Добавить отзыв Найти отзыв

Sabit, веб-студия — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

(846) 334-69-71, (846) 334-84-81
(846) 372-87-08
Самара, Ерошевского, 3а - 201 офис, 2 этаж
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Sabit, веб-студия. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

В принципе, компания, как и прочие игроки digital-индустрии, использует серые схемы по подбору персонала. Название ей - бесплатная рабочая сила. Оставьте свои надежды работать в "перспективной" отрасли, если за плечами нет опыта. Вам предстоит пройти тестирование, стажировку с циклом внутренних испытаний, затем устроиться (если повезет) с двухнедельным испытательным сроком, где вам придется уверовать в собственную некомпетентность. Чаще всего кандидатов сливают после стажировки. За это время вы впустую потратите порядка 2,5 недель, вместо того, чтобы заняться поисками нормальной работы. Неважно, по каким причинам вам откажут - будь то "мы нашли кандидата с релевантным опытом работы/ сократили вакансию/решили, что вы нам не подходите), главное, что вы выполните свою работу бесплатно. На этом компания экономит бюджет, а деловитые HR-менеджеры по-видимому имеют неплохие плюшки. Sabit постоянно обновляет вакансии на позиции специалистов по продвижению и аккаунт-менеджеров. Поэтому, если Вам впервые пришлось столкнуться с этой компанией, у которой "безупречная" репутация на рынке труда, смело обходите ее стороной. Как минимум, вы сэкономите время и свои нервы. Максимум - найдете за это время работу по-лучше. Цените свой труд и не попадайтесь в руки мошенников. P/S: уважаемые рекрутеры, просим вас не подчищать фидбеки на форумах и не обманывать потенциальных кандидатов. Показать полностью
Их нет
Для прохождения собеседования предлагают пройти тестирование, которое человек без опыта работы в данной области пройти на 100% не в состоянии, так как элементарно нет узкоспециализированных знаний, которые только предстоит получить на этой работе. Тест проверяют 7 (СЕМЬ) дней! Результата теста по звонку или письмом так и не дождался, пришлось запрашивать самостоятельно результат. Михаил прислал письмо с результатами тестирования и сказал, что есть претенденты с большими результатами тестирования, поэтому мою кандидатуру рассмотреть далее не могут. 2 дня спустя я снова вижу обновлённую и поднятую в поиске эту же вакансию. Кого они там с лучшими результатами нашли и при этом все ещё поднимая вакансию в поиске - непонятно. Итог следующий: компания может и хорошая, но осадок от нечестного отбора остался.
Красивый сайт, информативный, подающий надежды текст вакансии, в котором сказано, что рассматривают кандидатов без опыта работы.
Из минусов есть запутанная система грейдов и всего два туалета в офисе, которых бывает недостаточно. Если ты ленивый бука и ничего не хочешь делать, чтобы получать деньги, тебя выгоняют((
Пришел в Sabit с завода в августе 2018 на должность аккаунт-менеджера. Через полтора года ушел в отдел продаж. Все знания об интернет-маркетинге, которые у меня были, были из открытых источников. Для новичка в этой сфере предложили приятную зп на старте. Коллектив молодой, все готовы помочь, руководители лояльные и идут навстречу, идеи поддерживают, атмосфера дружелюбная. Есть корпораты каждый месяц, бывают за счет компании. В офисе есть кофеек и чаек, безлимитная чистая вода. Если голова варит и ты не лентяй, поощеряют.
1) волнообразная нагрузка: бывают периоды затишья, когда сам себе придумываешь задачи, а бывают периоды авралов, когда не знаешь за что хвататься, пока не выдохнешь, не смиришься с тем что все не успеешь и не расставишь приоритеты. И по другому никак) 2) запутанность процессов: местами нет прозрачности где чья зона ответственности. Но над этим сейчас началась работа)
1) лучшее, что здесь есть - это люди. У нас очень крутой коллектив: большое скопление умных и творческих людей в одном месте. Работать с такими людьми приятно и интересно. При этом в любой среде не бывает без конфликтов, они есть и здесь, но решаются конструктивно. А самое главное, поспорив по рабочей задаче, мы можем спокойно идти вместе обедать, без каких-либо негативных эмоций, обид и прочего - это очень здорово. 2) После людей мне нравится мобильность: если тебе не нравится какой-то процесс, не понятны какие-то правила работы или установки, ты можешь открыто обсудить это со своим руководителем, спросить почему так заведено и предложить что-то поменять. Тебе никогда не скажут ничего в формате "не лезь", "мы всегда так работали, поэтому так правильно", "мы не можем ничего с этим сделать" и т.д. Компания открыта к идеям. Это не значит что любая идея поддерживается, но если этого не происходит тебе внятно объяснят почему. В любой работе есть свои минусы и плюсы, 3) в Sabit будет хорошо тому, кто любит много работать и добиваться результатов, способен по-новому смотреть на привычные вещи и адекватно реагировать конструктивную критику
Отрицательные стороны, разумеется, тоже есть. Это неравномерное распределение нагрузки. Бывают дни, когда голову не успеваешь поднять, а уже полетело 8 часов. Также техническим специалистам тяжело даётся клиентоориентированность :) ведь клиент всегда прав, хоть и очень хочется с ним поспорить
В Sabit я работаю почти три года (с осени 2016). Это – моя первая работа, на которую я пришла после университета со специальностью, не имеющей ни малейшего отношения к интернет-маркетингу. Об этом я явно сказала на собеседовании, но желание учиться и огонь в глазах взяли верх, и меня приняли на работу. Сначала было очень тяжело – огромные объемы информации, тесты, алгоритмы, технические термины и т.д. После стажировки мне достались несложные маленькие проекты, но тогда казалось, что я не справлюсь и с ними. Но ребята из отдела, руководитель всегда рады были прийти на помощь и всё объяснить. Со временем стало легче – появилось четкое понимание процесса работы, появился опыт в принятии решений, деловой переписке, общении с клиентами. Именно в такие моменты работа начинает приносить удовольствие – когда ты понимаешь, что уже много чего умеешь, но впереди по-прежнему ещё много интересного и неизведанного. Наша сфера активно развивается и меняется. Появляются новые клиенты, с разными сайтами, требованиями и проблемами. И даже если конечная цель у всех одна – заполучить побольше целевых клиентов и увеличить продажи, то инструменты её достижения всегда разные и далеко не всегда очевидные. И это невероятно круто.
