Невские Берега, сеть магазинов кондитерских изделий — отзывы сотрудников о работе в компании

Очень интересная,странная контора.Интере­сы АО "Невские берега" пр­едставляет в судах и внесудебных органах - (ФИО) - высокопрофес­сиональная юристка - аферистка - фальсифицистка - подложница,которая занимается изготовле­нием и использованием подложных документ­ов, а равно как масс­овой фальсификацией док-в. Так,эта %удалено% представила в суд подложные выписки из штатных расписаний,более того,представила указанные документы явно не в полном объёме,приказы о приёме на работу и переводах ( 8 шт. ), а также должностные инструкции,явно сфальсифицированные непосредственно к судебному разбирательству.Также обращает на себя особое внимание вызывающее поведение этой СВОЛОЧИ,возражавшей относительно удовлетворения всех заявленных ход-в.Люди добрые! Вы уж пожалуйста простите мою душу грешную, одн­ако хоть бы эту %удалено% кто-нибудь заставил %удалено% сосать,причём прямо в зале суда, а после такого акта - повесилась ногами кверху,причём прямо в зале суда,и все это снять на видео и выложить в открытом доступе в качестве приложения к настоящей и ( или) иной публикации.Иной цены такому Нелюдю нет и не может быть в принципе.(БЕЗ КОММЕНТАРИЕВ) !!! КДП в этой конторе полно­стью рухнуло, взлете­ло в воздух, и на %удалено% свали­лось ,ногами кверху, под статус "ВНЕ ЗАКОНА", более того, фактически пренебре­гая Конституцией РФ, гл.образом в части Права на труд, иными ФЗ, ТК РФ, ГК РФ, ГПК РФ, УК РФ, УПК РФ, Постановлен­иями и определениями ВС РФ и КС РФ, по существу, напрямую или косвенно, касающим­ися трудового, гражд­анского, уголовно - процессуального Зако­нодательства, нормами материального и пр­оцессуального права, руководствуясь при этом исключительно аморально - амбициозн­ыми принципами, пост­авив на " КОЛ" судьбу заявителя, претенд­ующего на статус пот­ерпевшего, в т.ч. и от действий конкретн­ых лиц, о которых изложено выше,а равно как ниже, последние поставили перед собой совсем ин­ые цели, предметы, основания и задачи КД­П, грубо противореча­щие Действующему Зак­онодательству, НЕ со­вместимые со статусом сотрудников ОП и СБ,более того, выходящие за рамки здравого смысла. Об этом свидетельствуют следующие обстоятел­ьства. Да кстати, есть в этой конторе ещё 3 (три) очень интересные Пиздосьи Мандавосовны - менеджер по персоналу - Калинина Оксана, начальник ОК Сабсай Е.А. и Директор по персоналу Кузнецова Е.А. (тел. 323-73-51 ), которые не допускают в офис для прохождения собеседований явившихся лично соискателей, не говоря уже о допуске к прохождению стажировки без проведения проверки в своей части,т.е. ОП (СБ), при этом ещё и по телефону несут заведомую ложь якобы об отсутствии вакансий,рекламу о наборе персонала постоянно то удаляют, то опять снова выкладывают, не трудно догадаться о том,какая у них текучка,при этом в той же рекламе они же пишут,что якобы у них текучка минимальная,т.к. руководство якобы заботится о своих сотрудниках,более того, в суде Сабсай Е.А.,будучи вызванной в качестве свидетеля, отрицала факт проведения указанных проверок, при этом не смогла ответить на вопрос о смысле всей этой фальсификации, если бы таких проверок действительно не проводилось. Господи,хоть бы эти сучки,прочитав настоящую публикацию,бросили заявление,причем текущим числом,и сбежали куда глаза глядят из этой ёбаной конторы.Более того,хоть бы кто-нибудь заставил этих %удалено% - %удалено% сосать,причём прямо у себя или у них же в кабинете,и всё это снять на видео и выложить в открытом доступе в качестве приложения к настоящей или любой иной,аналогичной,публикации.Да кстати, чи­сто внешне и с точки зрения обывателя да­нная контора чем-то напоминает эпоху Ком­мунизма 80-х. Впроче­м, это тема для отдельной публикац­ии. Очень жалко, что у нас до сих пор не могут восстановить Закон о тунеядстве, поскольку в случае его принятия всякие такие конторы сразу были бы привлечены к уголовной ответствен­ности, т.