Кузнецкий металлургический техникум — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 2.93) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности:
Техникумы
(3843) 79-27-93, (3843) 79-42-69
(3843) 79-46-17
Новокузнецк, Рудокопровая, 2
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Кузнецкий металлургический техникум. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Здравствуйте уважаемые выпускники школ и их родители. Я вам крайне не рекомендую данное учебное заведение, если вам нужно качественное высококвалифицированное образование. В техникуме процветает коррупция среди преподавателей, не редки случаи когда студентам специально занижают оценки, чтобы у них не выходили аттестации по предмету за месяц, а в последствии и зачёт, для получения взятки. Вся верхушка(руководство) учебного заведения знает о произволе преподавателей и ничего не предпринимают, заведующие отделений наоборот готовы помочь дать взятку некоторым оставшимся преподавателям которые стараются не брать взятки. Если же вам нужна просто корочка, то я данное учебное заведение вам рекомендую. Можно весь семестр не появляться на парах, а просто прийти на сессию и купить все зачёты. Спасибо за внимание!
Нет
26 дек | Четверг
Аноним
работала там.договор липовый если устраивают то на 0.5 ставки платят копейки,реальная зарплата 14-16 т.р.высчитывают за всё,отношение скотское.зарплату получила только через 2 месяца,за форму высчитали.ели убежала,уговаривали остаться.
27 мар | Среда
Аноним
в данный момент все отлично
Самые главные плюсы: адекватный профессиональный коллектив; возможность удаленной работы; прозрачная схема зп; понятный регламент работы; отличное начальство; нет токсичных людей.
14 мар | Четверг
Аноним
Нужно замотивировать некоторых сотрудников на соблюдение дедлайнов и уровень удовлетворенности клиентов.
Организация работы тоже хорошая, условия комфортные. Меня в этих вопросах все устраивает
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.