Цептер Интернациональ, сеть магазинов посуды и техники — отзывы сотрудников о работе в компании

Никак нельзя улучшить. Просто одни минусы. Ходить по подъездам, звонить в квартиры, стучаться в дом к людям. Чтобы вручить листовку и выпросить номер телефона, так как только это требовалось от меня. Обещали зарплату по 250р/час. Работать по 4ч/день 3 дня в неделю. Никакого оформления, никаких договоров. Повелась как лох, так как деньги очень нужны были. В итоге проработала 3 недели, а заплатили только за один день. Зарплату до сих пор не выплатили. Работала в октябре. Насколько я знаю, почти никому, кто работал так же как я, ничего не выплатили. Только одному парню, который пришёл к ним в офис со знакомым полицейским, устроил скандал и пригрозил законом, только тогда ему выплатили всё в полном размере. Работа, не имеющая никакой ценности, на компанию, которая выпаривает х*рню доверчивым людям по завышенной ценности. Только потратила время и нервы. Цените себя и никогда не имейте ничего общего с этой компанией. Счастливее будете.

На собеседование не пошел, но скажу мое возможно субъективное мнение - насторожило сразу оклад 45000 р., вакансия размещена и в разделе с опытом и для студентов. (ну прям шоколадно все). Позвонил, сказали мега не конкретно - оклад 45000, но если менеджер выполнит определенные условия, т.е. продаст определенное количество товара, на что я говорю, что это уже не оклад, т.к. оклад это фиксированная плата, которая выплачивается не зависимо от выполнения условий, на что мне с недовольством ответили что б я приходил и не задавал вопросов по телефону. А раз когда работодатель не отвечает на вопросы конкретно и злится когда такие вопросы задают, то ничего хорошего не жди. Деньги это обычные для ЕКТБ, но не в качестве оклада, темболее если берут даже без опыта и студентов (бред). И кстати меня на собеседование пригласили через секунд 10 после начала разговора, без вопросов об опыте и т.д. без рассмотрения резюме. А как показывает практика, если зовут всех подряд, это тоже не есть хорошо. Я не знаю как там работается, может и хорошо или не очень, но через все вышесказанное я уже проходил, и доверия лично у меня к этому у меня "0". А вы решайте сами. Показать полностью

При устройстве на работу обещали:бесплатные обеды,хорошую з/п и отпуск.Отработав 3мес. в итоге:ни обедов,и з/п на половину ниже.А последний месяц вообще не заплатили!(Оказывается на складе недостача аж с прошлого года,хотя начальник-Николай ничего об этом не говорил при трудоустройстве).Охранники при разговоре рассказали:что за последнее время народу поменялось на складе уйма,и начальнику невыгодно брать работников надолго,он набирает новых,и через 2-3мес. их увольняет,при этом невыплачивая з/п.Народ не попадайтесь на этот ЛОХОТРОН!!!

Хочу предостеречь от работы в компании Цептер Интернациональ (центральный офис, московский филиал). Полностью присоединяюсь к нижеперечисленным отзывам о скотском отношении и унижении человеческого достоинства. Вспоминаю работу там как кошмар. Организация носит черты психокульта: бывшие торговцы пылесосами, тетки-менеджеры без высшего образования и жертвы тренингов «личностного роста» создают манипулятивный культ «успеха», «проактивности», «эффективности» и прочей чуши. На почту регулярно приходили письма типа «Сам господин Цептер думает об успехе, здоровье и красоте каждого российского сотрудника компании, поэтому купите-ка себе косметики в директивном порядке по промо-цене» Надо сказать, что мне были заранее знакомы негативные отзывы о компании, и казалось, что уж со мной то это не случиться. Однако постепенно пришлось в это окунуться и после увольнения мне понадобилось 3 месяца квалифицированной помощи, чтобы вылечить тяжелый невроз и реально посмотреть на вещи. Продукция компании – мягко говоря, с душком – лампы «от всех болезней», кастрюли с наградами несуществующих академий и т д. Текучка огромная, раб Даже вместе с хорошей должностью, запсись «Цептер интернациональ» в трудовой книжке крайне настораживает большинство HR-специалистов при последующем трудоустройстве. Показать полностью

