Добавить отзыв Найти отзыв

ООО «Центр недвижимости «ПАКОДАН СПб» — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 2.92) (Количество проголосовавших: 13)
Сфера деятельности: Агентства недвижимости

89686503080
Санкт-Петербург, Киевская д.6.

Группа компаний «ПАКОДАН» - компания с более, чем 25-тилетней историей, является крупнейшей риэлтерской организацией в Беларуси, с 2021 года ведет свою деятельность и в России. Мы оказываем услуги по продаже/покупке недвижимости. Наши заказчики получают полный комплекс услуг по всем видам операций с недвижимостью. Мы уверенно смотрим в будущее, поскольку за эти годы заслужили репутацию стабильного и надежного делового партнера, что обеспечивает потенциал для дальнейшего развития. С момента создания в 1995 году мы прошли огромный путь становления, развития и завоевания безупречной репутации среди наших заказчиков, партнеров и компаний, работающих в этой отрасли в нашей стране и за рубежом. Подтверждением высокого качества оказываемых услуг служат многочисленные награды, в том числе Золотая медаль победителя конкурса «Бренд года 2011», главный приз «Энергия успеха 2012». В 2014 и 2015 году компания стала обладательницей Премии REALT GOLDEN KEY в номинациях «РИЭЛТЕР №1 - На рынке жилой недвижимости» и «Лучшая сеть офисов по оказанию риэлтерских услуг». Основатель бренда, Павел Кузнецов, был отмечен отдельной наградой, получив престижный ключ в номинации «Персона года – Риэлтер». Сегодня наша Компания по праву занимает лидирующие позиции на рынке и входит в 5-ку крупнейших агентств недвижимости. Это, практически, единственная риэлтерская организация, работающая на всей территории РБ и за её пределами. В 12 городах Беларуси, в 21 офисе по оказанию риэлтерских услуг трудятся более 150 специалистов по недвижимости, из которых более 35 имеют государственный аттестат риэлтера. В настоящее время мы активно развиваемся и стремимся привлечь в свои ряды опытных риэлторов, агентов и специалистов по продаже недвижимости без опыта работы в Санкт-Петербурге. В планах, открытие не менее 8 офисов в г. Санкт-Петербург с количеством работающих не менее 500 чел. (на 2021 г.).
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе ООО «Центр недвижимости «ПАКОДАН СПб». Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Пакодан СПБ – вранье, глупость, жадность и мошенничество. Это не суждение клиента этой одиозной компании, это суждение человека, который в ней работал с самого основания и добросовестно занимался подбором персонала. Чтобы подтвердить обоснованность представленного выше вывода, предлагаю ознакомиться с сухими фактами. Минские «бизнесмены» за два месяца: 1. Уволили руководителя отдела продаж, не выплатив ему зарплату 2. Уволили руководителя отдела по подбору персонала, не выплатив ему зарплату 3. Уволили амбассадора, не выплатив ему зарплату, не компенсировав его перелеты из Омска в Петербург и обратно 4. Не выплатили зарплату первому рекрутеру после увольнения 5. Не выплатили зарплату второму рекрутеру после увольнения 6. Не выплатили зарплату офис-менеджеру после увольнения 7. Не выплатили зарплату тренеру, проводившему обучение для будущих риэлторов компании, после увольнения 8. Не выплатили зарплату маркетологу, который еще не уволился, так как еще верит, что может что-то получить Есть еще люди, которых не рассчитали, но об их судьбе после своего ДОБРОВОЛЬНОГО увольнения я ничего не знаю. Думаю, и перечисленного достаточно, чтобы представить себе картину происходящего. Я переехал из Сибири в Санкт-Петербург с энной подушкой безопасности от родителей и устроился рекрутером в Пакодан в момент его старта на российском рынке. Условия показались мне подходящими: за первый месяц работы – 30 000 рублей, за последующие – 40 000 рублей, бонусом крупная сумма за выполнение плана. Но план оказался совершенно не выполнимым, даже на двоих рекрутеров. По итогу зарплату свою я получил только за первый месяц работы, а о том, каким образом