Ника Спринг, сеть медицинских центров — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Многопрофильные медицинские центры
(831) 294-40-40
(831) 26-00-226 (единая справочная - пн-вс 8:00-20:00)
Нижний Новгород, Южное шоссе, 28/2 - 1 этаж
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Ника Спринг, сеть медицинских центров. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
1.Обьявление пишут, что зп 30-35т.р.ОБМАН ПОЛНЫЙ!1ч.=170 р без вычет. 2 На собеседовании говорят ,что 1ч.=190р. без вычет.ОБМАН.3. Звонков очень много связи с этим нет возможности сходить в туалет либо на обед(перерыв).Максимум 2-3 раза по 5-20 минут за 12часов.4.Обучение полноценного нет,но будут требовать с тебя как с чел. окончивший мед. образование.5.Ты обязана знать,что входит в сам анализ. Если ты не знаешь и прослушают диалог с кл.,то готовь оплатить данный анализ за клиента.6.Всех собачек спускают на данный отдел.7.Некоторые "врачи": Леванов,Габриелян и Городецкая разговаривать не могут, а только хамить либо разговор на повышенных тонах.8. Постоянно все меняется, днем одна информация к вечеру др. о врачах и о анализах.(Стабильности нет).9.Света, как себя позиционирует рук. =)),просто 0 ни какой. Отделом не занимается, лишний раз к ней боятся подойти и спросить что-то, высокомерное поведение просто зашкаливает у мадам. Предпочитает людей, кто может так же лебезить и прогнуться под нее. Хочешь устроится ??Своими док. занимаешься сама и идет в др. здание все сама.Хочешь больничный,отпуск,уволиться все док. неси в др.здание в отдел кадров.Не пришла зп,Света тут не причем!Звоните сами в бух.!Номер дайте куда звонить!?Спроси у девочек! А девочки сами не знают какой номер именно т.к при устройстве вас оформляют в 1 из 3 организаций. 10.2-й экземпляр трудового договора, можешь не дождаться. Будешь постоянно подходить к Свете и просить его.11 Для собственных сотрудников скидка не о чем 15%.12.Корпоративных вечеринок нет. Не рекомендую ,а выбор за вами.Все можно изменить,но руководство платить и тратить время на обучение не хочет.Да и в кол-центр руководителя надо другого,а не держать сотрудников в страхе либо манипулировать ими. Показать полностью
оформление по ТК РФ.После моего ухода подняли оплату на 20р за час.НО для данных требований и условий данная зп маленькая.
- ЗП ЗП ЗП.....................
на 13,9 т.р. прожить действительно очень тяжело, поэтому Ника Скорее подходит в качестве подработки, т.к. график позволяет, но если компания узнает о том, что вы подрабатываете где то - вылетите мигом. Инфа, которая висит на сайте и сумма оклада - сказки/бредни. ЗП частично серая. Постоянные запросы руководства на расклейку объявление, листовок, т.к. на рекламу они бюджет экономят очень сильно. Билборд могут согласовать только офису, который находится в центе города. а все остальные сидят без премии + набивают себе часы тупо берясь за уборку офиса, т.к. только за счет санитарских можно хоть на 2-3 тыс повысить свою зп. Т е расчет примерно такой, 14 - 3 тыс. 150-160 часов в месяц.
- возможность изучать мед.анализы с "Нуля". Но по итогу получается - только для самооборазования)
24 дек | Вторник
Алла
Составление отчетов занимает много времени, желательно бы упростить этот процесс, оптимизировать как-то.
Компания растет, зарплата вовремя. Всё в компании организовано системно.
23 дек | Понедельник
Ольга
Объем документации и отчетности иногда ощущается перебором
Если будешь активным - будет и развитие. Общие условия работы удовлетворительные. Меня устраивает.
16 дек | Понедельник
Егор
Изначально мотивировать людей на продвижение вверх, давать об этом больше информации, делиться успешными историями
Зарплата выше рынка (говорю про свою должность), много выплат и поощрений от завода, прикреплены к платной клинике по ДМС