Добавить отзыв Найти отзыв
Хохланд Руссланд, ООО, производственная компания

Хохланд Руссланд, ООО, производственная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 4.56) (Количество проголосовавших: 46)
Сфера деятельности: Сыры
(495) 777-09-05
(495) 777-09-06
РАОС (Раменский район), РАОС пос, 16
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Хохланд Руссланд, ООО, производственная компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

По первости было тяжело, сейчас привык. На автобус под мостом сажусь, пока едешь и подремать можно. Хорошие автобусы, с кондиционерами. Про еду думать не надо, в столовой хорошо кормят и дотация есть. Зарплаты хватает и даже времени немного больше стало за счет смен. Заболеть не страшно теперь, ДМС есть и платят за больничный. Отпуск теперь полный гуляю, 28 дней. До этого забыл, что столько отдыхать можно.
Сменный график не очень нравится, ночью работать тяжело. Но это мне сразу сказали, что без вариантов. Еще когда устраивался. Линии не остановишь, поэтому так.
Хорошая зарплата и социалка
С соблюдением правил и порядков все строго, это надо понять и принять. За хорошую работу платят соответствующе. Причем трудоустраивают с первого дня. Я проработал менеджером по качеству вплоть до пенсии, воспоминания о коллективе и о предприятии только приятные.
Стоило уйти на пенсию, как зарплаты проиндексировали, добавили премии и расширили ДМС. Как будто нарочно поспешил освободить место для молодежи.
Даже после выхода на пенсию несколько раз приглашали на корпоративные мероприятия. Приятно, как и то, что коллектив стал моложе в целом, дают молодым возможность заработать.
Сейчас устраиваюсь на Хохланд второй раз, был вынужденный перерыв в работе. Когда работал, уже была весьма неплохая система мотивации, выходящая далеко за рамки расширенной страховки.
Долгая проверка СБ при устройстве, даже при том, что я раньше здесь уже работал и проверку проходил.
Сейчас, насколько знаю, добавили бонусов и упростили бонусную систему — стало понятнее, что делать для увеличения премии.
Я много на каких комбинатах поработал, освоился быстро. Униформу новую выдали и остальное, что по санитарным нормам положено. Устроили официально с первого же дня. Развозка есть. В столовой нормальная еда и по деньгам недорого за счет компенсации. Отработал 3 месяца, подключили к ДМС. Пацанам дали подарки на новый год, хотя я тогда и полгода не отработал.
Работа оператором не сложная, но хорошая физическая форма нужна и здоровье нужно и подготовка. Иначе тяжело работать будет
Нормальное отношение здесь к рабочим. Поэтому и текучки особо нет.
Политику руководства по отношению к коллективу можно только похвалить. Даже в плане индексации. Обычно в апреле делали, в этот раз уже в январе оклады проиндексировали из-за инфляции. Да и вообще уровень зарплат высокий. Премии выплачиваются регулярно, достижения видят и поощряют. Опытных руководителей пенсионного возраста переводят на работу наставниками, это уже о многом говорит.
Не совсем понятная система мотивации. Хотелось бы знать, из каких соображений распределяются премии. Просто чтобы улучшить свои результаты.
Большой пакет корпоративных льгот, очень улучшился ДМС, появились консультации профессионального психолога
Ни разу не пожалел что выбрал профессию IT, ну а то что довелось работать в Хохланде, это уже наверное элемент удачи. Пришел сюда еще будучи студентом, сначала был испытательный срок, во время которого и я присматривался к компании, и руководство ко мне. Нас обоих все устроило, и вот я уже много лет здесь работаю.
Единственное что хотелось бы улучшить - это перейти на полную удаленку, но пока позволяют только гибрид.
Зарплатой доволен на 100%, мой доход сильно больше чем у большинства людей из моего окружения.
Работала год на позиции младшего бренд менеджера, многому научилась, во многом благодаря терпению руководства и более опытным коллегам. Как такового наставника мне никто не навязывал, из-за чего приходилось самой спрашивать, уточнять, учиться по ходу дела. Устраивалась с подругой, она не выдержала нагрузку и ушла. У меня же были все шансы продвинуться по карьере, но в планы вмешался декретный отпуск.
Новые сотрудники год назад были предоставлены сами себе, но вроде со слов коллег, с кем общаюсь, сейчас ситуация поменялась.
Оклад хороший, декретные платят не копейки. Через год планирую выходить на работу уже, тем более карьерный рост никто не отменял.