я ее получил и что было с последующей, будет написано ниже. Через месяц работы уже понял, что все в компании не очень хорошо. Нас не обеспечивали необходимыми для работы ресурсами, но требовали результатов, как будто все было наоборот. У нас практически каждую неделю заканчивались пакеты на хх, мы не могли никому звонить, руководитель нашего отдела (был уволен и не рассчитан) каждый раз звонил, писал минским «бизнесменам» заранее, но его просьбы в текстовом формате были успешно прочитаны и проигнорированы, а телефонные разговоры заканчивались постоянными обещаниями и завтраками. Каждый раз эти обещания не выполнялись, и лишь спустя какое-то время простоя нашей работы ХХ оплачивался, но не в тех формах, в которых это было необходимо для продуктивной работы нашего отдела. Ровно та же ситуация произошла и с телефонной связью, телефоны часто ломались, а однажды связь нам просто выключили за неуплату, так что приходилось много звонить со своего личного телефона без какой-либо компенсации. Как в таких условиях набирать нужное компании количество кандидатов? Но эти люди совершенно не видели и до сих пор не хотят замечать какой-либо своей личной ответственности, они все так же наседали на нас и требовали больше людей, направленных на обучение, угрожая отделу увольнениями. Дни получения заработной платы были очерчены большим интервалом, учитывая отсутствие аванса: с 10 по 15 число каждого месяца. Свою первую зарплату я получил таким образом: 12 числа мне на карту пришло 5 000 рублей, 16 числа мне наличными принесли 15 000 рублей, 17 числа мне наличными отдали остатки. Наличными, потому что минские бизнесмены бегали по банкоматам Санкт-Петербурга и пытались отмыть деньги, ибо они экономят на всем, в том числе на денежных переводах из Беларуси. И это было бы еще неплохо, но добились мы этого только благодаря руководителю нашего отдела, который все время звонил и писал этим «минским бизнесменам». Естественно, они обещали все выплатить в срок, потом обещали все выдать 15 числа и так далее. Как выяснилось, мы (я и моя коллега) были единственными, кто вообще получил зарплату в этой компании. Все благодаря перманентному давлению нашего руководителя. Далее все повторялось (неоплата ХХ, игнорирование просьб нашего руководителя), но свинское отношение минских «бизнесменов» к сотрудникам компании разрасталось уже по новым фронтам. Были уволены и не рассчитаны руководитель отдела продаж и амбассадор. Естественно, вслед за руководителем отдела продаж ушла большая часть риэлторов, какой смысл работать, если даже их начальника могут так просто кинуть. Офис опустел, а кого в этом стали обвинять минские «бизнесмены»? Конечно, же нас, это мы плохо работаем, не набирая нужное количество человек. Далее был срочный переезд в другой офис, о котором мы узнали в последний день аренды, которая до сих пор не оплачена. Естественно, все вопросы с арендаторами никто не решал, за них пришлось взяться руководителю нашего отдела, который еще полдня дня объяснял минским «бизнесменам», что за 500 рублей никто не будет разбирать мебель нашего офиса и уж тем более ее перевозить. Еле как он выторговал у них маленькую, но адекватную сумму для обеспечения переезда. Денег оказалось настолько мало, что нас просили разгружать машину перед новым офисом. Только представьте. Но, слава Богу, грузчики, предъявившие счет сильно задержались по времени, и, подумав, что мы мастера торга, согласились все загрузить в офис, хотя мастерами торга мы и не были, у нас просто не было денег (пары тысяч рублей). Такая вот МАСШТАБНАЯ КОМПАНИЯ С АМБИЦИОЗНЫМИ ПЛАНАМИ ВОЙТИ В ТОП СРЕДИ АГЕНТСТВ НЕДВИЖИМОСТИ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА. А через несколько дней (6 декабря 2021 года) уволили нашего руководителя, сказав, что он дорого обходится компании. В тот же день вслед за ним ушли и я с коллегой. В это время зарплату так никто и не получил, включая уволившегося тренера, а жадность минских «бизнесменов» наряду