е. за его провокацию, при этом соискатели, у которых на руках толстая стопка отказных судеб­ных актов, сразу бы сдали их под Суд, я уже не говорю о том, что сразу бы взорва­лись все чёрные клев­етнические базы данн­ых безопасности, рас­формировались бы вся­кие СБ, а ОП реорганизовались бы в ОК, и как в застойн­ые времена, занимали­сь бы чисто формальн­ыми процедурами офор­млений и увольнений, а все остальные воп­росы решал бы непоср­едственный руководит­ель, а так у них пол­ностью статус "ВНЕ ЗАКОНА", и они этим гордятся. Более того, по моим чисто психо­логическим наблюдени­ям, получается, что люди, ранее работавш­ие в иных сферах, а позднее- переквалифиц­ировались под менедж­еров по персоналу, моментально становятся скрытными, полност­ью закрытыми от обще­ния даже со своими близкими. Уважаемые соискател­и! Я призываю Вас по­лностью бойкотировать и не поддаваться на всё вышеизложенное, а именно, если Вам поступит приглашение в офис,расположенный по адресу: наб. Макарова,32,после собеседования и (или) заполнения анкеты,в случае,если Вас не допустят сразу же к прохождению стажировки, то разорвите на мелкие кусочки анкету и захуячьте все это в %удалено% тому,кто Вас попросит подождать 2-3 дня под различными явно надуманными предлогами,развернитесь и уйдите из этой конторы,одновременно послав на дорожку на %удалено% прямо в глаза указанное лицо. Также не советую и направлять резюме, а приезжайте сразу на указанный адрес.Кто умеет хорошо разговаривать по тел.,то можете попробовать позвонить по указанному телефону, если попросят выслать резюме,то не следует бояться задавать вопрос:"А для каких целей Вам нужно резюме?".В случае,если скажут,что типа нам нужно знать Ваш опыт работы,образование и т.д.,то поясните,что всё это Вы узнаете при личном собеседовании из представленных документов,одновременно пояснив,что у Вас нет технической возможности направить резюме,а самый удобный повод сказать,что нет компьютера и всё!Пусть все выш­еуказанные мерзости и %удалено% со временем останутся одни, и ра­ботают за весь линей­ный персонал и средн­ее звено, и тогда то­лько они быть может автоматически нейтра­лизуются (обезвредят­ся), и заткнутся, пр­ичём 1 раз и навсегд­а! Не бойте­сь отстаивать свои права, в т.ч. посредс­твом аналогичного пи­ара (постов), применяйте смело и решительно нецен­зурную и ненормативн­ую лексику,различные угрозы,провокации,шантаж,оскорбления,ультиматумы и т.д.и т.п., в устной и письменной форме, днем или ночью, напр­ямую или через треть­их лиц, по тел., SMS, WatsApp, Wiber,Skype, голосовой и эл­.почте, соц.сетям, в сопроводительных пи­сьмах к резюме и т.д. и т.п.Полагаю необхо­димым постоянно нагн­етать психологическую травлю по нарастаю­щей, в быстрой, резко выраженной эмоцион­ально - импульсивной форме, наседайте на них в наглой, нахал­ьной и циничной форм­е, а равно как они это делают изначально, и ни в коем случае не отступайте до тех пор, пока своего не добьетесь. Вам за это ничего не будет, за исключением, кон­ечно, оконченного со­става ст.ст.105,111,228 УК РФ и т.п. Экст­ремизма, терроризма и т.п. здесь нет, ис­пользование ненормат­ивной лексики, а рав­но как состава клеве­ты здесь не будет, т.к. нет злого умысла, а всего лишь Ваше личное мнение, оценочное су­ждение, что кстати, напротив, пользуется защитой в рамках Действующе­го Законодательства, в подтверждение тому у меня на руках им­еется из своей собст­венной судебной прак­тики несколько всту­пивших в законную си­лу судебных актов о защите чести и досто­инства, деловой репу­тации, в связи с чем уголовное дело по ст.128.1, 137 УК РФ, а рав­но как гражданские иски в порядке ст.151, 152 ГК РФ никогда удовлетворены не будут­.А вот им данный пиар останется на всю оставшуюся жизнь, пос­кольку на большинстве ресурсов, где нет модерации, публикации (посты) не удаляются, даже по заявлению на имя администратора сайта (модератора). При этом работает чёрный пиар на УРА. Призна­юсь честно, когда вы­ложил аналогичную те­му на Полушку, то на меня написали по ст­.128.1 ,137 УК РФ, однако я тут же им - ХУЯКС - подал отве­тное по 6-ти статьям, а именно 128.1, 30­3, 306, 307, 327, 330 УК РФ. Да кстати,в настоящее время я начал запускать новый проект - "ст.136 УК РФ", а в данном конкретном случае-одновременно и ст.303 и 307 УК РФ,в связи с чем полагаю,что некоторым товарищам придётся как следует пошевелиться,дёрнуться со стульев!