У нас в РАОСе как-то установилась атмосфера, в которой нет места нездоровой конкуренции и интригам. Повезло с управленцами, можно сказать. Людей подбирают так, что за 6 лет не помню ни разу, чтобы в коллектив попал какой-то токсик. Я как-то больше с людьми, поэтому на них и акцентирую внимание.
Не могу ничего придумать, что бы прям разочаровало. ЗП если сделать больше не будет лишним
По деньгам, у секретаря ставка хорошая, есть скидка для сотрудников на продукцию, подарки к праздникам, корпоративная развозка после работы.
Требования строгие, работаем в режиме многозадачности, иные дни только успеваешь поворачиваться. В первые дни спасло то, что хорошо знал складской учет. Но здесь свои особенности в оформлении документов, первое - что все делается строго по протоколам. Лично мне такой подход нравится, люблю когда во всем порядок. Как работодатель Хохланд, считаю, один из лучших. Про официальную зарплату не говорю, а вот вы найдите место, где простым работягам дМС оплачивают.
дисциплина серьезная, иногда напрягает. Но любители опаздывать на смену долго не задерживаются.
уверенность в завтрашнем дне. Зарплата неплохая, да и знаю точно, что меня никто отсюда не попросит.
Тем, кто умеет и любит заниматься продажами, рекомендую обратить внимание на Хохланд. Первое - получаете шикарную строчку в резюме, не всем везет с таким мощным стартом. Второе - это опыт. Да, начинать придется с самых низов, но перспектива роста здесь налицо. Сама пришла сюда стажером в отдел продаж и доросла до ТСМ. Причем, на предприятиях Хохланд предпочитают выращивать собственные кадры, а не брать со стороны.
работать придется серьезно. Не надо думать, что все блага с потолка падают.
полис ДМС, премии, корпоративные активности, подарки детям на Новый год.
Все как положено на серьезных предприятиях. С официальным оформлением и социальными льготами. Есть ДМС, недавно довелось воспользоваться, разница с местной поликлиникой конечно огромная, вот за это спасибо. Проблем с формой, сизами и комплектующими для работы нет, это все под контролем. Работа физически не самая легкая, приходится и на морозе работать, но я привык.
непонятно с премиями как начисляют. То ли ждать, то ли не ждать.
зарплату перечисляют стабильно 2 раза в месяц, к людям нормально относятся.
Недавно устроилась на здешний завод, переживала как примут меня. По факту зря нервничала, уже за первую неделю со всеми перезнакомилась, атмосфера такая доброжелательная… много чего было непонятно, но мне все показали, объяснили, бывало что отвлекались от своей работы по возможности, чтобы помочь мне… огромная благодарность всем. Правда тут столько своих традиций, что еще понадобится время, чтобы во всем разобраться
много традиций, в которых сложно разобраться новичку
хороший коллектив, доброжелательная атмосфера
Был опыт в продажах, но была обязательная привязка к офису, за счет этого переработки, которые не оплачивались. Поэтому, когда увидела открытую вакансию в Хохланд, сразу скинула резюме. Собеседование сложное, в несколько этапов, основной упор - на мои компетенции и опыт. Ну, с тем и с другим у меня полный порядок. Оффер получила, считаю, быстро. Компания свои обязательства выполняет полностью зарплата вовремя, есть полис ДМС, но его оформляют уже после испытательного срока.
бывают дни с высокой загрузкой, но это особенность моей работы.
нравится, как организовано внутрикорпоративное общение. Есть стойкая уверенность, что работаем в команде, а это дорогого стоит.
Работаю в компании Hochland. Чтобы попасть сюда, прошла несколько этапов – от подачи резюме и собеседования до различного рода тестирований и испытательного срока в 3 месяца. Могу сказать, что это того стоило, и я очень довольна, что сейчас у меня есть именно эта работа. Мы идем в ногу со временем, и здесь я точно смогу развиваться как специалист.
многоступенчатый отбор на вакансию
возможности развития, работа в крупной стабильной компании
Пришла сюда работать сразу после школы, не поступила в универ, мама сказала давай к нам в Хохланд. Устроилась, потому что надо было куда-то устраиваться, а сейчас вижу, что правильно сделала. Учиться я буду все равно, но теперь решила идти на микробиолога, посмотрела на производство и поняла, что хочу сюда вернуться. А здесь пока все нравится. Особенное спасибо всей смене, что меня поддержали и не давали расслабиться.
приходится выходить в ночные смены, мне непривычно
у меня даже на стажерской должности неплохая зарплата, и я знаю точно, что не сижу на маминой шее, а зарабатываю себе сама на свои хотелки. Из моих одноклассников, кто не поступил, я лучше всех устроилась.
