Юпитер, ООО, издательство — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Книги
(495) 234-38-15
Москва, Семёновская Набережная, 2/1 - 6 этаж
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Юпитер, ООО, издательство. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Самое ужасное место, где я когда-либо работала, до сих пор вспоминаю с содроганием. Начальство обращается с людьми как со скотом, очень жалею что тогда назад не хватало смелости ответить этим людям, зелёная совсем была.
Работы много - зарплаты мизерные, обещают премии, но их вы не увидите. Рабочие места - совок, распределение обязанностей - кто слабее тот и работает за всех. Остальные отдыхают, сплетничают и плетут интриги
Нет
Крайне отрицательное осталось впечатление от общения с представителем компании. Позвонила девушка, сначала разговаривала более-менее нормально, поспрашивала об опыте, немного рассказала про то, чем надо будет заниматься. Дальше она с большим удивлением, переходящим в возмущение, начала интересоваться, почему я могу им подойти, если у меня до этого не было опыта разъездного характера работы, а у них как раз в основном работа "в полях". Я объяснила, что для себя не вижу проблемы в этом, что это им решать, подойду ли я; также я отметила, что наверное в вакансии, на которую я у них откликалась не было указано, что этот опыт нужен обязательно (не говоря уже о том, что они могли мне просто не звонить, если не хотят - но об этом я ей не сказала).
Дальше я спросила про зарплату, это был роковой шаг с моей стороны.)) Ее понесло... Она сказала, что оклад маленький, но это из-за что им не нужны менеджеры, которые плохо работают (ну, логично, я и не спорю). А все-таки сколько конкретно? Нет ответа (ведь могла просто сказать, что обсуждаем только на собеседовании и т.п.), брюзжание, вроде как она соизволила осчастливить меня звонком и приглашением на собеседование, а у меня тут еще вопросы какие-то о том, что надо будет делать, и сколько мне за это будут платить. Дальше просто невнятные возмущения...
Я говорю, можно ли сначала все-таки посмотреть вакансию еще раз, а потом я вам перезвоню. Она в ответ, что я по ее мнению вакансию вообще не смотрела (как бы я им тогда отклик отправила?), перешла со мной чуть ли не на "ты" (стала называть не полным именем, а уменьшительным). Я объясняю, что отправляла отклик не только им, всех подробностей про все вакансии на вскидку не припомню.
Я уже просто хотела отвязаться, спрашиваю, на какой номер можно перезвонить будет, на тот, с которого Вы мне позвонили? Она типа, нет, это скайп, на него не получится перезвонить. Я спрашиваю, а на какой тогда? Вы мне отклик пришлете? Она: в вакансии указано, вы наверное не смотрели даже, вот и не знаете.
А я за компом, сразу открываю, смотрю. Параллельно искренне удивляюсь, что обычно в вакансиях номера телефоном не печатают, а только потом на электронку письмо присылают с контактами. Нахожу вакансию, она уже в архиве, открываю... Там конечно номера нет (и про то, что работа разъездного характера и что нужен опыт такой работы, естественно тоже не слова). Вот дословно, что было в вакансии:
"Продажа рекламных площадей
Работа с заказчиками “под ключ”
Работа с дебиторами
Участие в создании справочника"
Тут же захожу по названию компании, и вижу такую же вакансию, но не архивную, а свежую, сегодняшнюю. Вот там уже поподробнее расписано, но опять же про работу "в полях" и необходимость опыта именно такой работы - ни слова, а вот оклад там 12000 всего и работа с 08.15 (если б я об этом знала, то отклик бы не отправляла конечно, мне такое не подходит).
Я ей говорю про то, что номера нет. Она и не надо тогда... Раз я "такая", "секая", и вообще... Я говорю, я всего лишь номер у вас спросила, на который можно перезвонить, если не нужно перезванивать, то так бы и сказали (а не сказки сочиняли). Дальше она на ор уже перешла, а я трубку бросила. Девушка реально не в себе.
