началось. Был период слава богам недолгий когда начальство требовало чтобы мы ходили по клиентам в юбках и на каблуках , ага через промзону или поле на шпильках)))) по нашей работе даже по центру нельзя так ходить, но что хорошо в офис то 2 раза в неделю явится надо второй день пятница)))можно в джинсах ходить,или откровенно забить на начальство и ходить как тебе удобно))) Но что офис мы же в основном с клиентом работаем и это наверное самое ценное из того что я приобрела работая в этой компании . Я познакомилась со столькими интересными людьми нескрою невсе из них приятные ,но больше хороших. Бегая по фирмам можно побывать везде и в прокуратуре, где сисадмин говорит тебе ...А это ты на ключи где сервер ты знаешь , пароль я неменял заходи потом чай пить будем. А бывают клиенты к которым надо приходить в 6-30утра, клиенты к которым надо приходить ровно в. 11-15 секунда в секунду. Честно я любила свою работу спасибо учебному центру Регине Львовне , Анечке, Даше. Увы судя по пред отзывам они тоже ушли... Нашим мальчикам которые записывают пополнение и держат оборону. Понятия неимею работает ли Сергей Полудинцев не бойтесь его , он не злой , просто он переживает за вас. Марина Конюшенко лучший куратор увы ТЛС ее потерял Это на самом деле хорошая школа работы с людьми. Все что не убивает нас, делает нас сильнее. Уволилась я после того как утром весы показали вес 41 кг при росте 170 рабочий день без обеденного перерыва длительностью в 10-14 часов делает свое дело. Еда на бегу
по москве надо много мотатся,а это в лом)) а так может и пошел бы
вполне солидная контора, приличный офис, говорят даже что 3 место по москве прошлый год заняли в своем сигменте (не знаю) короче внечатление скорее серьезных таких ребят
Увы их тоже немало проше по пунктам 1. Пока не прижали проверками все были на срочном договоре. 2. Прошли времена бесплатных корпаративов 3. Текучка 4. Невыполнимые планы 5. Низкая зарплата которую еще надо вытребовать 6. На до быть откровенным втюхивателем без стыда и совести чтобы получать более или менее при личную зп 7. Особенно весело когда на 40 фирм тебе дают 30поздравительных календарей и 3 ручки Уволилась я после того как утром весы показали вес 41 кг при росте 170 рабочий день без обеденного перерыва длительностью в 10-14 часов делает свое дело. Еда на бегу , и в дождь и в снег мороз жара мы на маршруте. А в отпуск уходить нельзя совсем нельзя ибо оплаты счета фактуры акты И так далее и.т.п. Во общем не советую надолго там задерживатся ))) И за плохое тоже спасибо.
Знаете многое можно сказать про компанию как плохого так и хорошего.... Вообще , там нормально было работать года до 2006 2007, а потом началось ,то что началось. Был период слава богам недолгий когда начальство требовало чтобы мы ходили по клиентам в юбках и на каблуках , ага через промзону или поле на шпильках)))) по нашей работе даже по центру нельзя так ходить, но что хорошо в офис то 2 раза в неделю явится надо второй день пятница)))можно в джинсах ходить,или откровенно забить на начальство и ходить как тебе удобно))) Но что офис мы же в основном с клиентом работаем и это наверное самое ценное из того что я приобрела работая в этой компании . Я познакомилась со столькими интересными людьми нескрою невсе из них приятные ,но больше хороших. Бегая по фирмам можно побывать везде и в прокуратуре, где сисадмин говорит тебе ...А это ты на ключи где сервер ты знаешь , пароль я неменял заходи потом чай пить будем. А бывают клиенты к которым надо приходить в 6-30утра, клиенты к которым надо приходить ровно в. 11-15 секунда в секунду. Честно я любила свою работу спасибо учебному центру Регине Львовне , Анечке, Даше. Увы судя по пред отзывам они тоже ушли... Нашим мальчикам которые записывают пополнение и держат оборону. Понятия неимею работает ли Сергей Полудинцев не бойтесь его , он не злой , просто он переживает за вас. Марина Конюшенко лучший куратор увы ТЛС ее потерял Это на самом деле хорошая школа работы с людьми. Все что не убивает нас, делает нас сильнее. Уволилась я после того как утром весы показали вес 41 кг при росте 170 рабочий день без обеденного перерыва длительностью в 10-14 часов делает свое дело. Еда на бегу Показать полностью
давайте факты, и примеры и чтоб объективно было. а то развели тут....
народ, это не форум, если охота пообщаться обменяйтесь мылом и строчите себе, и куда модераторы только смотрят... это же выяснение каких-то личных отношений. на кой нам это читать...
Сложный продукт, сложные продажи, но если есть продажи, то хорошие бонусы.
Коллектив понравился, руководители очень приятные люди, дружеская атмосфера, прозрачная система мотивации, всегда можно обратиться к тренеру за помощью.
Работа напряженная, но платят нормально и вовремя.
Работала там всего год. Сейчас сижу в декрете. Но за это время успела получить повышение. Начальство адекватное, по мелочам не придирается, но требовательное.
Как в анекдоте: "неудачники нам не нужны".