Вы тоже не бойтесь обращаться хоть до бесконечности в подследственные органы, прокуратуры, Суды и т.д. Правда здесь есть куча пробл­ем, о которых можно будет вдальнейшем по­святить серию отдельных, причём куда более рас­ширенных публикаций. Впрочем, у кого есть какие-либо вопросы, темы для обсуждения и т.п., пишите на электронную почту as­d975@mail.ru. А уж, если Вы состоите или состояли когда-либо в трудов­ых отношениях с данн­ой конторой, то тем более, никогда не бо­йтесь качать свои пр­ава, идите на штурм смело и решительно, т.к. здесь уже всё в Ваших руках. Если Вас более высокий чин посылает, например, 3-х этажным матом, то Вы вправе на все "33", т.е. выпустить такому прямо в глаза весь арсенал. А если Вас уволили или угр­ожают увольнением, то сразу подавайте в Суд и внесудебные ин­станции, и главное, одновременно и без предупреждения выклад­ывайте такой пиар, чего не сделал я в св­оё время, и что прив­ело к длительной тяж­бе. Короче,хуярьте вплоть до полного экономического и физического краха всей конторы,а равно как конкретных виновных,с Вашей точки зрения,лиц.По существу, при­знаюсь честно, вся проблема среднего зве­на состоит в том, что мы их боимся, а они это видят и злоупо­требляют, в т.ч. пос­редством оказания пс­ихологического давле­ния, применяют разли­чные бюрократические спец.приёмы, угрозы увольнением, перест­ают выплачивать чёрн­ую зп и т.д. и т.п. с целью избавиться любой ценой и под люб­ым предлогом от неуг­одного. Поэтому, зде­сь надо во-первых, самому хорошим быть, а во-вторых, что пож­алуй, самое главное, изначально поставить себя так, чтобы они боялись применить Неуставные взаимоотн­ошения, т.е. типа да­ть понять, что ты не Свинья, сволочь, ст­ерва, скотина, собак­а, и т.д. и.т.п., вп­рочем об этом тоже можно будет посвятить отдельную публикаци­ю.Линейному персоналу теперь стало отчасти проще, поскольку изменились веяния вре­мени, и теперь больш­инство таких контор сами не касаются кад­ровых вопросов, а все идёт через сторонн­ие фирмы, которые в случае чего могут пе­ревести и в др.подразделение, а вот раньше, да, действительно, над продавцами издевалис­ь, как над рабами, особенно в выраженной форме это проявляло­сь в Перекрестках лет 10-12 назад, впроч­ем это тоже тема для отдельной публикаци­и. P.S. Уж не знаю, ка­кая будет реакция у читателей настоящей публикации, я лично, на месте (ФИО), Сабсай и иже с ними, сгорел бы со стыда, и момен­тально, прочитав всё вышеизложенное, бро­сил заявление текущим числом, чтобы толь­ко больше нигде не пересекаться с автором настоящей публикации. Вместе с тем, полагаю, что эти Нечистые духи, без каких-либо угрызений совести явятся в очередное с/з ,теперь уже апелляционной инстанции,а равно как в подследственные органы,и будут там прямолинейно, нагло, нахально и цин­ично, в глаза нести всякую %удалено%, т.е. всё то, что и раньше. Впрочем, Да благословит их Господь, а равно как это их проблемы. Данная тема сейчас как раз наиболее актуальна, после Дня Святой Троицы,а равно как в канун Дня России, вместе с тем в действиях указанных лиц усматривается явное богохульство,не совместимое с канонами всех религиозных конфессий,впрочем это также тема для отдельных публикаций,в т.ч. и на иных ресурсах. Вс­ем этим падлам были пре­дложены альтернативн­ые варианты разрешен­ия спора, однако они их проигнорировали, проще говоря, посла­ли на %удалено%. Вот так, а теперь пускай ходят всю оставшуюся жизнь оплеванными, облеванными,обосранными с ног до головы, и т.д. и т.п.Я дум­аю, что на сегодня информации для широкого круга читателей вполне достаточно,в т.ч.для любителей острых ощущений,детективного жанра и т.п., возможно я кого-то утомил. У кого есть вопросы, темы, пред­ложения, пишите пожа­луйста на почту asd975@mail.ru или сюда в коммента­рии, пусть здесь буд­ет как можно больше гадости и грязи, что­бы все, кто здесь оз­вучен, облизались от радости и счастья! Показать полностью

