Togas, сеть салонов домашнего текстиля и штор — отзывы сотрудников о работе в компании

В нашей компании многие не на своих местах. Главное - не дела нужные делать, а правильно языком трепать. Так стало противно, когда узнала и поняла методы работы компании. Работаешь с клиентом, хочешь как лучше сделать, что бы снова он вернулся, а офис и цех срывает все сроки. Когда я увольнялась, уже работал новый руководитель нескольких салонов. По словам его подчиненных - хороший человек и грамотный начальник, который в каждой ситуации разберется и с клиентами все разрулить может. Многие магазины хотели,что бы их ему тоже отдали... но естественно, местные менеджеры стали бы нервничать. Не знаю,чем дело закончилось. А пока в ней делать нечего. Дизайнеры, коллеги - не ходите сюда работать.Пожалеете не один раз. Оформлять вас по трудовой никто не будет ближайшие 3-4 мес. точно. Если вы поднимите шум и скажете что очень надо, то могут оформить через 2-3 мес. Если только опыта набраться. Я ушла и не жалею.

Тут все пишут про то, какой Хаширов дебил, но забывают про "принцесу" рядом с ним.. Некая Митина аня. Проедет Янис по салонам, выслушает дизайнеров, кто и чем недоволен, посмотрит на мебель, общую обстановку в салонах и даст указания этим двум исправить, постоят, покивают головами и все.... В нашей компании многие не на своих местах. Главное - не дела нужные делать, а правильно языком трепать. Так стало противно, когда узнала и поняла методы работы компании. Работаешь с клиентом, хочешь как лучше сделать, что бы снова он вернулся, а офис и цех срывает все сроки и хаширов такую глупость говорит, что удивляешься , как он попал на это место и кто такой "умный" его туда посадил. Если Янис то не удивляюсь. Когда я увольнялась, уже работал новый руководитель нескольких салонов - Иван. Фамилию не помню. По словам его подчиненных - хороший человек и грамотный начальник, который в каждой ситуации разберется и с клиентами все разрулить может. К сожалению он подчинялся двум этим упырям пустоголовым. Многие магазины хотели,что бы их ему тоже отдали... но естественно, местные менеджеры стали бы нервничать. Не знаю,чем дело закончилось. Но Костаса вся эта шайка неучей боится.. понятно что они будут всегда с себя снимать ответственность но когда то это закончится и компания заработает с новыми силами. А пока в ней делать нечего. Дизайнеры, коллеги - не ходите сюда работать.Пожалеете не один раз. Оформлять вас по трудовой никто не будет ближайшие 3-4 мес. точно. Если вы поднимите шум и скажете что очень надо, то могут оформить через 2-3 мес. Если только опыта набраться. Я ушла и не жалею.

ТЫ МОЯ ДОРОГАЯ ЛАРИСА ПЕТРОВНА УХОДИ УЖЕ С ТОГАСА А ТО ты позоришься сильно!!Теперь у девчонок начала телефоны варавать позорище!!За пределами тогаса тебя никто на работу не возьмет!!твое время уже закончилось,,после такого пазора уважающий себя человек не работала бы а ты такая наивная мне жалко тебя!!

Руководство относится как кхламу, честные иответственные неценятся, приветствуются лживые иленивые, умеющие льстить. ЗПнебольше 45000, а где-то именьше.Перспективы нет. Вупадке продаж обвиняют продавцов, хотя сами сильных выживают, скоро останутся одни пенсионеры) Нерекомендую эту компанию, нетратьте нервы!

Никогда не идите работать в Тогас!! За красивой мишурой прячется обман на каждом шагу! Зарплату считают непонятно как.. так еще ее приходится ВЫПРАШИВАТЬ, а потом ждать несколько недель.. Руководство вообще не заботиться о сотрудниках.. Постоянная текучка кадров. Никакого оформления, а если уж оформили, то делают вид, что сделали великое одолжение и теперь ты им обязан.. Максим Хаширов вообще отдельный разговор.. тупой, жадный и весь на пафосе, да еще и с провалами в памяти(особенно если касается финансового вопроса, заслуженных выходных и имен сотрудников, с которыми общается в данный момент). Отстойная контора и продукция у них дерьмо!

Управляющая ужасная и ,как руководитель, крайне неприятная и высокомерная.Сначала начала придираться к цвету помады на моих губах,дескать,очень бледная,потащила покупать новую в соседний магазин.Объяснения,что мне не подходит яркая на нее не подействовали.Как-то возник вопрос по зарплате,я обратилась к ней за разъяснениями,у нее на все был один ответ "они так пишут".Они -это бухгалтерия и вышестоящее руководство.На мою просьбу выяснить все у руководства,она ответила,что звонить никуда не будет и разбираться тоже.И еще, управляющая не может провести продажу через банковский терминал,она не знает как это делается.Странное поведение для непосредственного руководителя. Как попал этот человек с низкой квалификацией, не обладающий навыками руководителя и полным отсутствием культуры в управляющие для меня загадка.Подбор руководящего персонала среднего звена очень слабый в компании.Я уволилась по собственному желанию,так как не подошел график работы.Графика 2 /2 не было и не будет никогда, несмотря на то,что в описании вакансии это прописано.Будете работать по 13 часов в зависимости от того, как этот график составит непосредственное руководство.

