DayNet — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 4.04) (Количество проголосовавших: 24)
Сфера деятельности:
Маркетинг, реклама
+7 (831) 228-22-00
Нижний Новгород, г. Нижний Новгород, ул. Провиантская, д.26, офис 8, этаж 3
DAYNET – агентство комплексного интернет-маркетинга с более чем 10-летним опытом на рынке.
Компания постоянно растет и развивается, имея в штате более 35 сотрудников, работающих как в офисе, так и на удаленке. Мы специализируемся на создании и поддержании репутации компаний и персон, охватывая клиентов по всей России и СНГ.
Наш портфель клиентов включает средний и крупный бизнес, политиков и медийных личностей. Гарантируем конфиденциальность в работе с каждым клиентом и сотрудником, заключая с ними NDA.
• Мы являемся первопроходцами в продвижении управления репутацией работодателя и обучаем своих сотрудников с нуля, создавая высококвалифицированные кадры в сфере ORM.
Мы гордимся тем, что наша работа способствует укреплению репутации клиентов в онлайн-пространстве, делая их успешными и востребованными на рынке.
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе DayNet. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Как вы пишите что работаете 2 или 4 года если компания год назад зарегистрирована????))))
???
Заставляют переклеивать бирки и заниматься подлогом!
Если нравится врать клиентам, вам сюда
16 дек | Понедельник
Егор
Изначально мотивировать людей на продвижение вверх, давать об этом больше информации, делиться успешными историями
Зарплата выше рынка (говорю про свою должность), много выплат и поощрений от завода, прикреплены к платной клинике по ДМС
16 дек | Понедельник
Егор
Изначально мотивировать людей на продвижение вверх, давать об этом больше информации, делиться успешными историями
Зарплата выше рынка (говорю про свою должность), много выплат и поощрений от завода, прикреплены к платной клинике по ДМС
10 дек | Вторник
Андрей Меженцев
Завод все время в поиске ценных специалистов. Так что если у вас большой опыт работы, советую идти в отдел кадров. Люди в стране совсем не хотят работать! У заводов высокая конкуренция за хороших сотрудников!
Конкурентная зарплата, ДМС, компенсация затрат на бензин и на еду, корпоративные мероприятия, чистый зеленый город.