с полным непониманием, как ведется-то он, этот самый, порядочный, законный бизнес крепчали. Стало понятно, что деньги мы вряд ли получим, а работать дальше все равно что висеть сушеной рыбкой на крючке, постоянно увеличивающемся в своих размерах. Мы заявили о своем решении, а минские в свою очередь пообещали на этой же неделе нас рассчитать, вроде бы, нормально поговорили с нами. Прошло больше месяца, денег нет. Но мы и не сильно на них рассчитывали. Сначала они обещали деньги, потом сваливали ответственность друг на друга, нагло врали и угрожали невыплатами в случае, если мы вынесем решение нашей проблемы в публичное и правовое пространство. 20.12.2021 вообще сказали, что в компании мы не работали и нас, оказывается, нанимал руководитель нашего отдела, а не мы, мол пусть он и рассчитывается. Напоминаю, что я переехал в Питер с небольшой лишь финансовой подушкой от родителей. Можете представить теперь, в каком положении я оказался, когда полтора месяца работал в Санкт-Петербурге за бесплатно. Ну, как за бесплатно, я же оплачивал метро, обеды и так далее. Так что, оказывается, я платил за работу в этой одиозной компании. Теперь у меня много долгов, но ничего. Меня жалеть не нужно, пожалейте себя и ни в коем случае НЕ СОТРУДНИЧАЙТЕ С ЭТОЙ ОТВРАТИТЕЛЬНОЙ ПСЕВДОКОМПАНИЕЙ НИ НА КАКОЙ ОСНОВЕ. Она скоро закончит свое существование.
Их нет, меня обманули, и я работал полтора месяца за бесплатно
По итогу в офисе никого нет, 2 человека включая руководителя Не знаю где эти люди из комментов которые работают с момента основания компании но такое ощущение что компания запустилась в день моего собеседования, а им уже полгода судя по коментам Побеседовал с руководителем, трудоустройства нет, даже по гпх, все зп черным налом и в этом нет ничего такого, это недвижимость, но опять таки в комментвх писали что людей трудоустраивали... Сам руководитель не очень презентабилен, немного заискивающ, очень уж нужны сотрудники говорит. У меня еать опыт неболтшой, но его достаточно чтобы понять что этот человек ну не роп совсем Можете сходить сами посмотреть на все это перекати поле да на ропа
Расположение, не центр города, но меньше часа дороги мне нормально Офис выглядит неплохо
Не выплаты по ЗП. Увольнение без выплат ЗП. Делают все что бы клиент ЗАПЛАТИЛ. Лживые холодные звонки где представляются менеджерами у которых уже есть клиент на вашу квартиру. Беларусы разочаровали.
Их нет. Недостойное поведение на рынке.
Это даже компанией сложно назвать. Так, предприятие состоящие из двух мошенников-предпринимателей. Работа. Была построена ужасно. Нужна техника? будет. Когда? Завтра. Потом мы ее сами привезем. Потом - сейчас не до этого, пока справляемся с тем, что есть. Нужно выложить обьявления на рекламные площадки? Будет. Когда? Завтра. в итоге постоянные пробуксовки длиной в неделю. Некоторые сотрудники уже выкладывали за свой счет. Оплата. Как и в любой современной компании есть деньги в белую, и в серую. Здесь без исключения. Есть офер который плюс минус устраивает. позже узнаешь, что на карту будет приходить минимальная часть, остальное в конверте. Ок, проходили. Я один из немногих с кем был заключен трудовой договор. С этими ребятами он не панацея. Деньги должны выплачивать 5 и 20 числа месяца. Когда будут платить? Верно. Завтра)) По итогу работы второго месяца когда я сказал, что посижу на больничном пока со мной не закроют вопросы по предыдущему месяцу плюс выплатят аванс за текущий, по которому снова пошла просрочка работодатель ничего умнее не придумал как просто меня уволить)) Естественно, ничего не выплачивая. Напомню, у меня есть трудовой договор, в котором прописаны суммы и даты. У других сотрудников такой роскоши не было.
на компанию уже подано несколько заявлений в трудовую инспекцию, составляется коллективное заявление в прокуратуру. Ее ждет громкое, хоть и короткое будущее) Вам же советую дальше этого комментария не погружаться в знакомство с данными мошенниками. Спасибо.