Несколько лет работаю в Хохланде, ничего плохого сказать не могу. Хоть карьерного роста тут особо не предвидится, но в плане выплат я не обижена.. Зарплату индексируют каждый год, в этом году аж в январе проиндексировали, не дожидаясь апреля, причем на уровень реальной инфляции. Один раз становилась лучшим работником года - ездила на море (сейчас уже просто деньгами выплачивают, их на что угодно можно потратить).
мало возможностей для карьерного роста.
индексация зарплаты на реальный уровень инфляции, премия лучшему работнику года
Первое, что бросилось в глаза это доброжелательная атмосфера на работе. К новичкам очень доброжелательное отношение. Помогли и поддержали на первых порах ну просто все. Отношения неформальные, нет барьера между руководством и коллективом. Это дорогого стоит. Забота о людях проявляется даже в таких мелочах, как джипиэски на корпоративном транспорте. В приложении видно, где находится автобус, стоять и мерзнуть на остановке не нужно.
С удаленным форматом работы есть проблемы.
Четко организованы процессы. Бюрократия, отчетность, все это есть. Но без желания придраться к результатам твоей работы.
Первое, что бросилось в глаза это доброжелательная атмосфера на работе. К новичкам очень доброжелательное отношение. Помогли и поддержали на первых порах ну просто все. Отношения неформальные, нет барьера между руководством и коллективом. Это дорогого стоит. Забота о людях проявляется даже в таких мелочах, как джипиэски на корпоративном транспорте. В приложении видно, где находится автобус, стоять и мерзнуть на остановке не нужно.
С удаленным форматом работы есть проблемы.
Четко организованы процессы. Бюрократия, отчетность, все это есть. Но без желания придраться к результатам твоей работы.
Работа официальная, зарплата белая, и премии тоже не в конвертах, все отображается документально. Для меня это важный момент, т.к. собираюсь брать ипотеку, и чем больше зп, тем лучше, да и на размер пенсии это потом повлияет. Работа конечно не из легких, на ногах приходится целый день проводить, да и смены бывают ночные, не люблю их… но отдача от этого есть. И коллектив хороший, не змеиный совсем.
ночные смены, все время на ногах
официальная работа, белая зп, хороший коллектив
Первое время было тяжко, вставать надо рано, а так спать хочется.. а в ночные смены вообще стабильно спать хочется.. но ничего, организм человеческий ко всему привыкает и мой привык) сейчас уже полегче. Главное знать зачем все это, я вот знаю что работая в хохланде семья будет сыта и по счетам будет чем платить. А парочка кредитов за душой имеется… потому и стабильность ставлю на первое место, должна быть уверенность в завтрашнем дне.
ночные смены, надо рано вставать
стабильность, хорошая зарплата
Пару лет назад устроилась менеджером по развитию дистрибуции в компанию Хохланд. Поначалу было трудновато, т.к. моя предыдущая работа не была связана с разъездами, а здесь нужно быть максимально мобильной. Но со временем привыкла, и начальство помогло освоиться - автомобиль корпоративный предоставляют, и телефон тоже. На данный момент мне нравится моя работа - и в плане самой деятельности, и в плане отдачи от нее.
поначалу трудно, потом втягиваешься
для рабочих разъездов предоставляют корпоративный автомобиль; выдают мобильный для работы (на моей должности); хороший доход
Рейтинг работодателей г.РАОС (Раменский район)
Новые отзывы
23 янв | Четверг
Региональный менеджер по продажам
Хохланд Руссланд, ООО, производственная компания
работать придется серьезно. Не надо думать, что все блага с потолка падают.
полис ДМС, премии, корпоративные активности, подарки детям на Новый год.

Читать отзыв и комментарии
14 янв | Вторник
Стажер участка упаковки продукции
Хохланд Руссланд, ООО, производственная компания
приходится выходить в ночные смены, мне непривычно
у меня даже на стажерской должности неплохая зарплата, и я знаю точно, что не сижу на маминой шее, а зарабатываю себе сама на свои хотелки. Из моих одноклассников, кто не поступил, я лучше всех устроилась.

Читать отзыв и комментарии
9 янв | Четверг
Электрогазосварщик
Хохланд Руссланд, ООО, производственная компания
непонятно с премиями как начисляют. То ли ждать, то ли не ждать.
зарплату перечисляют стабильно 2 раза в месяц, к людям нормально относятся.

Читать отзыв и комментарии
Больше отзывов
 
Новости
Преимущества использования зарплатных карт для работников и работодателей
Преимущества использования зарплатных карт для работников и работодателей

09.08.2023

Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.