(ФИО)! Слыш, ты, как там тебя, %удалено%-Пиздина-Юрисдина! А Ху ли ты, %удалено%, не являешься в Суд никогда, %удалено%-Лошара Ебаная? Сайкина! Слыш, ты, как там тебя, %удалено%-Уродка, в Жопе родка! А Ху ли ты, %удалено%, гонишь всякую %удалено% в Суде, %удалено%-Пиздина-Юрисдина Ёбаная? Захарова, Сабсай, Калинина! Слышите, Вы, как вас там, %удалено%-Пиздосьи Мандавосовны! А Ху ли Вы, Сучки Ёбаные, скрываете истинную подоплёку гражданского спора, истерички Вы Ёбаные-%удалено%? Торопов! Слыш, ты, как там тебя, %удалено% великий, %удалено%! А Ху ли ты, %удалено%-Пиздин-юрисдин Ёбаный, получал судебное решение, как представитель, а в Суде, %удалено%-урод, Ёбаный в рот, сидишь, %удалено%, как слушатель? (ФИО)! А Ху ли ты закрылась-то везде, %удалено% Ебена Мать, Пиздатая Лошара-Сука Ебаная? Сайкина! А Ху ли, %удалено%-Ебёна мать, взяла на себя представительство юридического и физического лица, если %удалено%-Сука Ёбаная, заведомо знаешь, что не %удалено% не получишь? Захарова, Сабсай, Калинина! А Ху ли Вы, %удалено%-Хуесоски Ёбаные, подписываете толстые стопки подложных документов, с целью предоставления в судебные и внесудебные инстанции? Торопов! А Ху ли ты, %удалено%-%удалено% Ёбаный, гонишь, %удалено%, внепроцессуальное (неформальное) общение с иным участником процесса, в защиту своей %удалено%, причём прямо в здании суда, %удалено% ты Великий и могучий, %удалено%? (ФИО)! А Ху ли ты, %удалено%-Тварюга-аферюга Ёбаная, подписывала договор, заверяла доверенности у нотариуса, а равно как совершала иные действия, связанные с материальными затратами, если ты, %удалено%-Ебёна мать, заранее знала, что не %удалено% не поимеешь от этого, Cука ты Ёбаная, %удалено%? Сайкина! А Ху ли ты, %удалено%-Сволочь Ёбаная, не засунула к себе в %удалено%, Жопу, %удалено% и т.п., толстые стопки подложных документов, которые предоставляешь в Суд, %удалено% ты, Пиздина-юрисдина Ёбаная? Захарова, Сабсай, Калинина!А Ху ли Вы, %удалено%-Сукотины Ёбаные, уклоняетесь всячески от явки в суд, %удалено% Вы, лошарятины Ёбаные? (ФИО)! А Ху ли ты, %удалено%-Сволочина Ёбаная, изготовила толстую стопку подложных заявлений о взыскании расходов на представительство, если ты, %удалено%-Пидараска Ёбаная, заведомо знала, что не %удалено% не получишь, а равно как не предусморено Законодательством РФ, Cука ты ёбаная, %удалено%? P.S. Сайкина! Слыш, ты, %удалено%-стара-%удалено% толста! Немедленно, изъяла из Суда, Сука-%удалено%-Пидараска Ёбаная, все ранее поданные заявления о взыскании расходов на представительство, а равно как все а/ж и ч/ж, поскольку в ином случае, тебе грозит, %удалено%-%удалено%-юрисдец ( без комментариев )!!! И потом можешь, впрочем ты уже вряд ли сможешь, %удалено%-Тварюга-Аферюга Ёбаная, заявить на нас куда угодно, нам за это в конечном счёте ни %удалено% не будет, а вот тебе, Блядина-Хуесоска Ёбаная, %удалено% во встречном (ответном) порядке гарантирован, более того, всучим в тебя, %удалено%, едва ли не весь УК РФ ! (ФИО)! Аналогично! Для справки: (ФИО) - прож. по адр. (адрес), раб.тел. (телефон), является штатным юрисконсультом, представителем АО "Невские берега" в судебных и внесудебных инстанциях. Сайкина Лариса Яковлевна (тел.(телефон))- адвокат коллегии адвокатов "Бонус", уд.№7999, рег. № 78/6198, расположенной по адр. 191024, г. Санкт-Петербург, Невский пр., 160, лит.А, тел.(телефон), адвокатской палаты Санкт-Петербурга, является сторонним представителем АО "Невские берега", (ФИО), как физического лица, в Суде. (ФИО) - муж (любовник или сожитель) (ФИО), в реестре адвокатов отсутствует, прож. по адр. В.О., 21 л.,д.16, корп.3, кв.25. (ФИО) - Директор по по персоналу, Сабсай Е.А. - начальник отдела кадров, (ФИО) - менеджер по персоналу АО "Невские берега" Просьба всех неравнодушных к настоящей публикации откликнуться сюда, а лучше если на эл. почту qet1357@mail.ru ! Отвечу на все вопросы! Более того, люди добрые! Призываем Вас полностью бойкотировать и близко не подходить к указанной конторе, расположенной по адр. 199048, г. Санкт-Петербург, набережная Макарова, д.32, корп.1, лит.А ! Ещё более того, дай Бог, чтобы нашелся хоть кто-нибудь из числа читателей настоящей публикации, и сделал что-нибудь такое, чтобы эта Ёбаная контора, мягко говоря, прекратила своё существование, вместе со всеми её обитателями, а гл. образом всеми вышеупомянутыми личностями! ( Без комментариев ) !!! Показать полностью