Уважаемые соискатели, стрессоустойчивость - это наше все! Все остальное индивидуальные особенности восприятия. :)
в моем департаменте было много девок, завистливых, отсюда много минусов, но в общем и целом, для здоровой психики - это не проблема ))
Компания давно на рынке. Хороший офис, белая зарплата. Для меня эта компания дала потрясающий опыт работы с людьми, с клиентами. Начальник мой был Борис Владимирович Селиванов, умнейший человек, добрейший, и коньячек всегда во время был и вкусный )) не знаю, работает он там еще или нет. Этот опыт работы мне здорово помог в моей собственной фирме. Так что, дерзайте. Главное, что бы вы знали, продажи - то ваше или нет.
по москве надо много мотатся,а это в лом)) а так может и пошел бы
вполне солидная контора, приличный офис, говорят даже что 3 место по москве прошлый год заняли в своем сигменте (не знаю) короче внечатление скорее серьезных таких ребят
давайте факты, и примеры и чтоб объективно было. а то развели тут....
народ, это не форум, если охота пообщаться обменяйтесь мылом и строчите себе, и куда модераторы только смотрят... это же выяснение каких-то личных отношений. на кой нам это читать...
Системы мотивации (премирования) можно бы пореже менять (даже на принципиально упрощенные и улучшенные): переходные периоды много сил отнимают.
По-моему, противоположные отзывы говорят о том, что Компания - интересная. А сколько эмоций... Мое мнение: вполне достойная организация, сильна высоким уровнем командного духа. Для тех, кто готов сначала "вложиться", а потом получать дивиденды в виде должностей, окладов и т.д., - самое оно. "Непризнанных гениев" я что-то не помню... если - гений или нечто подобное, то - признают; если - не признали, сам - д... виноват. Для развития и роста внутри Компании условия есть. Зарплата - по труду.
в моем департаменте было много девок, завистливых, отсюда много минусов, но в общем и целом, для здоровой психики - это не проблема ))
Компания давно на рынке. Хороший офис, белая зарплата. Для меня эта компания дала потрясающий опыт работы с людьми, с клиентами. Начальник мой был Борис Владимирович Селиванов, умнейший человек, добрейший, и коньячек всегда во время был и вкусный )) не знаю, работает он там еще или нет. Этот опыт работы мне здорово помог в моей собственной фирме. Так что, дерзайте. Главное, что бы вы знали, продажи - то ваше или нет.
Системы мотивации (премирования) можно бы пореже менять (даже на принципиально упрощенные и улучшенные): переходные периоды много сил отнимают.
По-моему, противоположные отзывы говорят о том, что Компания - интересная. А сколько эмоций... Мое мнение: вполне достойная организация, сильна высоким уровнем командного духа. Для тех, кто готов сначала "вложиться", а потом получать дивиденды в виде должностей, окладов и т.д., - самое оно. "Непризнанных гениев" я что-то не помню... если - гений или нечто подобное, то - признают; если - не признали, сам - д... виноват. Для развития и роста внутри Компании условия есть. Зарплата - по труду.
практически нет
Работаю здесь уже 7 месяцев, начальство относится уважительно и в коллективе хорошо приняли. Зарплата достойная, а главное есть перспективы продвинуться дальше по карьерной лестнице.
- Очень много работы, большая ответственность
- Удобный график - Очень дружный коллектив - Адекватное начальство - Идут на уступки сотруднику, если он нуждается в помощи - Интересная работа - Возможность карьерного роста И просто хорошая атмосфера, никто не ругается (только по делу), дают возможность проявиться в разных сферах.
А ушла я не из-за компании, а из-за системы Консультант Плюс. Поняла что именно эта сфера не для меня. Но компании желаю и дальше держать свой статус!
Я хоть и бывший сотрудник в этой компании, но впечатления приятные остались до сих пор! 1. Белая зарплата, никаких денег в конверте. 2. Есть отдельный департамент обучения - всегда помогут разобраться, проведут тренинг, и конечно обучат всему что нужно. 3. Бассейн (оплачиваемый) - кто-то не ходит, и я не ходила пока не начала здесь работать :) 4. ДМС! я долго искала компанию, которая предоставляет ДМС и вот нашла! 5. Коллектив очень дружный! Вместе на обед ходили, после работы до метро добиралсь да и корпоративная жизнь компании навысоте! Хочу выразить свои эмоции и развеять сомнения соискателей и сказать огромное человеческое спасибо всему коллективу!
Нету
В данном центре работаю до сих пор и уходить не собираюсь. Организация очень хорошая, в коллективе все молодые сотрудники мои ровесники. Зарплата фиксированная и график нормированный.
Нет
Мне понравилась данная работа, зарплата по расписанию. Если стараться, можно в будущем рассчитывать на какое-то повышение, это радует и мотивирует. Все прилично, хорошие рабочие условия.
На старте много информации надо переварить
Полностью "белая" зарплата, никаких конвертов, все официально. ТК РФ соблюдается, все выплаты вовремя, без задержек, в полном объеме. Надежная, стабильная компания, дающая хорошие возможности для карьерного роста и заработка. Тем, кто ни на что не способен, здесь не место, т.к. надо работать, а не "получать" зарплату только за то что тупо вышел на работу.
нет
Работала там полтора года, недавно ушла в декрет. Хорошая организация, молодой коллектив. Мне нравилось, что есть карьерный рост. Заработная плата меня устраивала и получала ее регулярно.
14 ноя | Четверг
Иван Руденко
Хочется больше премий
Оборудование у нас новое, работать комфортно – не придется мучиться со старыми станками, как в некоторых местах. Зарплата как обещали. Отпуск дают легко, все по ТК.