ИнвестЭнергоПром-ЖБИ, группа компаний — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Бетон / Раствор
(812) 449-83-33 (многоканальный)
Санкт-Петербург, Обуховской Обороны проспект, 7
я владелец!
все очень ужасно на собеседовании говорят все здорово будет только начните работать.и тут все з/п не платят по 5 000 руб. два раза в месяц и все.Когда увольняешься расчет можешь ждать очень долго, в итоге никогда его не получишь. А генеральный Егоров А.И. вообще мудак и трепло, каждый день говорит,что завтра. А потом вообще перестает брать трубку,когда звонишь ему узнать когда получишь окончательный расчет.так что обходите эту конторку стороной!!!Там полная финасовая жопа и своих заработаных денег,вы не увидите никогда!!!!
положительного вообще нет
Как и говорилось;Руководитель; Егоров Александр Иванович.,заМЫ-Матвеев Алексей,Зубов Олег,Клищенко Вячеслав. З\П(белая)-10тыс.остальные 60тыс.(чёрная)...и ту не платят,ссылаясь на то что им не перечисляют за аренду техники (экскаваторов).На самом же деле,выдумывают фиктивные ведомости в которых и по которым З\П выдаётся. В ОБЩЕМ контора АФЁРНАЯ.
их нет ВООБЩЕ
В каждой избушке свои погремушки...
Пиздешь в чистой форме!!! Задержки есть по з/п это факт! Но платят по честному...Всем кроме откровенных мудаков))))))) Доброта сгубит Александра Ивановича! )))) Я бы на его месте всех бы нах..й послал.. Когда я работал там реальных работников было человек 5-6, остальные дармоеды и пиздаболы...
Нет таких!
Политика Организации предусматривает удержание в 3 случаях (о чем знают все сотрудники!):
1. Сотрудник пойман на воровстве (в том числе информации);
2. Сотрудник нанес серьезный материальный ущерб;
3. Сотрудник не выполнил свои должностные обязанности.
Анонимность Вашего объявления свидетельствует о том, что Вы лицо одной из этих категорий или не добропорядочный конкурент. Видимо отвечать за клевету Вам очень не хочется, смелости хватает лишь на анонимную клевету. Подпишитесь и мы напишем за что Вы были уволены
Нет таких!
Политика Организации предусматривает удержание в 3 случаях (о чем знают все сотрудники!):
1. Сотрудник пойман на воровстве (в том числе информации);
2. Сотрудник нанес серьезный материальный ущерб;
3. Сотрудник не выполнил свои должностные обязанности.
Анонимность Вашего объявления свидетельствует о том, что Вы лицо одной из этих категорий или не добропорядочный конкурент. Видимо отвечать за клевету Вам очень не хочется, смелости хватает лишь на анонимную клевету. Подпишитесь и мы напишем за что Вы были уволены
9 мар | Понедельник
Анатолий
Пришлось немного подождать установку
Точный замер, аккуратная работа, нормальная цена.
6 мар | Пятница
Богдан
Физическая нагрузка и постоянное общение с людьми. Подходит не всем, но если готов к движению и общению, втягиваешься быстро
Работа стабильная, понятная и без скрытых условий. Белая зарплата, доп премии, отсутствие ночных смен. Все условия, которые обещают на старте, в целом соблюдаются.
6 мар | Пятница
Аноним
Достаточно тяжелые программы, если у Вас старый комп- может их не потянуть.
Стабильный заработок, адекватное руководство, отсутствие штрафов. Компания давно работает удаленно-соответственно вся логика работы построена на этом, все адаптировано под удаленщиков. График стабильный, составляется на месяц, но, при необходимости,...
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.