ЗАО "Нижегородагроснаб" — отзывы сотрудников о работе в компании

В первую очередь менеджер по подбору персонала,наглая и хитрая баба. Сначала начинает обещать золотые горы и что обучение не платное. И в трудовом договоре не прописано четко что вы должны деньги за обучение. Все это проясняется в каких-то "туманных" доп. соглашениях к договору, которое подписываешь перед поездкой на обучение, при чем там не прописана сумма твоего долга. Каждое обучение суммируется. И по итогу первого года работы ты должен колоссальную сумму денег. И понимаешь что увольняться придется с руганью. Но и это не беда. Настоящая беда этой конторы руководство, а особенно начальник сервисной службы, конченый кретин с чувством достоинства,что весь Агротехпарк держится на нем. Поэтому желание уволиться обостряется после первого года работы, но уволиться довольно сложно, так как контора с тебя сдерет три шкуры за обучение, хотя она заинтересована в твоем обучение так как ей как дилеру необходимы подготовленные кадры и за каждое обучение дилеру начисляются бонусы,которые исчисляются в миллионах. Мой совет, если уважаешь себя, не повторяй наших ошибок.

Обещания и только! на самом деле ничего не заплатят и еще должен останешься! проходишь обучение-будь добр подписать ученический договор, а в итоге: они получают и с тебя деньги и за развитие получают бонусы (двойная нажива на работнике), а ты только и должен! коллектив не дружный, куча начальников и перед всеми надо пресмыкаться, не имеешь право на собственное мнение. могут судиться с работниками из-за задолженности, даже если она ниже мрот. не ходите туда и не трате свое время!

Все отзывы написанные положительно написаны менеджером по продаже, очень хитрая женщина, на собеседовании обещают золотые горы, з/п обещают от 25, среднюю по году 35 тысяч, а в реале 12 в не сезон в лучшем случае, средняя по году 19-20 от территории зависит. В итоге если нет опыта в продажах, то добро пожаловать научат, только перед каждым обучением подписываешь договор и при увольнении сумму за обучение должен выплатить, средняя стоимость обучение 2 дня 11 тыс. Коллектив как и везде, будьте осторожны есть доносчики.

Малов крыса отдай людям зарплату. Компания Н А С не вздумайте работать с этой компанией обманут как при устройстве так и при увольнении. Белая зарплата ниже минимальной оплаты труда 3500, а остальное на усмотрения руководителя не далекого ума Малова Ю В. Отношения к сотрудником хуже чем в асвенсуме фашисты относились. Предупреждаю всех Нижегородцев не вздумайте устроиться в эту компанию Юра Малов на собеседовании проедит по ушам а при увольнении сам поступит как падаль последняя. Удачи тебе Малов бог тебе судья. Чтоб ты подавился этими деньгами на которые людей кинул.

Говноконтора... Так же название "ООО" Агротехпарк, начальство ужасное, оно не строгое, а именно ужасное! Отношение к сотрудникам никакое, не уважают. Роста карьерного в этой конторе нет! Предвзятое отношение к девушкам молодым, старые только сидят и доводят их до слез! При устройстве на работу обещают горы золотые! даже с окладом врут все! оклад 9000!!!! остальное премия, которую могут не дать! по 4 месяца ждут, выбивают ходят...Текучка бешеная кадров!

Компания нижегородагроснаб полный отстой зарплата чёрная почему ей не заинтерисовалась прокуратура, Начальник Малов Ю В полный идиот жадный до ужаса заработать не даёт разорил всю компанию от сдачи металлолома (сам лично возил и отдавал ему деньги) самодур полный. Удачи этой компании не видать пока у власти Малов с женой. Условия на работе хуже чем на зоне. Уважаемые Нижегородцы не вздумайте связываться с этой говно компанией, берегите своё здоровье и нервы. Малова на нож.

Зарплата 50/50 белая очень маленькая, а черная по усмотрению Начальника Малова, который разворовал всю базу и разорил фирму, Уважения к рабочему персоналу 0 бля них это черная кость, Не вздумайте связываться с этой колхозной компанией.

прошёл слава богу только обучение ,система такая набирают народ ,зачем то проводят обучение ,потом после заявляют вы нам не подходите,набирают для того что б клиентов искал им обещают официальное оформление но на самом деле просто снимают ксерокопии с документов

Проработал в данной компании 3 месяца, зря время потратил автопарк полный утиль 90 годов, кроме трала над которым господин Малов трясётся как курица над яйцом, уважение к рабочему персоналу 0 вы у них как быдло. За неделю до окончания испытального срока гражданин Малов увольняет меня без объяснительных причин. Короче парни не вздумайте связываться с этой компанией Малов самолюб подставит всех лиш бы свою сраку прикрыть бывший МУСОР аккуратней с ним

Зарплата половина чёрная половину белая, причём чёрную захотят дадут, а захотят и нет. Токарев (что есть как бы генеральный директор) ничего там не решает, а ведёт себя как король. Всю базу просрали и разворовали, а сейчас ищут виновных. Мой вам совет не ходите сюда работать. Отношение и условие работы ни какого.

Все вышеперечисленные стороны, на столько отрицательные, что, люди добрые и ценящие себя, и время, не ходите и не тратьте время ни на собеседование ни тем более на работу! Если у Вас уже есть опыт, то начинается все с нуля...Я вообще до сих пор не могу понять, как можно предлагать такую фуфлыжную работу достойным людям, как вообще происходит собеседование- потурово, как будто в генеральское кресло народ набирают, а итог, ЗП вместо обещенных, даже 12000 на испытательном, только 6000, а за остатками бегай теперь пока их высочество "Бухгалтер" соизволит поработать и посчитать насчитать премии- ужасное место! Не тратьте нервы, время и не теряйте достоинство. Все менеджеры, которые хоть что то видимо получили за года в этой фирме, чувствуют себя такими королями, что на ССаной лошади не подъедешь к ним, работать не хотят вообще! РУКОВОДСТВО ЭТОЙ ОГОРОМНОЙ КОМПАНИИ ВАМ ОГРОМНЫЙ МИНУС, ХОТЯ САМИ ВЫ, КАК МНЕ ПОКАЗАЛОСЬ-ХОРОШИЕ РЕБЯТА- но плохо следите за развитием офисного подразделения, отдел закупки так себе, продаж -мне жалко этих ребят- на них вся фирма держится, а такие предлагают обманутые "ЗОЛОТЫЕ ГОРЫ! " ВООБЩЕМ ВОТ МОЙ СОВЕТ, я там был, мед пиво пил, по усам текло... и мимо утекло)))

отрицательные стороны есть везде. немного бы начальство спустить на землю. токареву глаза открыть. и с клиентами как-то бы по-честнее