Твой дом, кадровое агентство — отзывы сотрудников о работе в компании

Сумма сойти. Пир во время чумы. В отделе колбас и сыров холодильники с утра показывали плюс 9 - 15, а к вечеру все 20. Две женщины выражали дикое возмущение по поводу продажи кур, у которых были перебиты даты сроков годности. В отделе рыба с 8 числа нет ассортимента для продажи и это никого не озадачило... все руководство к вечеру корпоративно ушло на корпоратив .

... но и здесь есть свои штрафы за опоздания и тп. Только почему-то они не ко всем применяются. Например, есть такие сотрудники, которых вообще трудно застать на работе с 10 до 19 (как Арифуллин Д.). Сколько не звони на внутренний номер, раньше 12 часов он не приезжает. Почему-то его не контролирует знаменитое гестапо из отдела персонала? На его номере всегда берет трубку девушка, а его никогда нет. К документам, к счетам относится несерьезно. Непонятно даже почему числится рук-лем отдела Развития продаж. Кем он может руководить и зачем, там и без него, похоже, хорошо работают. А руководство зря тратит деньги на зарплату сотруднику, который не вырабатывает положенные 40 часов в неделю, уж точно.

Вы че? Разве не понятно? Все это делается специально, чтобы легче оправдаться перед Кадымовым и Дадашем. Почему нет продаж? Потому что нет работников. Почему так много списанок? Потому что не хватает рабочих. Девочки рассказывали, что не прошло и часа после разгона, что устроил дадашев у них были такие довольные рожи типа да ладно уж было и прошло.

Условия Ужасные! Работала в Мытищах:отношщения к подчененным как к рабам, люди поставлены на поток, На кухне ,где кормят сотрудников,были замечены тараканы на что отвечали ,что руководству говорили об этом ,но их так и не травили. Все фотографируется и по вторниувм на собрание все всё смотрят. Увольняют за то что в руках замечают мобильный телефон.,а если зазвонит.......... И ни дай юог Вам присесть во -время работы))))))) Ужас!

Хочеться написать конкретно о заведуящей продуктов Ивакиной Людмиле Владимировне,о ее отношении к рабочему персоналу.С тех пор как начала работать отношение к рабочему персоналу ужасное,работаешь сутками,переработка очень большая и мы не получаем то что нам обещали,а на много меньше.хочеться что б в ТК Твой Дом навели порядок по графику и начислению зарплаты,и убрали тех кто виноват и работает не на своем месте.рабочие чисы в месяц 280-320 составляют.а платят такие капейки что плакать хочеться,а здоровья тратишь намного больше.хочеться что б на этой должности работал человек,который знает свои обязанности ,знает и понимает это асовский труд.

Хочу написать про двух подруг которые разваливают магазин из нутри и оставаясь при этом хорошими и умными в глазах руководства. Это Хорошайлова О.Г.и Тупатилова Т.М когда эти две барышни пришли в магазин они начали с увольнения всех старых сотрудников дабы избежать конкурентов причем увольняли без сохранения заработной платы

Сегодня из компаннии ушел последний вминяемый человек (менеджер контроля )остались одни лизаблюды и бесхребетники,которым можно воровать,под видом повышения порядка,другие будут одобрять ,под видом дисциплины...

лохотрон. работал там. зарплату вторую часть всегда задерживают. штрафуют. Не идите в доставку никогда. Там с Богомазавой руководителем не уживетесь вообще. ОДНО СЛОВО БАРДАК И ПОЛНОСТЬЮ В РУКОВОДСТВЕ ОДНИ НЕОПЫТНЫЕ ЛЮДИ

Подробный эпос писать не стану, скажу одно! Пока г-жа Хорошайлова Ольга Геннадьевна у руля - все мероприятие будет являться крепостным правом))) Странно... Из "Перекрестка" на войковской, что в "метрополисе" ее выперли., что профессионального в ней нашли руководители из крокуса??? Жуткое проявление заплесневелых комплексов, которые вымещаются на команде. Команда вся забитая с потухшими глазами. Предложи им работу - сразу все свалят... Да. что бы было понимание - цены меняются каждый день по несколько тыс. шт. не успел поменять - ни одна сволочь ( управляющая. ее замша, администраторы) не вступится за продавца. Плати из своего кармана. Был один ЧЕЛОВЕЧИЩЕ руководитель направления Андрей Евгеньевич Печюричко - отстаивал всех продавцов и заведующих перед покупателями. Постоянно поднимал всем настроение, подбадривал, помогал словом и делом - очень грамотный мужик..... Сожрали - первый в феврале уволился. Управляющая его просто боялась, т.к. видела в нем конкурента.

- На работу принимают всех, независимо от гражданства, уровня владения Русским языком и легальности нахождения в РФ. - Трудовое законодательство нарушается с первого дня работы по большинству статей. - Не создаются нормальные условия работы - Скотское отношение к младшему персоналу со стороны руководителей отделов, в отделе кадров, в бухгалтерии. - Штрафуют за все, что только можно придумать - Зарплату задерживают и занижают. БЕСПРЕДЕЛ ПОЛНЫЙ!!!