Если вам нравится решать завтра вопросы которые нужно было решать еще вчера - вам сюда. Если вы любите заниматься благотворительностью и ходить на работу бесплатно - вам сюда. Из всех людей я знаю только пару людей которым +\- выплатили по своим обязательствам. Остальные либо получили не все либо большинство ушло с нулем.
Работаю в этой Компании с момента открытия. Есть некоторые моменты становления Компании. Где-то надо провод протянуть, где-то - монитор подключить. Где-то реклама слетела, где-то телефоны не правильно указали... Но, все оперативно исправлялось и сейчас классно работает! Если есть проблема со здоровьем, болит спина - никто тебя заставлять не будет - собственник и сам без проблем залезет под стол и подключит комп. Изначально была создана правильная структура, но ошиблись с персоналиями. Набрали РОПов которые собрались спокойно посидеть на должности за ЗП и ничего не делать. Зато, как они красиво говорили и обещали собственникам вал сделок. Единственная проблема, которая беспокоила уволенных РОПов: "Когда будет аванс?", "А можно раньше получить?", "А когда будет ЗП? А можно раньше?.." Им в подчинение дали более 10 новичков, прошедших обучение и желающих работать. Перед их увольнением выяснилось, что в отдел передали более 40 чел. новичков и людей с малым опытом. Но с ними надо было "возиться", надо было отвечать на их вопросы, выехать с ними на объекты - показать как разговаривать. А им - лениво... Главное, чтобы не забыли им перечислить аванс и ЗП. Насколько мне известно, в первый месяц всем своевременно, а некоторым по просьбе - раньше все выплатили, но второй месяц были уже серьезные вопросы к их работе, ну а на третий - сказали "До свидания!". Никаких финансовых планов они так и не смогли выполнить, от их работы одни убытки, которые расхлебывают сейчас новые РОПы. Никакого контроля рекламы РОПами не было, деньги выбрасывались на ветер - лучше бы их пустили в правильно русло. Какой объем рекламы РОП просил - такой Компания и оплачивала. Выхлоп - ноль. РОП ничего не контролировал. Сейчас появился порядок в рекламе, объем значительно уменьшился, но все по делу. Жаль, не вернуть толковых сотрудников, которые сбежали от таких "недовольных" РОПов... Пришли новые РОПы, в разработке новые подходы к продвижению Компании, к рекламе, к продвижению в социальных сетях. Жаль, что из тех "недовольных" неумелых РОПов урезали фиксы, но зато подняли проценты. ;-) Сейчас в Компании стало драйвово работать! Виден рост, движение, взвешенный подход к тратам. Жаль упущенных возможностей. Но, я уверен, у нас все получится и классно, что учредители избавились от постоянно хныкающего и плетущего интриги, персонала. Появился здоровый климат, новые классные специалисты!
