АйБиЭль, ООО, торгово-монтажная компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 3.01) (Количество проголосовавших: 8)
Сфера деятельности:
Проектирование инженерных систем
(846) 925-95-91 (многоканальный)
Самара, Кирова проспект, 415 - 1 этаж
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе АйБиЭль, ООО, торгово-монтажная компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Руководство компании АйБиЭль нацелено на получение максимальной прибыли здесь и сейчас, поэтому сотрудники не ценятся, из сотрудников выжимают по максимуму путём обещаний, мифических премий и рассказов о том, что “везде так”. <br/><br/>Постоянная текучка. В компании нет чёткой структуры, нет чётко распределённых обязанностей. <br/><br/>Уйти из компании с выплаченной зарплатой — это редкость, обязательно, что-то на Вас «повесят» и зарплату за 1,5 месяца не отдадут. Компания АйБиЭль подходит только для обучения и получения опыта в инженерных сетях. <br/><br/>Заработать денег Вам в компании АйБиЭль не дадут, получите только опыт.<br/>
Даже не думайте идти к ним работать!!! Никем!!! Айбиэль-Строй, Айбиэль-Климат, Вентзавод, Росвент, Компания-Айбиэль. Зарплата черная, белая максимум 12-15 т.р, но вас примут на 0,25 ставки от нее, поэтому
на карту получите 2-3 тыщи в месяц. Остальную зарплату никогда не увидите! И никто с ними не сотрудничайте!!! Все заказчики и поставщики подали на них в суд за косяки, невыполненные работы и неоплаченные материалы, потому что у них нет денег вернуть авансы и оплатить долги. Из-за низких расценок у них на объектах работали разнорабочие без образования, на нормальных спецов эта сука денег не давал, но зато катается на Мерседесе последней модели! У них не осталось ни одного отдела, ни монтажников, ни прорабов, ни бухгалтерии, ни инженеров, ни снабжения, ни кадров, ни технологов, ни юристов! Объектов тоже нет! Лысый ублюдок Кобзарь должен всем зарплату за 3-4 месяца, поэтому все уволились! Две его сучки Аникеева и Москалева ничего не знают, зарплату не отдают, орут как больные! Главный офис находится в Самаре на проспекте Кирова 415, на 1 этаже. Показать полностью
НЕТ!
Запомните пословицу: рыба гниет с головы!!! Этим все сказано. Пока этой фирмой руководит Кобзарь вверх ее дела не пойдут. Не верьте красивым словам при устройстве сюда на работу, все врут, чтобы вы начали ишачить и проявлять себя, а потом все равно сделают крайним за то, что фирму выгнали с объекта, работы не выполнены, деньги не получены. Не верьте хорошим окладам, заработать их вам не дадут то материал вовремя не приедет, то приедет, да не то, то еще разные палки в колеса, много переделок не по нашей вине. Мы уехали с объекта ни с чем, стыдно к семьям возвращаться!
Их нет
Был в данной конторе на собеседование 2 раза.
И оба раза собеседование проводила очень мерзкая и гадкая HR Наталья.
Блондинка в короткой юбке которую непонятно за что держат. Хотя думаю многие догадаются за что ее «держат». На собеседование был два раза и оба раза она доказывала , что я не справлюсь с должностью. В последний раз когда я приходил на должность Кладовщика эта глупая блондинка вообще распечатала мое резюме на другую должность и спросила , почему в резюме другое название. Хотя сама же на НН ru просматривала мое нужное резюме. Общается крайне грубо и с огромным ЧСВ. Обращаюсь к руководству данной компании! Ну понятно может она в другом деле хороша! Но сделайте вы ее секретарем или ещё кем то. Но не НR менеджером. Такая особа отпугивает людей. Даже не смотря на короткую юбку.
Отсутствуют!
Руководство компании АйБиЭль нацелено на получение максимальной прибыли здесь и сейчас, поэтому сотрудники не ценятся, из сотрудников выжимают по максимуму путём обещаний, мифических премий и рассказов о том, что “везде так”. Постоянная текучка. В компании нет чёткой структуры, нет чётко распределённых обязанностей. Уйти из компании с выплаченной зарплатой - это редкость, обязательно, что-то на Вас «повесят» и зарплату за 1,5 месяца не отдадут. Компания АйБиЭль подходит только для обучения и получения опыта в инженерных сетях. Заработать денег Вам в компании АйБиЭль не дадут, получите только опыт.
