ZENDEN, сеть магазинов обуви — отзывы сотрудников о работе в компании

самая идиотская компания в мире!!!хамство бардак неуважение к сотрудникам со стороны управляющего!!!

в магазине текучка кадров,работать не легко,просто так не постоишь, а "старые" сотрудники развели прямо сказать "дедовщину", а на Сарычеву Галину больше всего жалоб : неадекватная,вырывает обувь из рук,говоря что она с ними работает,неудобно себя чувствуешь перед покупателем ,а работа нравиться,хочется чтобы дружный ,слаженный был коллектив

никогда не ходите работать в zenden! Я работала в Шахтах зарплата 0 и ничего не докажишь. оформления нет

Работы много, помимо того что нужно активно продавать еще и куча дел таких как н-р разгрузки, приемки, выкладка, переоценка итд. Текучесть кадров большая. Но если повезет с коллективом, то работа очень даже не плохая.

по факту получилось так, просидела неделю дома дожидаясь дня для выхода на стажировку( всё устроило и поэтому не стала искать еще что-то), в назначенную дату и время пришла на место и ужаснулась. Отдел не только не был готов кого то стажировать, но и вообще не готов к открытию(голые отштукатуренные стены, отсутствие освещения, ничего!) спросила у охраны, на что был ответ "Они только ВЧЕРА завезли оборудование" Спрашивается ЗАЧЕМ сотрудники набора персонала посылают на стажировку в несуществующий магазин, даже не предупредив об этом!!! Говорить о чистоплотности такой компании уже язык не поворачивается, раз они уже на начальном этапе набора так ВРУТ!!!!!

График не нормированный,ежемесячные ночные ревизии. очень большая нагрузка. А ушла только из-за некомпетентных сотрудников, а именно из-за Оксаны Алчиновой. Таким руководителям не место на руководящей должности,с продавцами ведет себя некорректно и безалаберно. Удивляюсь как до сих пор такие работают, да еще своих подруг привела тоже на руководящие должности,которые безграмотные во всем, но они хотя бы не кидаются на покупателей и не кричат во весь зал как Оксана. Руководство офиса обратите на нее внимание , ведь она позор вашему имиджу.

Работа ужас !!! Не советую туда устраиваться . Ваше здоровье дороже , я это поняла и решила уйти . За отработанные дни мне , отказались выплатить деньги . Надеюсь компания Зенден сильно разбогатеет .

Управляющий -Попова Ирина сразу показалась дурой набитой, но пришлось подыгрывать, ведь претендую на должность зама. Со слов директора, компания ассоциирует себя, чуть ли не с мировыми брендами (а , на самом деле, производит дешевый ширпотреб для малоимущих). Через несколько дней после стажировки управляющий сказала, что я не подхожу их компании, свалив все на территориального директора, с тупым аргументом, якобы последняя сказала, что у меня опыта маловато: где маловато, в чем маловато?! Территориал меня даже в глаза не видел! Жаль, что в компании работают лимитчицы Поповы, вершащие судьбы людей

График не нормированный,ежемесячные ночные ревизии. очень большая нагрузка. А ушла только из-за некомпетентных сотрудников, а именно из-за Оксаны Алчиновой. Таким руководителям не место на руководящей должности,с продавцами ведет себя некорректно и безалаберно. Удивляюсь как до сих пор такие работают, да еще своих подруг привела тоже на руководящие должности,которые безграмотные во всем, но они хотя бы не кидаются на покупателей и не кричат во весь зал как Оксана. Руководство офиса обратите на нее внимание , ведь она позор вашему имиджу.

Сказали, что региональный директор перезвонит на неделе. Прошел день, два, неделя, вот уже две недели. Региональная директор так и не перезвонила. Зато перезвонил я. Мне ответили, что со мной свяжутся, когда регионал будет свободна... Итог: ноль. Что за детский сад? Боитесь отказать и сказать это человеку даже по телефону? Про личную встречу я уж молчу.

к сожалению оформление только на второй месяц, зарплата зависит только от ваших личных продаж....т.е процент от личной выручки........нет никакого оклада......если в смену выходит 7 продавцов и 3 стажера вероятность продаж мала........а 7 это минимум........

Сказали, что региональный директор перезвонит на неделе. Прошел день, два, неделя, вот уже две недели. Региональная директор так и не перезвонила. Зато перезвонил я. Мне ответили, что со мной свяжутся, когда регионал будет свободна... Итог: ноль. Что за детский сад? Боитесь отказать и сказать это человеку даже по телефону? Про личную встречу я уж молчу.

В трудовом договоре пишется о начислении зп, что идет по часовая оплата и + премия с продаж. В месяц примерно 13 тыс (это отработанные часы) + продажи. Так вот.. Этого тут нет. Вы получите свою зп только чисто с продаж. Почему то почасовую оплату никто не платит. Не соблюдение трудового договора... Это единственное что очень печалит и расстраивает..

Таким компаниям нет места на рынке торговли.Полное не уважение к продавцам.

к сожалению оформление только на второй месяц, зарплата зависит только от ваших личных продаж....т.е процент от личной выручки........нет никакого оклада......если в смену выходит 7 продавцов и 3 стажера вероятность продаж мала........а 7 это минимум........

много злых нудовлетворенных руководителей

Управляющая пьяная дура

Каждому свое - но как по мне, негативные отзывы пишут часто те у кого не получается зарабатывать. Когда работалав зендене не увидела плохих моментов

ПРОСТО НЕТ СЛОВ

полно

Люди, а зачем вы вообще работаете в таких компаниях?? Смело увольняйтесь и посылайте начальство, не будьте терпилами, обращайтесь в трудовую инспекцию!! Пока есть такие как вы, начальники будут обогащаться за ваш счет и диктовать свои тюремные правила.