Небольшая неустроенность офиса: хотелось бы кофе, плюшек, небольшое оформление офиса сделать в корпоративном стиле. Отсутствует оформленная зона для ожидания клиентами встречи со специалистом
Высокое вознаграждение Интересные технологии работы Готовые скрипты для обучения новичков или улучшения работы опытных сотрудников Карьерный рост Удобное расположение офиса
Работаю в этой Компании с момента открытия. Есть некоторые моменты становления Компании. Где-то надо провод протянуть, где-то - монитор подключить. Где-то реклама слетела, где-то телефоны не правильно указали... Но, все оперативно исправлялось и сейчас классно работает! Если есть проблема со здоровьем, болит спина - никто тебя заставлять не будет - собственник и сам без проблем залезет под стол и подключит комп. Изначально была создана правильная структура, но ошиблись с персоналиями. Набрали РОПов которые собрались спокойно посидеть на должности за ЗП и ничего не делать. Зато, как они красиво говорили и обещали собственникам вал сделок. Единственная проблема, которая беспокоила уволенных РОПов: "Когда будет аванс?", "А можно раньше получить?", "А когда будет ЗП? А можно раньше?.." Им в подчинение дали более 10 новичков, прошедших обучение и желающих работать. Перед их увольнением выяснилось, что в отдел передали более 40 чел. новичков и людей с малым опытом. Но с ними надо было "возиться", надо было отвечать на их вопросы, выехать с ними на объекты - показать как разговаривать. А им - лениво... Главное, чтобы не забыли им перечислить аванс и ЗП. Насколько мне известно, в первый месяц всем своевременно, а некоторым по просьбе - раньше все выплатили, но второй месяц были уже серьезные вопросы к их работе, ну а на третий - сказали "До свидания!". Никаких финансовых планов они так и не смогли выполнить, от их работы одни убытки, которые расхлебывают сейчас новые РОПы. Никакого контроля рекламы РОПами не было, деньги выбрасывались на ветер - лучше бы их пустили в правильно русло. Какой объем рекламы РОП просил - такой Компания и оплачивала. Выхлоп - ноль. РОП ничего не контролировал. Сейчас появился порядок в рекламе, объем значительно уменьшился, но все по делу. Жаль, не вернуть толковых сотрудников, которые сбежали от таких "недовольных" РОПов... Пришли новые РОПы, в разработке новые подходы к продвижению Компании, к рекламе, к продвижению в социальных сетях. Жаль, что из-за тех "недовольных" неумелых РОПов урезали фиксы, но зато подняли проценты. ;-) Сейчас в Компании стало драйвово работать! Виден рост, движение, взвешенный подход к тратам. Жаль упущенных возможностей. Но, я уверен, у нас все получится и классно, что учредители избавились от постоянно хныкающего и плетущего интриги, персонала. Появился здоровый климат, новые классные специалисты!
Небольшая неустроенность офиса: хотелось бы кофе, плюшек, небольшое оформление офиса сделать в корпоративном стиле. Отсутствует оформленная зона для ожидания клиентами встречи со специалистом
Высокое вознаграждение Интересные технологии работы Готовые скрипты для обучения новичков или улучшения работы опытных сотрудников Карьерный рост Удобное расположение офиса
Пока не увидел.
Пока мне все нравится! В отличии от предыдущего места работы, премию выплатили в день расчета клиента с агентством.
Работаю две недели в компании. В первый же день заключили договор со мной с окладом. Очень благодарна руководителю. Я никогда не работала в продажах. Учит меня руководитель грамотно, никогда не плвышает голоса. Пару дней он давал мне теорию, а потом решили попробовать уже на практике. Практически сразу договорилась на встречу с прожавцом. На встречу мой руководитель поехал со мной и показал, как надо общаться. Собственник квартиры, сначала был негативно настроен, чуть ли не с кулаками на нас. Но Александр Юрьевич показал такую работу, что на этой же встрнче мы подписали договор. На следующий день, я уже сама начала звонить. Конечно же, под присмотром))) и у меня начало получаться. В середине второй недели я открыла сделку. На внесении аванса были продавец и покупатель (естественно же). Так вот, был пришлашен юрист и в переговорной со мной рядом был мой руководитель. Мы взяли аванс и на следующий день документы подали в Росреестр и в этот понедельник сделку закрыли и я получила свою комиссию до последней копейки. Я очень благодарна руководителю, что не бросал и поддерживал на всех этапах. Я с удовольствием прихожу на работу. Со мной вместе пришли еще два новичка. Александр Юрьевич никого не бросил и работает с каждым из нас. На следующей неделе открывает сделку мой коллега, Николай. Он пришел следом за нами. Клиенты счачтливы, что мы им помогли с выбором и хорошо проведенной сделкой. Надеюсь, в ближайшее время они напишут отзывы о нашей работе. Знаю, что на некоторых сайтах написано много отрицательных отзывов от бывших сотрудников. Не знаю всех подробностей, но мне кажется, что они, просто, нахлебники и не благодарные. Компания отличная. Ставлю 5. Рекомендую всем!!!