Совершенно согласен с предыдущим отзывом. Цептер - просто ужасная компания. Меня кинули на деньги, которые обещали при найме и я решил сам уволиться. Причем кинул не кто-то, а генеральный директор (чех по национальности). В реальности генеральный директор компанией не управляет и действует по указке родственников, занимающих верхние посты в компании. За мой короткий срок в компании из-за плохой атмосферы уволилось несколько человек. Вам решать, но не рекомендую Вам идти работать в Цептер...

Текст предыдущего положительного отзыва явно взят из рекламных материалов. И размещен HR или отделом Маркетинга и рекламы. Работавших по 10 лет убирали без выплаты 2-х месячного оклада. При полном нарушении ТК. Про уважение в компании - уж не смешите. Крик сербов - норма. Собственые системы очистки воды говорите? Уж не Аквина ли? ))) Чистая вода в кулерах есть в любом офисе. Очистки воздуха? Общая система кондиционирования, которая ни с чем не справляется. Особенно летом. И уж не появилась ли система премирования? Нет, естественно. И на сколько процентов в среднем были повышены оклады с начала 2012 года? ))) И бонуса (как всегда) годового не было. Обеды - при ценах в компании Ланч этих денег хватает ровно на два салата. Да, и про рабочее место добавлю: офис крайне неудачно расположен. В районе Карамышевской набережной сплошные пробки.

Был обещан трудовой бессрочный договор с окладом и премиями за достижение результатов. Сто раз переспросила: клиентов искать надо, продавать надо? Сто раз мне ответили: клиентов будет искать компания, продажами будут заниматься другие люди. В результате: договор ГПХ на полгода, оклад превратился в сдельную оплату услуг. При этом можно прийти и просидеть целый день в ожидании клиентов, которые так и не появились, но за это время компания платить не собирается. На вопрос "где же обещанные клиенты", отвечают: "Выходите на улицу и собирайте контакты". По поводу продаж вы уже и сами догадались: конечно, нужно продавать да не как-нибудь, а на 300 тыс. в месяц, только тогда будут выплачены комиссионные.

Постоянный ,фанатичный призыв На собраниях- гром аплодисментов с криками цептер,цептер,цептер ,противно уже.Продукция не стоит тех денег за которые ее предлагают ,она переоценена в десять раз,поэтому продаж практически нет.Массово обманули своих клиентов по всей России,блокировав их договора и пересчитав на другой курс евро,но суды России,при обращении по данным договорам, занимают сторону наших граждан.Возраст коллектива в основном от 50 до 80 лет,молодые не идут туда,т.к. понимают,что денег не увидят, а возрастные работают бесплатно,т.к. устроится куда то проблематично, да и по памяти тех лет когда зарабатывали там деньги и были молоды.Сербские работники никогда не захотят понять наших бабушек,которые работают бесплатно,а будут все равно вешать им лапшу на уши,т.к. эти Сербские очковтиратили получают там приличные оклады,которые складываются из тех мизерных продаж наших работников по всей России,поэтому пока получают, будут фанатично призывать наших бабушек к активности на морально-волевых.Сербская хозяйка вообще на наших бабушек плевала,но на публике сделает вид,что озабочена.Последние два года Цептер в России работает в минус,ее продукция неконкурентноспособна и представительство в России нерентабельно,бабушки осознав,что просвета здесь уже никогда не будет, уходят и посвящают это время своим внукам и родным(нельзя же годы верить в обман,противно уже становится),поэтому лавочка под названием Цептер, скоро прикроется.

