585, сеть ювелирных магазинов — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Ювелирные изделия
8-800-555-15-85 (круглосуточная горячая линия)
Реутов, Ленина, 4 - 1 этаж
я владелец!
Масса. Просто не идите сюда работать. Самое главное: вы будете работать с 9 до 23 2 на 2 (а может и больше смен), и получите 10к. Всего лишь. А когда уволитесь никто не сочтёт нужным выплачивать вам заработанные вами деньги.
Адекватные непосредственный руководители, повезло с коллегами
Сокращение сотрудников которые отработали в компании более 5 лет - обычное дело - два оклада и досвивидание
Когда приходил зп в ЦО почти по всем позициям была чуть выше рынка, сейчас всех ищут на зарплату чуть ниже рынка
Главная цель - сокращение расходов, около года назад ушли все годные ТОП-менеджеры
Если несколько лет назад количество магазинов росло - сейчас только сокращается, многие подозревают, что есть цель сократить расходы - временно повысить доходы - и продать компанию за большую сумму, чем она действительно стоит
Интересный момент: расчет зп товароведов и продавцов меняется чуть ли не каждый месяц. Большие продажи - не можем столько платить - понизим коеффициент, маленькие - чуть поднимем, а то все побегут))
Когда приходил была серая з/п, уходил белая
должен быть ДМС
Недалеко от метро
Можно развиваться
Хороший коллектив
Если бы предложили большую ЗП и хорошую должность вернулся - было весело
Пытался устроится туда большую часть декабря и немалую января для подработки (одновременно программированию учусь) . Толку никакого. Очень долго рассматривают сотрудника даже на такую ерундовую должность. КРАЙНЕ ТОРМОЗНУТЫЕ. Мало коммуникации между самим же сотрудниками. Нередко звонят разные люди из отдела кадров - и говорят то что сказали уже другие. Сначала вас попросят заполнить анкету - в электронном виде. Ладно с этим никаких проблем. Потом будут её изучать едва ли не неделю. Просят указать телефоны организаций где работал а также знакомых со мной людей - никому так в итоге и не позвонили и ничего о мне не спросили. Зачем этот пункт анкеты? Так и не понял.
Потом ВАС ЗОВУТ ПРОХОДИТ ПОЛИГРАФ - ВНИМАНИЕ: АЖ В ПОДОЛЬСК! ИЗ МОСКВЫ. Это 200-300 р туда обратно. Да еще и от станции нехило надо пошагать. Чтобы попасть на детектор лжи - мне пришлось вставать аж в 7 утра и почти тут же ехать в область аж с метро Митино. Это почти 3 часа в одну сторону. Сначала до курской. Потом жди поезд. Поезд еще 50 минут будет ехать. И минут 15-20 идти. Ну ладно...дошёл.
Сам по себе полиграф интересный опыт - и женщина психолог его проводящая - очень хорошо знает свою профессию и дело. Ничего плохого о ней сказать не могу - интересная собеседница. Кому то может показать строгой - но разве что тем кому есть что скрывать.
Прошел его с пометкой "условно правдивый" - но думаю 100% искренних людей в природе нету - ибо они бы быстро вымерли.
И тут началось интересное. Проходил я полиграф 28 декабря - первый звонок сделал 9 числа. Ну вроде время когда все уже выходят на работу да? В центральный офис. В первый день я позвонил в районе 17 часов - и мне сказала сотрудница рекрутер (Анна) - что она не на работе и не может посмотреть мое дело. Позвонил 10 числа в районе 13 часов - сказала что в районе 17 часов будет на работе. В итоге когда я позвонил в районе 17 часов - она снова сказала что на работе её нету и посмотреть не может...Уже тогда я насторожился. И наконец сегодня я набрал в 13 часов - и что же я узнал. ОКАЗЫВАЕТСЯ ГЛАВНЫЙ ЛОГИСТЪ - позвонил им и сказал что курьеры справляются с текущим обьемом заказов - и больше их им не надо! ПЛАНИРОВАНИЕ РЕКРУТИНГА? ПОТРЕБНОСТЕЙ? СЛОЖИВШАЯСЯ ПРАКТИКА СЕЗОННОГО РЕКРУТИНГА? НЕ НЕ СЛЫШАЛИ.... НЕТ - мы будем водить за нос десятки людей обещая им хорошие условия. Мы потратим деньги на прохождение полиграфа! А потом дадим вам отворот! Сказали что в Феврале у них новый набор курьеров. Но я не думаю что снова буду туда просится - если вы не хотите потерять драгоценное время на нахождение работы - не обращайтесь в эту компашку даже если они пообещают вам золотые горы. Время стоит дороже. И нервы. Показать полностью
Официальное оформление. Со слов HR - там есть оклад (то ли 10 то ли 15 к в месяц) - а с каждой доставки 200 р. В день 8-10? Где то так. По их мнению курьер у них может зарабатывать 40-50 в месяц. Но что то мне слабо верится. Спросил - строит ли их логист маршрут? В ответ неуверенность. Судя по всему на построение маршрута доставок их логистам плевать - не барское это дело открыть яндекс карты - и посмотреть сколько и куда надо будет ехать. Поэтому скорее всего готовьтесь к максимально неудобному маршруту доставок без учета затраченного времени и сил. Доставки скорее всего будут в каких угодно Районах Москвы а не по одной ветке - как у вменяемых логистов. А если вы куда то физически не успеете то виноваты будете конечно же вы. Таково мое мнение из краткого общения.