Разговор был на самом деле быстрым, это просто когда описываешь, много текста получается. Но впервые я так возмущена хамским поведением HR, что решила оставить отзыв. Может внутри компании все и хорошо, я лишь обращаю внимание других соискателей на то, как там относятся к потенциальным работникам, ведь это тоже о многом говорит. Будьте осторожны и удачи! Показать полностью
Таких впечатлений не осталось.
Работал в штате компании 6 лет, позже сотрудничал в качестве внештатного писателя. Вместе выпустили 19 моих книг. На 20-й книге издательство по какой-то причине решило меня обмануть: заказало рукопись, получило готовую работу в требуемые сроки и в полном объеме, однако платить отказалось. Подробности изложены здесь: http://www.holmogorov.ru/index.php?option=com_content&task=view&id=358&Itemid=33
Среди сотрудников много настоящих профессионалов своего дела.
Маленькая зп, отсутствие соц. пакета, в компании твориться бардак, никто не за что не отвечает. Ужасный коллектив : многие в лицо улыбаются, а за спиной делают подлянки. Есть старожилы, которые работают по 15 лет, их держут, даже если они ничего не делают, новых сотрудников шпиняют постоянно. Вообще, не пойму как с такой ужасной организацией работы, издательство до сих пор не обонкротилось. Руководство ужасное, ничего решить не могут, только орут и жрут. Рад, что ушел оттуда, жалко потраченного времени. Не советую туда идти, разочарование не избежать. Текучка высокая.
Из достоинств могу отметить белую ЗП, а также гибкий график работы : можно уйти пораньше, придти попозже никто не следит. Офис рядом с метро.
Абсолютно неадекватная токсичная атмосфера. На издательских советах творятся истерики. Руководство, давно отставшее от жизни, принимает решения исходя из эмоций, а не цифр и здравого смысла. Двуличность — в глаза тебе скажут, что все хорошо, а за спиной будут говорить о твоем непрофессионализме. Руководство издательства осталось где-то в 90-х, и передает свою токсичность на уровни ниже. Лучше не портить себе нервы здесь.
Есть возможность пообщаться с интересными авторами, расширить кругозор, работая с разными книжными проектами.
Не совсем высокая зар.плата.
Нет соц. пакетов как у западных компаний.
есть 5% сотрудников общение с которыми хочется избежать.
Роста зарплаты по некоторым вакансиям можно не ожидать.
Коллектив интеллигентный, дружный, Будучи системным администратором общался со всеми сотрудниками и на 95% хочу сказать это умные, интеллигентные люди, профессионалы своего дела. У компании есть свой дух, своя культура общения по которой скучаешь уйдя из "Питера". Могу на все 100% сказать что уходить из компании совсем не хотелось, и до сих пор с некоторыми сотрудниками поддерживаю отношения.
Руководство на всем протяжении работы оставило только приятные воспоминания. В.В. Усманов и Е.В. Никольская оставили о себе воспоминания как о вежливых, интеллигентных и отзывчивых людях.
Задержек в заработной плате я не видел. Хоть зарплата и серая, все выплачивалось полностью + 13 зп. При увольнении все выплатили сразу и в полном объеме.
Все переработки я не брал деньгами, а брал отгулами.
Возможность обучения за счет компании.
Больничные оплачивались по ТК РФ. Но была возможность проболеть один 2 дня без потери в зп.
Были случаи когда сотрудники увольняясь либо работали в рамка внештатного сотрудника, либо возвращались обратно. Показать полностью
18 ноя | Понедельник
Евгений
Карьерный рост, социальные гарантии, дружелюбный коллектив, который всегда готов помочь
17 ноя | Воскресенье
Аноним
Сложно сказать, может быть жесткие дедлайны, которые ставят практически для всех задач, иногда трудно успеть, а спешка дает стресс