Добавить отзыв Найти отзыв
ДорСтройИнвест, строительно-монтажная компания

ДорСтройИнвест, строительно-монтажная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Строительство / ремонт дорог
(831) 298-33-11
norgar77@mail.ru
Нижний Новгород, Волкова, 4а
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Ознакомьтесь с отзывами о работодателе ДорСтройИнвест, строительно-монтажная компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Ну начнём... обещаю подобный отзыв будет и на других сайтах о этой чудесной компании, лучше которой, по словам директоров, просто нет и не существует. Начнём с задержек по 1.5 и 2 месяца регулярных. Работа в режиме "безлимит" работай, но больше запланированного бухгалтерией не получишь. Это касается итр, водителей и т.д. Все равно на*бут. Деньги выдаёт главный армян Гарик, который по бумагам никто судя по всему. Но это не мешает ему иметь прибыль и судя по всему уходить от налогов. Ген. Директор на данный момент водитель Мтз тоже армян(есть подозрение, что он даже не в курсе, что он директор). Официалку в размере 10 к ты может получишь на карту, но не факт, если счета не заблокируют. Остальная часть чёрная, нигде не фигурирует, бланки теряются с твоими остатками. И самое интересное если ты не успел приехать, условно, в свой выходной после ночи и не отстаял очередь часа 3 или 4, то иди ищи потом Гарика, который потом заявит: Дэнэг нэт..... ляяя как нет? Ну как их может не быть... Ну понятно как вернее. Спустил очевидно. Отдельная тема - бухгалтерия. И её главный председатель "клумба", как называют её в народе. Наталья Е. гл. Бух. Человек который если хочет, не будет с тобой разговаривать, даже если тебе нужна справка для ребёнка, для льгот. Скажет : мне некогда иди сам напечатай если надо. Росписывается за всех :себя, директоров, итр. Универсальный человек. Только не дай боже тебе поинтересоваться когда деньги или сколько ты заработал, все... здец тебе морально. Может написать за тебя, что ты был в административном целый месяц или заставить написать. Например при переходе в новую компанию дси-дк нн. И где твой безпрерывный стаж? Правильно в жо*пе.... А при расчёте при увольнении,услышь такие слова, бери эту сумму, а то не получишь ничего. А точно про отпуск забудьте, не отпускают. Или отпустят за свой счёт. Ты этих денег не увидишь, даже при расчёте. А в бумагах будут. По поводу водителей готовы прыгать с самосвала на Кдм и обратно? И работать почти не вылазя из кабины, находясь в движении более 15 часов, а затем слышать что вы них.. Я не работаете, милости просим сюда. Рабочие пашите в режиме нонстоп с лопатой и не дай боже покурить встаните. Итр работай в режиме безлимит, один хер ничего не получишь, рабочие и то раньше получат тебя гораздо. В осном все рабочие, тот ещё контингент, не не все конечно, у водителей нет прав, это норма, лишены за пьянку, а про армян молчу их нет в помине. Итр.. хоть у кого-то есть диплом о оканчании высшего заведение или среднеспециального по данной специальности? Подведем итог : если тебе за 50, ты алкаш и без прав, то приглашаем работать в ДСИ. Ещё раз я пишу про 92%коллектива.Дабы не обидеть нормальных мужиков. Осторожно ездите по советскому району и подумайте трижды прежде чем заказывать у этой организации работы.
Окажешься в такой финанс. Попе...
Ничего нового не постигнешь
Рейтинг работодателей г.Нижний Новгород
Новые отзывы
31 окт | Четверг
Daniel
РесурсТранс
Нет.
Хорошая зарплата, дружный коллектив.

Читать отзыв и комментарии
31 окт | Четверг
Анатолий
Мебель для ванной комнаты Vigo
не существует
я всем доволен, стабильно и официально, хорошие условия труда

Читать отзыв и комментарии
31 окт | Четверг
Татьяна
Окна Компас, торгово-монтажная компания
не ищу
Стабильная высокая ЗП

Читать отзыв и комментарии
Больше отзывов
 
Новости
Преимущества использования зарплатных карт для работников и работодателей
Преимущества использования зарплатных карт для работников и работодателей

09.08.2023

Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.