Получите опыт
Если вы дорожите своим временем, нервами и хотите за свой труд получать обещанные деньги, вам точно не сюда! Фирма развалилась полностью, у хозяина Кобзаря Юрия Эдуардовича в свите остались 2 тётушки: Аникеева и Москалёва, которые всем врут на каждом шагу, идут по головам, ведут себя непорядочно, а вы должны исполнять их фантастические указания на тему: как надурить заказчика, приписав лишние метры и километры воздуховодов. Все хорошие спецы уволились, остальные в поисках работы. Зарплату задерживают по несколько месяцев, уволившимся не платят, недовольных и несогласных с режимом не любят. На объектах бардак и никакого контроля! Долгов по судам у Кобзаря на несколько десятков миллионов. Новым сотрудникам будут в уши петь сказки про премии и своевременную выплату зарплаты. НЕ ВЕРЬТЕ!!!!
неплохая столовая
Выводы о компании делайте сами, только факты («АйбиЭль» он же «Росвент»). Мне такой отзыв помог бы сэкономить время.
Пригласили на собеседование на вакансию «Заместитель коммерческого директора» (управление отделами продаж в трех филиалах). На одно и то же время были приглашены 27 соискателей. Количество соискателей бросается в глаза, когда соискатель отмечает свою фамилию в списке приглашенных. Каждому соискателю выдается анкета и тесты, примерно на 15-20 листах. Все это заполняется в 10-ти метровой комнатке и в коридоре. Вопросы в анкете: уровень Вашего дохода по предыдущим местам работы, рекомендации по каждому месту работы, госномер автомобиля, вопросы о близких и родных, где живут, образование, кем работают, уровень дохода.
Не обнаружил
Ребята монтажники ни в коем случае не идите работать в этот шараж-монтаж! Человек по имени Кобзарь руководить не умеет и никогда не умел. Все решает только он. денег не платит. Обещания по оговоренной изначально сумме не выполняются, в командировках творится беспредел командировочные платят с задержкой, пацаны увольняются бригадами. В офисе тоже говорят всех посокращали, задержки по зарплате, народ разбегается. Не верьте там никому, что все здесь радужно и не езжайте в Калининград, там вы ничего не заработаете только время и нервы потратите.
Их нет
Про директоров: Постоянно в каких то разъездах… Производственные моменты решать не хотят. Откладывают на потом, а потом когда уже «все сроки вышли» ищут крайнего, и этому человеку уже не позавидуешь. Если будешь говорит, что это было предсказуемо и напомнишь, что эту проблему уже озвучивал, то ситуацию перевернут и все равно тебя оставят крайним!
На изменения в деловой обстановке реагирует импульсивно, подчас излишне эмоционально! Самостоятельно вырабатывать и применять новые подходы к решению внезапно возникающих проблем в деятельности предприятия затрудняются.
Критику в свой адрес воспринимает болезненно.
Людей не ценят! Свои долги всем прощают, на дворе уж сентябрь, за май (!) полностью не рассчитались! Грамотные специалисты увольняются.
Раньше был дружный коллектив, грамотный персонал. Сейчас - квалифицированные сотрудники уходят.
Ребята, не один уважающий себя Специалист не будет принимать участие в марафоне собеседований, которые вы проводите. Вы вызываете кучу человек как шлюх в баню и даете анкеты в зубы. Вы действительно считаете, что таким способом можно найти Специалиста на должность Коммерческого директора или Исполнительного директора??? Если действительно так считаете, то вашей компании трындец!
Нет
Про директоров: Постоянно в каких то разъездах… Производственные моменты решать не хотят. Откладывают на потом, а потом когда уже «все сроки вышли» ищут крайнего, и этому человеку уже не позавидуешь. Если будешь говорит, что это было предсказуемо и напомнишь, что эту проблему уже озвучивал, то ситуацию перевернут и все равно тебя оставят крайним!