Было бы отлично, если бы эта компания платила людям за потраченное на них время и проезд. В интернете размещено много разных должностей, с одинаковым функционалом и условиями. Я приходила на собеседование на должность руководитель территориальных продаж. В итоге, как оказалось собеседование групповое, нас было трое - причем остальные два человека пришли на совсем другие должности, так как менеджер по рекламе, например. Генеральный директор не смог с нами пообщаться, что то мне подсказывает, что такую версию говорят всем и всегда. Общались с нами две девушки, говорили быстро и монотонно свою отлаженную речь. Итог, кто бы не приходил в эту компанию - от уборщицы до руководителя, должны пройти обучение 5 дней по 4 часа, причем в это время устроены вы не будете, потом сдать презентации, потом бежать нарабатывать свою клиентскую базу, то есть звонить людям, приглашать их на презентации..короче обычный сетевой маркетинг. Если вы хотите работать таким образом и вам плевать на то, что вы уже лет 5 как работаете руководящим сотрудником и вы жаждете начать все сначала, чтобы с нуля доказать компании Цептер, что вы чего то стоите, то вам сюда...:))...Считаю, данная вакансия хороша только для менеджеров прямых продаж, которые только хотят построить карьеру. Для остальных это чистой воды обман.

Просто ШОК, что досих пор в21 веке есть такое! Моя Тетя, выйдя напенсию отнечего делать решила пойти подработать вэту богом забытую компанию. Оклад 45к ився прочая постандарту. Надеюсь, что внаше время больше нет таких податливых людей как моя тетя. Она очень впечатлительна да иввозрасте уже. Все эти красивые речи мол супер продукция, качество, шведское производство ивсе такое просто вскружили ейголову! Ивот она несётся наработу скупая все, что там продаётся. За собственные деньги! Ибо чтобы продать, нужно показать, адля этого нужно самому пользоваться, нукороче! Просто деньги на биобтроны, супер кострюли, часы, китайскую пустую косметику наВсе, что было с красивыми словами! Может икачество хорошее, номыговорим неопродукции, аоработе! Бегай-предлагай-телефон вымагай- поесть готовь-уламывай! Нупросто обводи обычных людей вокруг, чтоб они скупилась то, что не нужно за огромные деньги! Один раз пришла ктёте бабушка так еетак огрели что она вкредит взяла очистку воды! Слезы просто шли, когда яэто узнала, ибо расплачиваться занеё будут ещё еедети! Люди, нуправда, хвалит уже под названием скрывать отвратительные условия труда, наплевательское отношение кработникам, иполный .... Говоря что это просто открытие века, выПИЗДИТЕ! Ибо наживаетесь наработниках ипростых работягах доверчивых! Нууменя просто шок! Отдуши желаю, чтобы компания закрылась, илиже пусть производят, нонеобманывают людей, незаставляют покупать забаснословные деньги! Больно смотреть натетю. Она работает лишь потому что ейбольше онделать нечего, ночтоб выпонимали, она всю пенсию потратила наЦентер, досих пор покупает то, чем даже непользуется врассрочку, понабрала кучу кредитов исидит всвоём болоте, получая по5002000 вмесяц! Товарищи! Крик души! Молю ради бога, неидите идаже недумайте!

На собеседование не пошел, но скажу мое возможно субъективное мнение - насторожило сразу оклад 45000 р., вакансия размещена и в разделе с опытом и для студентов. (ну прям шоколадно все). Позвонил, сказали мега не конкретно - оклад 45000, но если менеджер выполнит определенные условия, т.е. продаст определенное количество товара, на что я говорю, что это уже не оклад, т.к. оклад это фиксированная плата, которая выплачивается не зависимо от выполнения условий, на что мне с недовольством ответили что б я приходил и не задавал вопросов по телефону. А раз когда работодатель не отвечает на вопросы конкретно и злится когда такие вопросы задают, то ничего хорошего не жди. Деньги это обычные для ЕКТБ, но не в качестве оклада, темболее если берут даже без опыта и студентов (бред). И кстати меня на собеседование пригласили через секунд 10 после начала разговора, без вопросов об опыте и т.д. без рассмотрения резюме. А как показывает практика, если зовут всех подряд, это тоже не есть хорошо. Я не знаю как там работается, может и хорошо или не очень, но через все вышесказанное я уже проходил, и доверия лично у меня к этому у меня "0". А вы решайте сами.