Ужасная контора. Не советую туда устраиваться.
Красивая обложка
Не образованный, некомпитентный, ничего не знающий дго
Отличный коллектив,
1.Принудиловка с ломбардом
2.в предверии праздников пашешь как проклятая по 14 дней без выходных
3. практически не оплачиваемый больничный и то нужно стрясти с них, а то наровят списать что больняк не верно оформлен
4.постоянные и дебильные перебирковки
5.постоянные изменения цен, за которые нужно было оправдываться перед клиентом
6.отсутствие должного ассортимента
7.неадекватное видеонаблюдение
8.полнейший пофигизм сотрудников офиса, например, товарищей ревизоров
Очень повезло с коллективом, и УМ...В принципе хорошая зп, но чтобы ее заработать нужно просто упахаться...Из сменившихся ДГМов был всего 1 нормальный,остальные ..........вообще-то все..
1.Принудиловка с ломбардом
2.в предверии праздников пашешь как проклятая по 14 дней без выходных
3. практически не оплачиваемый больничный и то нужно стрясти с них, а то наровят списать что больняк не верно оформлен
4.постоянные и дебильные перебирковки
5.постоянные изменения цен, за которые нужно было оправдоваться перед клиентом
6.отсутствие должного ассортимента
7.неадекватное видеонаблюдение
8.полнейший пофигизм сотрудников офиса, например, товарищей ревизоров
Очень повезло с коллективом, и УМ...В принципе хорошая зп, но чтобы ее заработать нужно просто упахаться...Из сменившихся ДГМов был всего 1 нормальный,остальные ..........вообще-то все..
Все зависит от руководителя .
Ну в основном как и везде берут дебила который без понятия в процессе. Который занимается только угрозами и моральным давлением.
Если не прогибаешься - увольняют.
Брали меня на одну должность - узнав про таланты поставили на другую ставить тех процесс . Зп естественно доплату в серую.
Полностью организовав работу отдела - получил пинок и возврат на начальную должность. Замечу объем работы был как у руководителя а зарплата ассистента+ серую кинули 2 раза за 4 месяца.
За пол года у меня сменилось 3 начальника и 2 подчинённых.собственно ассистент работал по 3 месяца, учиться и убегает.
Спустя 2 недели процесс опять встал и вновь позвали все наладить и обучить - ТК сбежал руководитель , менеджер и ассистент.
На что ответил что мне и так хорошо. Вызвав бурю негодования - мы вам платим деньги, на вопрос, где за за прошлое , сказали все что нужно мы отдали.
Дорабатываю, ищу новую работу.
Самое интересное у меня сейчас пол отдела уходит - люди по 5 лет работали. Просто бегут с глазами хоть куда.
Условия для труда нет.
Хотя бывают разрывы шаблонов.
То ручки не выдают а то на закупку ненужной позиции выдают трехкратную сумму. Показать полностью
Про центральный офис.
Как молодой специалист - можно получить опыт. Судя по тому кого сюда нанимают - можно неделями сидеть пока с тебя спросят(реальные случаи, человек сидел год, и у него каждый месяц менялся начальник - и настраивал работу по новому. Правда могут и уволить.
Но собственно ТК тут все косячники самоучки - то сами понимаете.
Попадаются те у кого можно почерпнуть знания. Но таких мало.
Зарплата ещё стартовая неплоха - как договоришься , у конкурентов на пару тысяч меньше.
