ООО "КосМедНано" — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Косметика, парфюмерия
( 812) 309-11-81
Санкт-Петербург,
biokozha.com
: Продажа профессиональной косметики т. м. "G-derm"
Компания в Санкт-Петербурге практически в полном составе перешла из продажи металлопроката в косметологию. Поэтому обещанную зарплату получают только "свои" сотрудники. Коммерческих представителей городских продаж нанимают и через-месяц два увольняют по "Собственному желанию". Моб.Телефон и ГСМ не компенсируют, хотя работа разъездная. В офисе процветает лизоблюдство и стукачество. Облить грязью сотрудника за его спиной -норма.
При увольнении кинули на з/плату. Заплатили в 5 раз меньше, чем обещали. Никому не рекомендую. Очень жалко потраченного времени и денег.
Приличный офис
Компания в Санкт-Петербурге практически в полном составе перешла из продажи металлопроката в косметологию. Поэтому обещанную зарплату получают только "свои" сотрудники. Коммерческих представителей городских продаж нанимают и через-месяц два увольняют по "Собственному желанию". Моб.Телефон и ГСМ не компенсируют, хотя работа разъездная. В офисе процветает лизоблюдство и стукачество. Облить грязью сотрудника за его спиной -норма.
При увольнении кинули на з/плату. Заплатили в 5 раз меньше, чем обещали. Никому не рекомендую. Очень жалко потраченного времени и денег.
Приличный офис
---
Здравствуйте, негативный отзыв не соответствует действительности, компания молодая, на рынке с апреля 2013 г. Первый раз "нарвались" на неадекватного сотрудника, такое может случится с любым работодателем.Пожалуйста, в случае возникновения любых вопросов обращаться напрямую ко мне.
С уважением Константин Иванович.
---
Здравствуйте, негативный отзыв не соответствует действительности, компания молодая, на рынке с апреля 2013 г. Первый раз "нарвались" на неадекватного сотрудника, такое может случится с любым работодателем.Пожалуйста, в случае возникновения любых вопросов обращаться напрямую ко мне.
С уважением Константин Иванович.
9 сен | Среда
Камилла Р.
Иногда из-за плотной записи пациентов бывает высокая нагрузка на ресепшене, но слаженная работа команды помогает с этим справляться.
Зарплата достойная, выплаты не задерживают. Руководство у нас отзывчивое, всегда открыто к обращениям.
7 сен | Понедельник
Олег
Освещение в сборочном пролете могло бы быть поярче, глаза устают к вечеру, и раздевалки на втором этаже в плачевном состоянии
08.09.2026
Учебный процесс — это не просто череда лекций, семинаров и экзаменов. Это сложная, многоуровневая система взаимодействия между преподавателем, студентом и огромным массивом накопленных человечеством знаний.