Отпускные раз в год и не перед отпуском,а как бухгалтерия начислит. То есть если вы идёте в отпуск в мае,отпускные можете получить в ноябре. Личные продажи. Так как клиентов немного,зачастую происходят недоразумения ,споры,а иногда и ссоры.Это очень бьет по нервной системе. Чтобы работать в этой компании нужно быть отъявленным пофигистом.

Первое , с чем пришлось столкнуться , это с глупостью начальства и управленцев ! В наш салон ( не стану писать какой) поставили типичную ТП управляющую, которая постоянно опаздывала , скидывала на нас свою работу , винила нас в своих ошибках и тупила через каждую секунду ! Коллектив магазина был неплохой , но очень слабый по продажам , потому что , я как работник VIP сигмента работала с более сильными конкурентами ) Такое ощущение складывалось , что работа компании складывалась на одном пафосе , хотя качество изделий желало лучшего ! Конфликты чаще всего возникали между управленцами внутри компании, которые вечно что - то делили или устраивали разборки с подчинёнными от нечего делать ! Но я впервые встречаю компанию с таким бестолковым набором начальства , больше стоющих из себя , чем представляющих ) То , что пишут про зп большие , не верьте ! В компании большая текучка продавцов и кассиров ! Постоянно идёт набор на эти вакансии , нет стабильности .. Стали бы люди от высоких зарплат убегать из комфортных условий ?) Графики часто сбиваются ! Вам предлагают 2/2, а по факту будете пахать 5/2 по 12 часов , т к людей не хватает на ногах ! И магазин ещё мыть , потому что уборщица сбежала ) Подумайте , прежде чем устраиваться в эти горе - салоны !)

Очень низкий оклад и унизительный процент. Дизайнер-декоратор с высшим образованием получает 15000 оклада плюс смейтесь от 2 до 10% от заказа и чтобы получить 10% нужно три месяца подряд выполнять план, что часто не представляется возможным, при выполнении плана тебе платят 3% и только если сделал 120 заплатят 5%. Я бы сравнила работу дизайнера в Тогасе с работой официанта в дорогом ресторане, только крохотные чаевые тебе выдает не клиент, а работодатель. Маленький ассортимент тканей. Да, ткани великолепного качества, но кто работал самостоятельно дизайнером-декаратором знает скооолько этого умопомрачительного добра на рынке. Корпоративные ценности, суть которых состоит в том что если ты перерабатываешь, то это норма за которую не доплатят и не похвалят и не дай боже тебе сказать, вот я в этом месяце уже вторую неделю без выходных впархиваю можно мне отгулы в следующем месяце взять? Это скорее всего будет расценено, как недопустимая наглость с твоей стороны.Тебе запросто приказным тоном могут сообщить что ты план не выполняешь и по сему должен выходить в свой выходной, а на твои протесты скажут, что ты мол сам должен быть заинтересован "взять" клиента. Не беда что такие вещи должны быть исключительно добровольными?!

Столкнулась сподлостью руководства, ведущего поСанкт -Петербургу иуправляющей бутика вкотором работала. Яушла вотпуск икак только явернулась мне говорят, что сомной хотят попрощаться. Честно, неожидала.

худшая компания в каких работала я и мои знакомые

председательствующего судьи Юрченко Т. В. ,

Когда уходите из компании будьте готовы к тому, что проценты по уже принятым вами заказам вам не заплатят.

очень серьезная нагрузка, серая з/п, оформление по трудовой мин. через 3-4 мес. и то в том случае, если это категорически "требовать", задержка з/п на 1-2 дня, большая текучка, со сменой руководства стало много бумажной волокиты и много нереальных задач, а также "приветствуется" умение производить на руководство хорошее впечатление о своей работе

Чтобы заработать хоть какую-то зарплату накоторую можно прожить, нужно быть еще той лошадкой, работая практически без выходных. Многие просто выдыхаются или становится невозможно совмещать работу ссемьей.

иногда задачи тормозятся из-за большого количества согласующих

Объективно пока не заметила, субъективно: клиенты - люди требовательные и не все к сожалению адекватные

а пока ничего такого и нет, Тогас мое первое место работы, и на удачу оказалось не комом).

Я даже не знаю, что написать. В Тогасе все решаемо, руководство идет на встречу где может Больших недостатков нет.

Иногда слишком большая загруженность, хотелось бы график 3/3 или хотя бы 2/2 чтобы чаще навещать родителей и дочь в другом городе.

есть мелкие недовольства, но о них даже писать не серьезно