Хотела пойти на собеседование, но после таких отзывов пропало все желание, лучше поищу другое что-то(
От прочитанного нет ничего положительного:(
Про руководство могу сказать одно. УМ и ЗУМ это те же девочки продавцы которые захотели по руководить, т.е если вам повезло с коллективом на месте то не факт что будет адекватное руководство. Хотя мне с этим повезло, и внутри магазина проблем не было во все. Но не могу сказать это про другие магазины. Т.к. УМ Либо ЗУМ может быть не самый умный или сильный сотрудник, а тот который согласился. Потому что з/п у них не намного больше а мозг им выносят по полной. Т.к выше стоящее руководство просто кучка..... Это нынешнее руководство. То руководство которое уважало и ценило чей- то труд и к людям относилось как к людям давно ушло работать к конкурентам, что очень прискорбно отразилось на рознице и на з/п продавцов. А нынешний ДФ это просто гавнюк, который питается человеческой энергией. Очень жаль что так все ухудшилось в компании работать все таки мне там нравилось, но работать за спасибо как то не захотелось. А про изделия и качество что пишут, это полный бред. Очень много хороших и качественных изделий. Все производство России. Есть конечно и низкая проба 375, но она и стоит дешевле в 2 раза. Есть и пустотелые изделия. Но народ никто не дурит. Это все оговаривается, пишется все на бирках. Вы наверное сами должны понимать что за 1-2 тысячи нормального изделия не будет. Но все равно хотите на эту сумму да еще и по-больше. Вот и получается выбираете низкую пробу и пустышку. Хотя продавцы предупреждают всегда. О пробе и о пустотелости. А потом так и получается вы жадничаете а потом кричите сами же о плохом качестве. Показать полностью
Много положительных сторон, чтобы не писали. Я там проработала 2 года. За все это время не балл ни одной задержки з/п. Отпускные , больничный все оплачивают полностью. График тяжелый, но и оплата была на уровне. Все зависет только от вас если ты умеешь работать то з/ п хорошая выше чем по городу. По крайней мере было так до нынешнего года. Сменилось руководство и сменили мотивация так что сейчас даже смысла нет гробится на них по новому графику 4/2 по12-13 часов. Как бы ты не старался з/п будет ниже среднего по городу. Так что обращать к тем кто хочет идти работать в эту сеть. Поезд ушел, там нечего ловить хорошие з/п и адекватный график остались в прошлом.
Гадючник, нет нормального рабочего места, набирают народ с улицы, без собеседований, потом вешают недостачи по 300 000 руб и увольняют, потом снова набирают и т.д. Жалко девок...
На выходных зае....ют звонками, в порядке вещей позвонить в 23-00 и спросить: "А ты не в скайпе?" Могут навесить какие-нибудь штрафы (депремировать) УМки постоянно сидят на валокордине
Зарплату платят вовремя, хотя и черную. Самые адекватные люди в компании в Красноярске- начальник HR Светлана Аллахвердиева и директор Кузьминов Дмитрий. ДГМ в большинстве своем хорошие.
неадекватное руководство, постоянно меняющаяся мотивация (понижение %), просто "адский" график!
нет задержек с выплатой зп, дополнительные скидки сотрудникам
Необоснованные штрафы, некомпетентность руководство, обман с выплатой з/п
Удобная программа для работы с покупателями
Начнем с графика 14 часов на ногах,сидеть нельзя при условии что выходных всего 8-10 в месяц,каждое утро и вечер пересчет товара всех групп,отношение к продавцам скотское,текучка кадров Москва.Работать не кому!!!Не ходите туда работать
Какие достоинства??Вас будут уверять что зарплата белая,но когда устроитесь то увидите договор где четко прописывается оклад.Достоинств нет
у кого их нет? Но поверьте, не в том кол-ве как здесь представлена. Лучше один раз самому увидеть , чем тысячу раз прочесть. Приходите и убедитесь сами! У нас лучшая компания !!!
По ходу в эту помойку конкуренты приходят свою нужду справлять? Иначе никак не могу объяснить то количество дерьма о компании, которое здесь лежит ....
Директор магазина - если сказать совсем мягко - нервная женщина. Если сказать прямо - агрессивная хамка. Жалко, что потратила время и приехала к ней на собеседование. Бежать надо от таких людей, не то, что работать под их началом.
Пригласила на собеседование очень приятная менеджер по персоналу, звонила из Питера. Объяснила все по условиям и записала на собеседование к директору магазина в Москве. На этом плюсы закончились.
17 дек | Пятница
Ирина (Сотрудник)
Нет
При устройстве на работу продавцом в первый же день обучения оценила доброжелательное отношение ко мне со стороны коллег. Как правило, пока не перезнакомишься близко со всеми, смотрят на новеньких свысока. А тут - нет! На обучении подробно ознакомили...
17 дек | Пятница
Алексей (Сотрудник)
Требуется грамотный контент менеджер.
Нравиться обстановка в компании. Есть с чем сравнить. Поскольку больше женский коллектив, трудновато, однако и приятно тоже. Очень качественная одежда, огромный ассортимент, поэтому есть что продавать.
13 дек | Понедельник
Ксения (Сотрудник)
Нет
Как для инженера тех поддержки с графиком 2/2 ЗП очень приличная для Самары. Тем более часть времени на удаленке. Обязанности стандартные для этой должности, условия работы достойные. Современный openspace офис, оснащен, свежее оборудование. Удобно д...