Все нравится
Все нравится
Работала в компании "ПАКОДАН" с сентября 2021 года на должности менеджера по подбору персонала (рекрутер). В декабря 2021 года сотрудничество с данной компанией закончилось в связи с невыплатой заработной платы. А теперь более подробно: В сентябре 2021 года я была приглашена на должность рекрутера, в новую компанию на российском рынке. Были красивые рассказы о прекрасном будущем компании, высокой зп и стремительном развитии в должности. Изначально, на испытательный срок (1 месяц), был оформлен договор подряда между компанией "ПАКОДАН" и мной. Далее должно было следовать трудоустройство по ТК РФ, но этого так и не произошло, так как компания отказалась оформлять официально и предложила работать как есть. При этом, в случае оформления был бы предложен минимальный оклад, чтобы избежать уплату налогов. За 3 месяца зарплату выплатили 2 раза с задержкой в неделю, без каких либо авансов. Это уже настораживало максимально, но чем больше они оттягивали момент выплаты зп - тем больше рос их долг перед сотрудниками за следующий месяц работы (замкнутый круг), уйти хоть с какой то выгодой - невозможно. При этом приходилось каждый раз бегать за владельцами компании, в надежде получить свои заработанные деньги. Ресурсы для работы отдела подбора персонала выделялись с перерывами, да и в принципе для работы всей компании. У владельцев нет денег не только на зп сотрудникам, но и на оплату ресурсов, аренды и банально грузчиков. Финансовые вопросы решались очень нехотя и медленно, однажды нам даже отключили интернет за задолженность перед провайдером, о которой говорилось в течении нескольких дней. Зато результат с сотрудников требовали постоянно. Другие сотрудники так же остались без выплаты зп, когда были вынуждены уйти из компании, по своей воле или по воле собственников. РОП отдела продаж вторичного рынка недвижимости был уволен просто потому что заболел!!! Это какой-то нонсенс!!! Отделу подбора персонала сказали, что больше не нуждаются в нашей работе, минские рекрутеры сделают это лучше и дешевле. Порученные мне обязанности - выполнялись беспрекословно. В офис продаж было выведено более 40 человек, не считая тех, кто "отвалился" во время обучения или не сработался с новым РОПом. Но по итогу деньги (47000 рублей) за последний месяц работы выплачены не были ( ноябрь 2021 и первая неделя декабря). При встрече с одним из владельцев компании мне было сказано следующее: "Я тебя на работу не брал, деньги тебе платить не буду. Но если хочешь, возвращайся, я тогда буду платить точно, могу даже каждую неделю." ( а теперь напомню о том, что компания отказалась оформлять официально). Прошел уже месяц после ухода из компании - деньги так и не выплатили, ни копейки. Сейчас же компания пытается обелить свое имя и поднять рейтинг при помощи положительных отзывов, которые совсем не похожи на правду. Да, во время становления новой компании могут быть "косяки", но то, что происходит там не входит ни в какие рамки приличия. Люди - просто расходный материал для них, которых можно обманывать и кинуть на деньги. Итог следующий: ОБХОДИТЕ ЭТО МЕСТО СТОРОНОЙ, ЕСЛИ ХОТИТЕ ПОЛУЧАТЬ ЗАРАБОТАННЫЕ ДЕНЬГИ И ПОЛУЧАТЬ ИХ ВОВРЕМЯ. Так вы убережете свои нервные клетки и кошельки.