  Из минусов - ежедневно нужно фиксировать время, потраченное на задачи, но к этому можно привыкнуть)
Я работаю в Sabit уже 3 года, продажником.  Мне нравится тут работать - уровень клиентов высокий, поэтому задачи интересные и даже творческие) Приятно думать, что ты принимаешь участие в разработке рекламной стратегии для какого-то клиента, чьими услугами пользуется весь город, а то и страна)   Молодой и модный коллектив. Крутых ребят больше, чем зануд)) Развитая, насыщенная корпоративная жизнь, Большой и светлый, современный офис. 
Нужно много работать и включать мозг. Если ваш жизненный девиз "И тааак сойдет", хотите не напрягаться, быстро и мноооого денег, то это не ваш работодатель.
Ловите тру стори) Я пришла в компанию на 5 курсе университета на должность младшего специалиста. Знаю, что многие люди не охотно выполняют тестовые задания на вакансии, но меня как раз зацепило оно). Стало интересно пройти тест, проверить, смогу ли я разобраться в незнакомой сфере и выполнить задание. С тестом я тогда справилась, и после нескольких собеседований меня приняли, и началось объемное и интересное обучение и введение в работу. Через 4 года работы я стала руководителем отдела, в который пришла. А позже сменила направление работы внутри компании, и теперь занимаюсь задачами развития агентства. Многое поменялось за это время, но могу точно сказать, что Sabit -- это про возможности и про людей. В Sabit вы можете: прийти и безо всякого опыта и получить современную классную профессию, кардинально сменить направление деятельности внутри компании: как горизонтально (перейти в другой отдел), так и вертикально (вырасти из младшего специалиста в руководителя), прокачать в себе совершенно разные скиллы, и даже открыть новое направление услуг в агентстве (такие кейсы у нас были), постоянно изучать и пробовать что-то новое, всегда рассчитывать на дружелюбное, лояльное и адекватное отношение руководства и коллег.
Если же вы нормальный человек, который ценит время, деньги и хоть как то себя уважает, то делать вам там нечего. Это секта которая делает сайты. С этим они справляются на ура и сайты делают неплохо.
Если вы студент только что окончивший институт, у вас нет личной жизни и опыта работы, вам хотелось бы поучиться еще и вам совсем неважно сколько вам платят, значит эта работа создана для вас. Вы будете приходить домой выжатый как лимон и доделывать дома то, что не успели. Вас будут грузить работой до тех пор как не увидят, что вам просто некогда ходить в туалет. Вам будут пудрить мозги тренингами и посылать на них, заставлять читать литературу для повышения уровня ваших знаний. Вы узнаете кучу абсолютно ненужных вам слов, которые никак не пригодятся вам в жизни, а персонал постарается зомбировать вас своей «корпоративной культурой», принять в свою секту и не отпускать пока не добьется от вас максимальной отдачи. Такой, чтобы каждая потраченная секунда проведенная на работе приносила прибыль компании. Для этого вас будут заставлять вести отчет о том насколько и куда вы ушли и сколько времени у вас отняла та или иная задача. Вообще переписки по работе, отчеты и планерки будут отнимать у вас половину рабочего времени, а в конце недели вас будут вызывать на ковер отчитываться почему вы так плохо работаете. Если вы вдруг сделаете работу досрочно не волнуйтесь, вас обязательно загрузят другой работой которая не входит в ваши должностные обязанности. Не дай бог вам что-то предложить от души, вам сразу сядут на шею и даже не поблагодарят. А если вдруг менеджеры уйдут в отпуск поехав в теплые страны и вам нечем будет заняться — не волнуйтесь, вас тоже отправят в отпуск, даже если вы хотели отдохнуть в совсем другое время года. Вас заставят улыбаться фальшивыми улыбками и говорить привет и пока обходя все кабинеты, но вы будете чувствовать, что работники компании готовы друг друга переубивать в этом чертовом клубке змей. Во всем этом есть значительный плюс — теперь вы готовы к любым трудностям которые встретят вас в других фирмах, но надо ли вам это, большой вопрос.