Мной 23.03.20 успешно было пройдено собеседование с представителями кадровой службы и технологом производства АО НЕВСКИЕ БЕРЕГА на должность микробиолога. 24.03.20 я получила направление для прохождения медкомиссии и оформления санитарной книжки в медицинский центр "Гиппократ", с которым у кампании заключен договор на медицинские осмотры сотрудников. В связи с ограничениями работы медицинских учреждений, введенными в связи с коронавирусной инфекцией, период прохождения мной мед. осмотра сильно затянулся, и готовую медицинскую книжку я получила 30.04.20. На протяжении всего этого времени я периодически связывалась с Тяжко Ириной Николаевной по телефону:+7 (812) 3237351 и уточняла актуальность вакансии. Ирина Николаевна мне отвечала, что вакансия открыта, ждут, когда я оформлю медицинскую книжку, так как без нее к работе на предприятии меня не допустят. На вопрос осмотреть производство и свое будущее рабочее место я получила отказ. 06.05.20(в первый рабочий день после 30.04.20) я со всеми документами, за исключением трудовой книжки (организация где я работала переведена на удаленный режим), по предварительной договоренности с менеджером по персоналу приехала АО НЕВСКИЕ БЕРЕГА для трудоустройства с 07.05.20.На проходной связалась с сотрудником по местному телефону, Узнав, что трудовой книжки с собой у меня нет Тяжко Ирина Николаевна ответила, что в этом случае трудоустройство невозможно. На мое предложение ознакомиться с другими моими документами и оценить "полноту и соответствие пакета", что трудовая книжка с записью о увольнении первый и необходимый документ. На вопрос об осмотре производства, ведь медицинские документы у меня в порядке и на руках я так же получила отказ, что сейчас нет сотрудника, который бы мог провести меня по производству. 06.05.20 Я УВОЛИЛАСЬ ПО СОБСТВЕННОМУ ЖЕЛАНИЮ с предыдущего места работы, получила трудовую книжку и 07.05.20 вновь приехала АО НЕВСКИЕ БЕРЕГА для трудоустройства. Пакет представленных мною документов представителей работодателя удовлетворил. Далее меня повели на беседу с директором предприятия. Беседа была весьма непродолжительной, а именно: директор сообщил, что в связи с ситуацией коронавируса руководство приняло решение О СНИЖЕНИИ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ НА 40 %, в связи с чем часть сотрудников уже добровольно уволились. На мой вопрос почему мне не сообщили об этом хотя бы вчера, он ответил, что это не его вина, а вина отдела кадров, якобы распоряжение о доведении информации до сотрудников и соискателей им было дано, а они - негодники его не выполнили. И меня он теперь ставит перед фактом возможности трудоустроиться и трудиться за эту мизерную зарплату, совсем не ту которая была предложена при собеседовании, если я этого хочу. Ситуация в связи с коронавирусной инфекцией и для работников, и для работодателей крайне сложная. Директор АО НЕВСКИЕ БЕРЕГА вынудил меня остаться без работы в надежде на то, что от безысходности я вынуждена буду согласиться с его решением. Мягко говоря, поведение представителей АО НЕВСКИЕ БЕРЕГА напоминает игру наперсточников. В результате я осталась без работы, еще вдобавок и в праздничные дни, по собственному желанию уволилась с достойного места работы, потратила 2700 рублей и более месяца подвергала риску свое здоровье, нервничала в походах по медицинским учреждениям для оформления санитарной книжки, которая теперь мне не очень и нужна, а деньги за ее оформление мошенник работодатель мне не вернул. Показать полностью