ужасная компания.отвратительные зав и замы.грубые в общем быдлы. хотя я работала и совершенно к ним не относилась.втирают свои правила.а охрана там царь и бог.ужас!этот магазин находится на мкаде от домодедовской

Зам директор в твой дом 65-66 км МКАД, на сколько я знаю бывший авто слесарь, не ценит сотрудников в данный момент там из старых и опытных сотрудников ни кого нет, всех убрал, не понятно куда смотрят выше стоящие руководство, магазине бардак, продавцов нет, ассортимент товара 0, на большинство товара цены завышены, ни то что было раньше 2005-2009 года, очень жаль из такого магазина превратили не понятно что. Наверно президент компании не в курсе, а то выгнал бы этого слесаря.

отсутствие задатков управленца у Кадымого , не позволяет ему объективно и продуктивно выстроить бизнес-процесс. Взаимодействие в коллективах построено на постоянных доносах и кляузах друг на друга , чем больше вылил грязи тем ближе ты к начальству. Кадымов аккумулирует вокруг себя людей , подобных себе , чем ты подлее и тупее , тем ближе к Кадымову . Еще один персонаж которого не могу не отметить , это Таня Тупатилова - интеллектом не блещет , но ведет себя крайне высокомерно . Не умеет построить конструктивного диалога с оппонентом , и свою безграмотность компенсирует криком , пошлостью , сарказмом . Зарплата минимальная , остальное , по договору премиальная часть , которая выплачивается на усмотрение работодателя , официальные копейки не задерживают , но ожидание конверта с премией затягивается на месяцы , а увольняясь , ты просто не получаешь зарплату за 2 месяца ( так как по договору это премия). Штрафы по 5000 без объяснения причин , без приказов , актов и всего прочего документооборота , предусмотренного Трудовым Кодексом . Рабочее место оборудовано клопами , которых каждый день пытаются морить .

Много липовых вакансий на офисные должности. Висят долгими месяцами, на работу не берут - вакансии не закрывают. Есть время? Езжайте.

По словам Елена Андреевой, руководителя столичного управления Роспотребнадзора, сегодняшний рост связан с получением ведомством права на проверки без предварительного согласования с магазинами. Роспотребнадзор осуществлял в отдельном порядке рейды по выявлению санкционнных продуктов. В данный момент плановые проверки уже завершены. 31 декабря на сайте Генпрокуратуре будут опубликованы новые планы рейдов.По словам Андреевой, основным требованием к составлению плана проверок является применение план-ориентированный подход. В плане находятся торговые объекты, которые посещают около 50-70% москвичей. Роспотребнадзор, вместе с тем, располагает перечнем сетей, в которых по итогам проверок прошлых лет было найдено множество нарушений. Они и являются основными претендентами на попадание в план следующего года. Так, в списке числятся такие сети, как «Пятерочка», «Дикси», «Перекресток», «Ашан», «Билла», «Седьмой континент», «Магнит», «Виктория», «Магнолия», «Атак», «Монетка», «Алми», «Азбука вкуса», «Авоська», «О’кей», «Спар».Руководитель московского управления Роспотребнадзора также добавила, что последняя проверка по плану в магазинах завершилась 28 июля 2015 в «Ашане». «В данный момент собранные материалы обобщаются, и вся информация будет предоставлена нами позже. Я могу сказать, что проверка была плановой, и сеть уведомили о ней еще 31 декабря прошлого года», - сказала Андреева.Важно, что, начиная с 23 января текущего года, у Роспотребнадзора есть право проводить проверки торговых сетей и объектов общественного питания по жалобам граждан, без предварительного уведомления предпринимателей.

У меня на Ютубе есть видео,посвящённое этой фирме. Прошу всех к просмотру. https://www.youtube.com/watch?v=JQmC0bOuyS4 Это не спам,в этом видео,я расскажу про эту фирму.

Минус компании это работник - Батуева Т.(руководитель сектора касс) Возомнила себя президентом компании, лезет не в свою работу, Разговаривает в приказном тоне, унижает всех подряд, показывая тем самым что она начальник, ощущение будто она решила завоевать компанию ЗАО "Кротекс". Обращается ко всем на "ты" даже к работникам которые старше неё и работают в компании уже очень давно, мотивирует это тем что она привыкла за 8 лет работы в компании "Ашан". Никого не уважает, кроме выше неё стоящего начальства и отдела по работе с персоналом, где она проводит больше половины своего рабочего времени (как ни странно) Вообщем поменьше бы таких руководителей как Батуева Т.

еда:готовят на сое.персонал не проходит мед.осмотры.грязь.только все видимое в центре.а если копнуть,то волосы дыбом! график работы:постоянно меняют-то ночь,то день. курение:а с этим вообще ужас!!!!!!!! создают какие-то графики и бейджики.получается что покурить ты можешь всего 2-3 раза за 12-часовой день.такие требования,а доплаты за некурение нет.

Здоровье потеряете за несколько месяцев!

Проверка документов, приёмки и отгрузки добавляет седых волос. У начальника характер так себе за опоздания прям слюной брызжет. На разгрузке новых партий как материально ответственное лицо , что напрягает.

за 3 года работы было больше положительного, а плохие моменты везде бывают. но их там не замечаешь.