Добавить отзыв Найти отзыв

Аварийно-диспетчерская служба, ООО ПетербургГаз — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Аварийные службы

(812) 465-50-13
Санкт-Петербург, Сапёрная (Пушкин), 35
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Аварийно-диспетчерская служба, ООО ПетербургГаз. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Работы просто невероятное количество,сотрудников не хватает.Руководство экономит ФЗП на сотрудниках,не увеличивая штат(хотя штатные единицы есть)По факту за пятерых работают трое.Переработки и выход в праздничные дни не оплачиваются,зато если Вам нужно уйти на час раньше Вы непременно напишите заявление о том,что берёте час за свой счёт. Далее о условиях приема на работу. На собеседовании очень гладко стелили про условия работы,зарплату и тому подобное.По факту же в день приема(!)на работу оказалось,что место на которое меня взяли декретное.Хотя об этом и речи не шло на собеседование,более того я уточнила этот момент.Далее обман был и по уровню зп.К концу первого рабочего месяца(!) внезапно выяснилось,что зарплата аж на 10 тысяч ниже и что так будет весь испытательный срок.Дальше было не легче.При приёме на работу обговаривались условия стажировки (2-3 недели).Стажироваться нужно на другом конце света,в паре км от жд станции Новый Петергоф,по факту же к концу второго месяца (!)на рабочее место был еле выпрошен компьютер и задания по работе.До этого приходилось заниматься всякой бумажной чушью в тысячных (без всякого преувеличения) объёмах. Мой совет всем соискателям:пусть эта организация будет последней на которую Вы обратите внимание.Не тратьте своё время и нервы.Учитесь на чужих ошибках! Показать полностью
ДМС
Отдел кадров типичный российский крысятник, наплевательское отношение к сотрудникам со стороны руководства, кадры не держат, работают на слив, наверно им платят деньги не за наличие сотрудников, а за текучку! Если высшее руководство читает этот пост, то смените отдел кадров, у вас из-за их работы в частности текучка, ну и невозможно взять за свой счёт дни, когда хотя по факту люди нужны не на ремонт газового оборудования, а на его отключение, просто типа поболтать!
Нет
Наплевательское отношение к сотрудникам. Неоплачиваемые часы переработки (которых очень много). Сплошные нарушения ТБ и трудового законодательства.
Нет
Неоплачиваемые переработки сутками, низкая заработная плата. Сплошное нарушение Трудового кодекса.
Нет
слесарь Гаврилов муж мастера Гавриловой в прямом подчинении и значит может вообще не ходить на работу или работать до обеда .По понедельникам приходят с выхлопом -оба!О "внезапных"проверках на алкоголь знают за 3 дня и всем обьявляют -НЕ ПИТЬ !Но и тогда Стасенька приходит на рогах и просто не проходит проверку ...и ничего ему не будет!!!КАК МАСТЕРОМ СТАЛА НЕДОУЧКА С 8 КЛАССАМИ ВЕЧЕРНЕЙ ШКОЛЫ И КУПЛЕНЫМ АТЕСТАТОМ ПУТЯКИ?Адругой "мастер" сократил офециально своей любовнице рабочие часы-Просто сократил график работы с 20 дней до 10 дней в месяц!
Белая зарплата ,форма...
Начальство позволяет себе кричать и унижать сотрудников, Переработки не оплачиваются, Низкая заработная плата, Возлагают обязанности не прописанные в трудовом договоре, Рабочее помещение не соответствует нормам, Сложно выбрать желаемые даты отпуска, тк нельзя чтобы дни отдыха пересекались с коллегами.
Соц. пакет, ДМС
Работать приходилось не только без обеда, но и без возможности даже где то попить и перекусить по 8-10 часов подряд. С постоянными не оплачиваемыми переработками. Непосредственные руководители не решают ни чего, всё перекладывают на подчинённых на простых слесарей и водителей, чтоб они сами за них всё решили и везде договаривались. Кругом только родственники и родственники родственников. Только такие и сидят целыми поколениями и имеют шанс пролезть повыше, но и то только заложив, а чаще просто подставив нормального человека . В частных конторах порядка больше чем в этой организации. Все плохие отзывы на этом сайте правда и актуальны на лето 2020года.
"белая", маленькая, но стабильная зарплата, чем очень кичатся и все начальники
зар. плата наплевательское отношение высшего руководства(не нравится - увольняйся) заявленный режим работы в объявлении - большой обман
стабильность коллектив
гараж только для своих а не для машин предприятия ,на яму не заехать закрыто на замок ,рабочий день можно отстоять в простое-ездить некуда а излишки не списывают а продают частникам прям у заправки.(м ленинградская 64а)..я так не могу
Белая зарплата,автотранспорт не убит ,форма...
Среди сотрудников мало тех, кто имеет высшее образование. На должностях инженеров сидят люди, которые не имеют технического образования. Вопрос к аккредитующей организации ПетербургГаз... Как допускается такое, что на Демьяна бедного сидят сотрудники на должностях без специализированного образования?......
Поставили кондиционеры
зар. плата наплевательское отношение высшего руководства(не нравится - увольняйся) заявленный режим работы в объявлении - большой обман
стабильность коллектив
5 ноя | Вторник
Лосев Данила
график 6/1 - бывает мало одного выходного
Оплатили все полностью, как и было обещано. Устроили по ТК, если ночные смены брать - крэффициент повышенный. Хорошо заработал за вахту, плнирую еще поехать.