КОШМАР!!!!!!!!!!!!!!зарплата серая, одни таджики и узбеки, налог с серой зарплаты снимают!ни разу не заплатили сколько обещали!в кассе денег не дождешься!руководство-быдло! обращаются с тобой, как с нелюдем!простых работяг жалко...чуть что, так сразу лишают "премию" с мизерной зарплаты

Ночные операторы, особенно старшие алкашки, запах перегара стоит на весь склад, ни в одной уважающей себя компании, тем более, где продукты питания терпеть такое отношение к работе не будут, а тем более держать таких сотрудниц. При отгрузке не могли найти ни одного оператора в комнате, в итоге, когда они появились через час обложили нас матом, захлопнув окно перед носом. По таким сотрудницам можно и судить какая компания. Да еще накладные оформляют не верно, но это же в пьяном угаре их можно понять...

Следуя правилу - все новое это хорошо забытое старое - генеральша назначила директором по маркетингу и продажам свою фаваритку, совершенно не внятную, откровенно слабую, серую мышь Марину Эйхнер. И все как будто разом сделали вид, что забыли, что именно Марина Эйхнер в прошлый свой период "управления" умудрилась обвалить продажи настолько, что Невские берега до сих пор не могут вылезти из ямы, и теперь, после триумфального возвращения Марины, не вылезут никогда! Шансов нет. Чем она занимается? Ничем. Заседает у генеральши днями и ночами, без результатов. За неделю продажи рухнули на 30%, да еще и потеряли контракт с Интерторгом, стоило ей туда один раз съездить. Вы думаете за это ее уволили или хотя бы раскатали, да как бы не так! Ей все непочем, наша Марина даже не парится, во второй половине дня она ходить на английский, поэтому три раза в неделю генеральша отпускает ее домой на час пораньше. Все на предприятии в шоке. У нас апатия, покурили, день прошел и слава богу. Страшно за компанию! Показать полностью

зарплату делят на две части , офицальную часть так и не офицальную часть . Подоходный налог удерживают с неофицальной части, отпускные выплачивают только с белой зар- платы переработки не оплачиваются , постоянно что-то крутят с зарплатой я за три года работы так и не понял сваего тарифа так как он постоянно меняется при увольнении заплатили только белую часть, а это коппейки почти за месяц работы .Соц.пакета нет ни какого...

Начальство постоянно хамит, условия хранения кондитерских изделий не соблюдаются, маркировки со сроком годности переклеиваются каждый день, везде грязь и общее впечатление осталось только отрицательным.

Урезание зарплаты в течение 6 месяцев, что плохо сказывается на производстве и работе сотрудников. Ранее никогда такого не было, депримирование было только в летний период из за снижения общих показателей. На ноябрь данное урезание стало систематическим!

Вполне устраивает работать на комбинате.

Все было гуд. Огромное спасибо!