Работаю в Сабит чуть более полугода специалистом по контекстной рекламе. Меня все утраивает и все нравится! Приятная рабочая атмосфера, кофе и чай, веселые и интересные корпоративы каждый месяц) Коллеги всегда готовы помочь справиться с задачей любой сложности. Здесь приобрел много новых знаний, умений и навыков. Задержек в выплате ЗП нет.
Не предоставляют автомобиль с личным телохранителем
Во первых, работать в Sabit очень приятно и круто. Тут есть все условия, для того, чтобы было "удобно работать" и практически нет ни одной, которые бы тебе мешали. Есть зона отдыха, обеденная, игровая, рабочая, есть даже место где можно вздремнуть на пару минут. Главный принцип работы в Sabit "меньше слов - больше дела", мы не стараемся говорить о том, что мы тут такие супер-пупер профессионалы. Нет, мы стараемся всё показывать за счёт результатов, на деле. И я считаю, что попасть в Sabit, есть возможность у каждого, если у тебя есть интерес, есть желание, есть цель. Все тут относятся друг к другу с уважением, подсказывают и помогают.
Не нашел
Я недавно работаю в Sabit. Вакансию нашёл через HH. В ответ на отклик, получил электронное задание, содержащее чёткие ситуации. После его прохождения стал ждать ответа, который поступил на третий день. Меня пригласили на собеседование. Первое впечатление о Sabit начало складываться уже с порога. Компания имеет минимум формальности и максимум дружелюбной атмосферы. Сотрудники, а теперь, коллеги весьма милые и открытые люди, что в работе очень приятно и удобно. Первое собеседование было очень длинным, но, что интересно: не было нудных вопросов и проверок. Мы обсудили рабочие моменты, сферу рекламы, а далее уже просто узнавали друг друга. В ход пошло все: книги, кинофильмы, интересы. Мне перезвонили через пару дней и пригласили на стажировку. Все дни я старательно учил предложенную информацию, но, в итоге, меня ждал провал. Я завалил экзамен - видимо был слишком самонадеян или взволнован. Однако, к моему большому удивлению, мне дали второй шанс и уж тут я выдал очень многое. Я весь вечер потратил на подготовку, но результат того стоил. Я прошел внутреннюю проверку и был принят на двух недельную стажировку. И она действительно пролетела. Мне постепенно давали какие-то задачки и подсказывали, как их решать. Спустя две недели, я стал полноценным сотрудником Sabit. В итоге, хотелось бы немного сказать, в целом, о компании. Посоветовал бы я ее друзьям? Да, более того, я уже позвал парочку. Нравится мне коллектив? Смеетесь? Он действительно хороший и «дружелюбный». Потенциал? Если вы, готовы работать и совершенствовать, в первую очередь, себя, то он раскроется довольно быстро. Есть минусы? Сложно сказать, пока я нахожусь в легкой пелене хорошего впечатления. Скорее всего, есть, но где их нет?
Нет
В Sabit я пришла на должность аккаунт-менеджера без опыта работы в digital. Мне показалось интересной идея 3-дневной стажировки - я хотела получить знания в этой сфере. Не особо рассчитывала, что пройду на второй этап - 2-недельной оплачиваемой стажировки, но все сложилось неплохо. Обучение - сильная сторона Sabit: за две недели мощно прокачиваешься в знаниях. Программа гораздо круче дорогих распиаренных курсов. Очень порадовал дружелюбный настрой рекрутера и такой же положительный настрой коллег. В компании четко налажена работа. Есть программа, в которой трудятся все сотрудники, поэтому забыть о задаче невозможно. Коллектив молодой, общительный, коллеги спокойно отвечают на мои постоянные вопросы. Относятся с пониманием. В штате несколько старших аккаунтов, которые всегда придут на помощь, если возникли сомнения в плане действий. Здесь нет криков, оров, истерик. Все объясняется легко, внятно и спокойно. Еще из сильных сторон - очень комфортный, стильный офис и активный тимбилдинг - ребята регулярно ходят вместе в кафе, выезжают за Волгу, устраивают корпоративы в офисе. Пока удалось побывать на одном из них. Сейчас мы работаем на удаленке - нас оперативно перевели на такой формат работы из-за вспышки ковида, но это никак не мешает процессу. Каждый день общаемся в мессенджерах и по Зуму. Показать полностью
21 окт | Понедельник
Анатолий Д.
нет
зарплата, условия работы, официально все. есть премии

16 окт | Среда
Алла В.
нет
зарплата, условия, коллектив