На изменения в деловой обстановке реагирует импульсивно, подчас излишне эмоционально! Самостоятельно вырабатывать и применять новые подходы к решению внезапно возникающих проблем в деятельности предприятия затрудняются.
Критику в свой адрес воспринимает болезненно.
Людей не ценят! Свои долги всем прощают, на дворе уж сентябрь, за май (!) полностью не рассчитались! Грамотные специалисты увольняются.
Раньше был дружный коллектив, грамотный персонал. Сейчас - квалифицированные сотрудники уходят.
Даже не думайте идти к ним работать!!! Никем!!! Айбиэль-Строй, Айбиэль-Климат, Вентзавод, Росвент, Компания-Айбиэль. Зарплата черная, белая максимум 12-15 т.р, но вас примут на 0,25 ставки от нее, поэтому
на карту получите 2-3 тыщи в месяц. Остальную зарплату никогда не увидите! И никто с ними не сотрудничайте!!! Все заказчики и поставщики подали на них в суд за косяки, невыполненные работы и неоплаченные материалы, потому что у них нет денег вернуть авансы и оплатить долги. Из-за низких расценок у них на объектах работали разнорабочие без образования, на нормальных спецов эта сука денег не давал, но зато катается на Мерседесе последней модели! У них не осталось ни одного отдела, ни монтажников, ни прорабов, ни бухгалтерии, ни инженеров, ни снабжения, ни кадров, ни технологов, ни юристов! Объектов тоже нет! Лысый ублюдок Кобзарь должен всем зарплату за 3-4 месяца, поэтому все уволились! Две его сучки Аникеева и Москалева ничего не знают, зарплату не отдают, орут как больные! Главный офис находится в Самаре на проспекте Кирова 415, на 1 этаже.
НЕТ!!!
Руководство компании АйБиЭль нацелено на получение максимальной прибыли здесь и сейчас, поэтому сотрудники не ценятся, из сотрудников выжимают по максимуму путём обещаний, мифических премий и рассказов о том, что “везде так”. Постоянная текучка. В компании нет чёткой структуры, нет чётко распределённых обязанностей. Уйти из компании с выплаченной зарплатой - это редкость, обязательно, что-то на Вас «повесят» и зарплату за 1,5 месяца не отдадут. Компания АйБиЭль подходит только для обучения и получения опыта в инженерных сетях. Заработать денег Вам в компании АйБиЭль не дадут, получите только опыт.
Получите опыт в инженерных сетях
Не компетентность директора в управлении "компанией", логистики нет, снабжения соответственно тоже, в офисе специалистов не осталось.
Нет
Конечно, есть затыки в работе, но где их нет? Вот все пишут как плохо все было,,,, Но вот я думаю что тот кто не хочет работать то тот так и получает. Кто хочет тот заработает достойно.
Проработала менее 6 месяцев. Скажу так, может быть раньше и было плохо. На сегодня лично я зарабатываю немного выше рынка. Очень удачное расположение офиса для меня лично. Сам офис рабочее место, неплохо оборудован. И вот к стати мотивация здесь сейчас максимально прозрачная на сегодня. То есть на сегодня в целом меня все устраивает.
Да есть проблемы с коммуникацией между отделами и производством. Ну где их нет? Да и видно что новое руководство решает их, но не так оперативно как хотелось бы.
У любой компании есть времена взлетов и падений. Отсюда всегда найдутся обиженные люди. Я работаю здесь почти год менеджером по продажам, из всего плохого чего пишут особо ни счем не сталкивалась. Да видно было что на момент моего прихода компания что называется выходила из кризиса. На сегодня все более меннее стабильно. ЗП вовремя. Мотивация прозрачная % с продаж. Планов в принципе нет!, что редкость. Все просто, будешь мало продавать так и получать будешь. В отзывах часто полоскали руководство, так вот на сегодня все руководство новое и вполне себе одыкватное. Лично меня очень устраивают условия в офисе и его расположение. В начале работы со старым руководителем не могла найти общего языка. Реально думала что из за невозможности дать клиенту отсрочку и нармальную скидку я немогла нормально продавать, но споявлением нового ком. дира убедилась на собственном примере что это не так.