Не устраивайтесь в Цептер/Zepter! Приведу Вам несколько причин: 1. Унижение человеческого достоинства, с Вами абсолютно не считаются. 2. В цептере не нужны профессионалы, а только лояльные к родственникам собственника компании сотрудники. 3. Мизирные зарплаты в Москве и регионах, не соотвествующие рынку. 4. Невыполнение условий найма - Вас могут легко кинуть на зарплату, которую обещали при найме. О повышении оклада и думать забудьте. 5. Практически отсутсвует социальные пакет.

Никак нельзя улучшить. Просто одни минусы. Ходить по подъездам, звонить в квартиры, стучаться в дом к людям. Чтобы вручить листовку и выпросить номер телефона, так как только это требовалось от меня. Обещали зарплату по 250р/час. Работать по 4ч/день 3 дня в неделю. Никакого оформления, никаких договоров. Повелась, так как деньги очень нужны были. В итоге проработала 3 недели, а заплатили только за один день. Зарплату до сих пор не выплатили. Работала в октябре. Насколько я знаю, почти никому, кто работал так же как я, ничего не выплатили. Только одному парню, который пришёл к ним в офис со знакомым полицейским, устроил скандал и пригрозил законным разбирательством, только тогда ему выплатили всё в полном размере. Звоню каждую неделю женщине, отвечающей за зарплату, постоянно завтраками кормит, а на деле ничего. Компания насквозь прогнила. Офис унылый и пустой, людей практически нет, хоть и в центре Москвы. Работа не имеющая никакой ценности, на компанию, которая выпаривает доверчивым людям по завышенной ценности. Только потратила время и нервы. Цените себя и никогда не имейте ничего общего с этой компанией. Счастливее будете.

Хочу предостеречь от работы в компании Цептер Интернациональ (центральный офис, московский филиал). Полностью присоединяюсь к нижеперечисленным отзывам о скотском отношении и унижении человеческого достоинства. Вспоминаю работу там как кошмар. Организация носит черты психокульта: бывшие торговцы пылесосами, тетки-менеджеры без высшего образования и жертвы тренингов «личностного роста» создают манипулятивный культ «успеха», «проактивности», «эффективности» и прочей чуши. На почту регулярно приходили письма типа «Сам господин Цептер думает об успехе, здоровье и красоте каждого российского сотрудника компании, поэтому купите-ка себе косметики в директивном порядке по промо-цене» Надо сказать, что мне были заранее знакомы негативные отзывы о компании, и казалось, что уж со мной то это не случиться. Однако постепенно пришлось в это окунуться и после увольнения мне понадобилось 3 месяца квалифицированной помощи, чтобы вылечить тяжелый невроз и реально посмотреть на вещи. Продукция компании – мягко говоря, с душком – лампы «от всех болезней», кастрюли с наградами несуществующих академий и т д. Текучка огромная, раб Даже вместе с хорошей должностью, запсись «Цептер интернациональ» в трудовой книжке крайне настораживает большинство HR-специалистов при последующем трудоустройстве.

Начальство-сербы, фанаты совей работы, к своим подчиненным относятся как к рабам, не более. за весь период работы 1 раз подняли з-п на 2 тыс рублей, и очень гордились этим, типа вот, посмотрите, несмотря на кризис, мы вам поднимаем з-п. коллектив ужаснейший, в лицо все друг другу улыбаются, а за спиной такие козни строят, что и врагу не пожелаешь. раньше была система премирования, с мая месяца ее убрали\. т.к. кризис. когда было сокращение, персонал не сокращали, а "отмазывались" одним окладом и просили подписать соглашение сторон, по обоюдному согласию, они даже не соглашались чтобы сотрудники написала заявление по собственному. переработки не оплачиваются, хотя задерживалась ежедневно. один раз попросила начальника прийти к 10, а не к 9, т.к. накакнуне до 11 делала отчет для предоставления генеральному директору моим начальником. короче, все кто туда захочет идти работать, НЕ ВЗДУМАЙТЕ! относятся как к стаду животных, не больше, зато увсего начальства семейные отношения с президентом компании, господином цептером. Показать полностью

