ФерЭльГам, торговый дом — отзывы сотрудников о работе в компании

Все что обещают на собеседование полное враньё, зарплата в полной мере не выплачивается, руководству на тебя глубоко плевать, работают в данной компании от испытательного до испытательного, складывается такое чувство что это специфика компании, не платить, дождаться пока у сотрудника кончится терпение и взять нового и по кругу. Трудовую вернуть уже две недели не могут. А частенько и она теряется. На работу вас трудоустроят спустя две недели, может быть, а может и еще потянут в общем если скучно стало жить можно смело шагать в фэг за новыми негативными эмоциями.

ЗП черная при выплатах обман , при увольнении выплата только белой части . Текучка. Только обещания.

Был приглашен на собеседование 3 сентября в 14:00.Приехал на 10 минут пораньше зарегистрировался на Проходной. Спустя час ко мне так никто и не вышел и про меня никто так и не вспомнил. На телефоны менеджеры hr не отвечают. Причём вакансия на которую я пришел - топовая- директор по логистике. А ехал на собеседование из Тулы. В первые у меня такая ситуация если честно. По Hr можно судить о компании . И пока что никто даже не думает перезвонить извиниться. Объяснить ситуацию.

Добрый день. Работала оператором в данной коспании. Хотелось бы сказать всем ,кто это услышит :Объем работы был большой,то есть Вам придется задерживаться каждый день на час-два и это Вам оплачиваться никак не будет. Пару раз выйти еще нужно будет в выходной день. Кухня у них своя,но не советую,у всех от их чурбанской кухни потом животы болели. Зарплата серая вся. Думайте сами

Их много, заходишь на территорию и понимаешь как будто ты в Дагестане.

Доя оператора необходимо было выходить в свои выходные !!!зп серая!!!один туалет на весь отдел.по обязанностям норм, но объем большой,я к тому что нужно было еще пару человек в отдел.а так редко в 6 не уходили.в 8 ,9 часов и за это никто не доплачивал.

абсурдные перегибы в контроле за деятельностью сотрудников, абсолютно всех в моём отделе

текучка ИТР, если вы не готовы прогибаться во всем-вы некомпетентный сотрудник. Гений один-Мамедов Ф.Г., озвученные златые горы заработать нереально в реальных условиях.Прежде чем устраиваться пообщайтесь с сотрудниками русской национальности (опишут все в красках),дагестанцы сор из избы выносить не будут, да и отношения у них между собой свои.

На производстве грязь, на потолке плесень, фасуют руками, перчатки не меняют, так как их просто не выдают, как проходят аудит не понятно. Зарплата чёрная. Придумают массу всего, чтобы не заплатить. Постоянно в продукции находят то волосы, то мусор

Актай, или кто отвечает за контроль над мерчами,- вы просто вымораживаете слежкой за мерчами. эффективнее сделать бонус чтоб зависел от продаж и просрока... в 9 часов чтобы приехал супервайзер стоять над душой,- народ у вас так и будет меняться.

задержки зп по 2 недели, бонусы ваще экзотика, если из них и что то и выплатят то с задержкой 3-4 месяца. Контора Дагестанская со своими Дагестанскими приколами....ДЛЯ МЕРЧЕЙ ВАЩЕ ВИЛЫ СОСТАВ ИХ ОБНОВЛЯЕТСЯ ПОЛНОСТЬЮ ЗА 2-3 месяца делайти выводы.

Много иностранцев и дагестанцев это да, но все мы люди и со всеми можно найти общий язык. Как ты -так и с тобой.

Недостатков нет потому что одни умники работают)

Большая загруженность персонала. Высокие требования к персоналу.

Меня всё устраивает.

Бывают задержки.