Иногда трудно дозвониться
Работал с АйбиЭль с 2019 года на 3 х обьектах, в любом производстве были рабочие моменты,но они всегда решались в положительную сторону, вся зарплата была выплачена (хоть и с задержкой), оплачивался бензин,командировочные,перелет и проживание. Последний обьект был в Тольятти (Феррони) после сдачи обьекта спустя месяц, как только заказчик расчитался с компанией Айбиель, Кобзарь Ю.Э. произвел расчет в полном обьеме по всем договоренностям со мной и со всеми людьми которые работали на данном обьекте от Айбиэль.
Все!!!
Их нет!!!
нет
Да уж. Прямо сказать репутация компании замоченна. Все потому что несколько объектов из множества сделанных были закрыты с проблемами. Почему то никто не вспомнит те грандиозные проекты которые были реализованны компанией за долгие годы работы. Почему то никто не вспомнит те десятки благодарственных писем которые получила компания Айбиель от заказчиков. Конечно сюда проще всего написать всю грязь, при этом большинство отзывов от людей которые сами проворавались и людей которые пытались отсидется на объекте максимально ровно, не прикладывая усилий. И совершенно естественно что довольные люди (заказчики и сотрудники) конечно не будут утруждать себя написанием благодарственных постов на подобных площадках. А сколько за годы своего существования компания вырастила кадров для отрасли вентиляции?, да сотни... Как говорится - большому кораблю большое плавание. Отсюда желаю компании Айбиэль дальнгейшего развития и успехов.
нет
Да уж. Прямо сказать репутация компании замоченна. Все потому что несколько объектов из множества сделанных были закрыты с проблемами. Почему то никто не вспомнит те грандиозные проекты которые были реализованны компанией за долгие годы работы. Почему то никто не вспомнит те десятки благодарственных писем которые получила компания Айбиель от заказчиков. Конечно сюда проще всего написать всю грязь, при этом большинство отзывов от людей которые сами проворавались и людей которые пытались отсидется на объекте максимально ровно, не прикладывая усилий. И совершенно естественно что довольные люди (заказчики и сотрудники) конечно не будут утруждать себя написанием благодарственных постов на подобных площадках. А сколько за годы своего существования компания вырастила кадров для отрасли вентиляции?, да сотни... Как говорится - большому кораблю большое плавание. Отсюда желаю компании Айбиэль дальнгейшего развития и успехов.
Нет.
Да компания попала в кризис к 2019 году, и мы сильно просели. Основной причиной по моему мнению было следующее, мы набрали много объектов и не сумели выстроить грамотное управление. Да был слабый контроль с моей стороны как первого лица компании, и на многие посты были поставлены слабые и во многом не компетентные люди. Несомненно, это тоже моя ошибка как руководителя.
Необошлось без воровства, разгильдяйства и полной безответственности. Много монтажников остались обманутыми или разочарованны поверив людям которые давали обещания превысив свои полномочия и не беря на себя никакой ответственности изначально.
Сейчас четко понимаем и осознаем что нужно все исправлять и восстанавливать свою репутацию. Нами был проведен анализ какие функции были утеряны, где не было должного контроля, где были взяты завышенные обязательства перед заказчиком, где от исполнителей не требовали ответственного подхода к выполнению своей работы.
На данный момент компания ведет строительство медицинского центра Медгард в г. Саратов. Мы предельно внимательно отрабатываем каждый этап и своевременно отчитываемся перед заказчиком о проделанной работе. Добиваемся от сотрудников выполнения поставленных задач в установленные сроки и в полном объеме. Все эти действия дали положительный результат как для Заказчика так и для нашей команды.
Кобзарь Ю.Э. Показать полностью
17 дек | Вторник
Максим
нет
Хорошие условия труда, зарплата, ДМС, бесплатное питание
11 ноя | Понедельник
Михаил
Не удобно, что зп 3 раза в месяц
Соблюдаются условия тк, бесплатное питание и транспорт, хорошая зп
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.