Итак, был на встрече, удивлён что так мало отзывов, люди пишите хоть по две строчки, другим это очень помогает. Первое: не оплачиваемое обучение, которое длится неделю по 3-4 часа. Потом экзамен и якобы потом оформление с окладом 45 000. По телефону говорили совсем другое) Потом у тебя какой-то наставник полгода, и все это время ты будешь носиться с вакуумными мешками, кастрюлями и сковородками и ещё со всякой хренью! Если продать на 4к евро, 45к рублей - твои) на словах) Твой предыдущий опыт никого там не интересует! Не тратьте своё время, если не студенты! И да, разъезды в полях- компенсировать не будут, про ГСМ вообще молчу) Компании нужны люди, которые будут рекламировать за копейки их барахло, а может ещё кому-то и впарят. Продукт может и хороший, но методы продаж...как рабы в пустыне. Цените себя, и уважайте своё время!

Текст предыдущего положительного отзыва явно взят из рекламных материалов. И размещен HR или отделом Маркетинга и рекламы. Работавших по 10 лет убирали без выплаты 2-х месячного оклада. При полном нарушении ТК. Про уважение в компании - уж не смешите. Крик сербов - норма. Собственые системы очистки воды говорите? Уж не Аквина ли? ))) Чистая вода в кулерах есть в любом офисе. Очистки воздуха? Общая система кондиционирования, которая ни с чем не справляется. Особенно летом. И уж не появилась ли система премирования? Нет, естественно. И на сколько процентов в среднем были повышены оклады с начала 2012 года? ))) И бонуса (как всегда) годового не было. Обеды - при ценах в компании Ланч этих денег хватает ровно на два салата. Да, и про рабочее место добавлю: офис крайне неудачно расположен. В районе Карамышевской набережной сплошные пробки.

Совершенно согласен с предыдущим отзывом. Цептер - просто ужасная компания. Меня кинули на деньги, которые обещали при найме и я решил сам уволиться. Причем кинул не кто-то, а генеральный директор (чех по национальности). В реальности генеральный директор компанией не управляет и действует по указке родственников, занимающих верхние посты в компании. За мой короткий срок в компании из-за плохой атмосферы уволилось несколько человек. Вам решать, но не рекомендую Вам идти работать в Цептер...

Был обещан трудовой бессрочный договор с окладом и премиями за достижение результатов. Сто раз переспросила: клиентов искать надо, продавать надо? Сто раз мне ответили: клиентов будет искать компания, продажами будут заниматься другие люди. В результате: договор ГПХ на полгода, оклад превратился в сдельную оплату услуг. При этом можно прийти и просидеть целый день в ожидании клиентов, которые так и не появились, но за это время компания платить не собирается. На вопрос "где же обещанные клиенты", отвечают: "Выходите на улицу и собирайте контакты". По поводу продаж вы уже и сами догадались: конечно, нужно продавать да не как-нибудь, а на 300 тыс. в месяц, только тогда будут выплачены комиссионные.

На ярмарке вакансий сотрудники говорили что компания расширяется и набирает новых сотрудников на целый спектр должностей от системных администраторов, до бухгалтеров. В итоге по приезде в офис вас будут агитировать работать продавцом по одной единственной вакансий продавца консультанта и никаких других вакансий просто нет. Может кого и устраивает это работа, но зачем тогда было врать и преднамеренно водить в заблуждения людей которые ищут работу по своей профессий ? Не дело это, в итоге просто в пустую проездил день.

Не устраивайтесь в Цептер!!! Я абсолютно согласна с предыдущими отзывами, только вот, видимо, сли