все вышеперечисленное
их нет
Очень удобносидеть на заднице на хорошем стуле, пить кофе, ходить курить и делать 2-3 звонка в день. И за это получать 40 000 рублей. Блин, господа рекрутеры, вы совсем охренели? Может, вместо того, чтобы оскорблять людей, которые ВАМ ПЛАТИЛИ деньги, вы поищите в себе проблемы? я в компании с самого открытия. Со мной заключили договор. Меня оформили. Вовремя и в полном объеме оплачивают мою работу. Вы не задумывались, что чтобы зарабатывать и получать заработную плату, надо немножечко жопу порвать? Не задумывались ли граждане из Сибири, что вы слишком молоды и не опытны для такой работы? Так же обращаюсь к Дмитрию, который усердно ходил на работу, получал зп в полном объеме, но просиживал в кресле за компом (практически всегда в игрушках) весь день (простите, но история браузера была проверена. Это очень легко делается). Вы ничего не сделали. С вас спросили о результатах после 2 с половинной месяцев работы. За это время вы сделали все, чтобы сотрудники от вас сбежали (провели беседу со всеми, кто от вас сбежал). Было потрачено достаточно большая сумма на вашу работу. Завтраками кормили вы, а не руководство компании. ЧТО КАСАЕТСЯ ВЫПЛАТ: Все выплаты поступали вовремя (простите, но все платежки я видел лично). Офис-менеджер получил полную зарплату, после чего сама не вышла на работу ДМИТРИЙ. КТО ВАМ ДАЛ ПРАВО ПОЛИВАТЬ ГРЯЗЬЮ ЛЮДЕЙ, КОТОРЫЕ ПРИХОДИЛИ В КОМПАНИЮ? Хотя, чему я удивляюсь? За вашими плечами несколько разоренных компаний (опять же, извините, но открытую базу ип никто не отменял. И также бывших ваших работодателей тоже никто не отменял) УВАЖАЕМЫЕ И НЕ ОЧЕНЬ. ПРЕКРАТИТЕ НЕСТИ ЕРУНДУ И ВРАТЬ. ВСЯ ВАША РАБОТА БЫЛА ОПЛАЧЕНА В ПОЛНОЙ МЕРЕ И ДАЖЕ ТО,ЧТО ВЫ РАЗБАЗАРИЛИ ИМУЩЕСТВО КОМПАНИИ Что касается самой компании. Нареканий нет. Косяки небольшие есть, но их не может не быть. Компания только открылась в Санкт-Петербурге. Но все исправимо!!! А с таким "дерьмом" (простите за мой "французкий") как Евгений, Дмитрий, Яна, Владимир и некоторые еще люди я бы не рекомендовал связываться, во избежании повторения история и множества оскорблений....
нет такого
Все супер. Мне все нравится
Был у самых истоков данной компании и открытия офисов в Санкт-Петербурге. Два собственника, которые утверждали, что компании ПАКОДАН в Белоруссии более чем 25 лет. Что они лидеры рынка и в компании работает более чем 85 человек. И чуть ли не в каждом городе у них есть офис. И в связи с расширением они хотели бы зайти на Российский рынок начав с г. Санкт-Петербург. Открыв до конца года три офиса в городе и ворваться в тройку центров недвижимости России. С такой песней в лице двух собственников они пригласили меня на руководящую должность для открытия офисов и подбора всего персонала. Соглашаются на ваши условия, отправляют свою систему мотивации, обещают официальное трудоустройство. Все и в том числе я были очень замотивированы и нацелены на результат. Было открыто два офиса, найдено два руководителя отдела продаж на разные рынки. Подобрана команда подбора, тренер для еженедельного обучения агентов. Офис менеджер, директор филиала, амбассадор, маркетолог и порядка 40 агентов. Но на практике оказалось все совсем иначе. 1. Никого официально трудоустраивать они по итогу не захотели, двух руководителей отдела продаж взяли на тк, с официальной зп 15000 р. Что ниже МРОТа по СПб. Со мной изначально договорились, что берут меня на тк, отправили дату приема, табельный номер и на этом все. Трудовой договор я так и не увидел, сколько бы я их не просил. А может его и не было, все время говорили, что бухгалтерия у них на аутсорсе и нет смысла переживать привезут позже. Через месяца два мне сказали, что в целом не готовы платить за меня налоги поэтому либо я сам их плачу за себя и моя заработная плата уменьшается на эту сумму либо будешь работать в черную. Иного выбора не дают. Про агентов и других сотрудников они рассуждают, как об расходный материале. Который всегда можно заменить, использовав их ресурсы. 2. Всех кого трудоустраивают говорят, что выплата только раз в месяц. Без аванса и с 15-20 число след месяца разом за предыдущий. Получается ты работаешь почти два месяца без денег. Но тогда никто не предал этому особого значения. Веря, что всем все будет выплачено и пытаясь войти в положении собственников которые говорили про огромные траты на старте. Но когда наступили даты выплат один из собственников начал кормить абсолютно всех завтраками и так кассовый разрыв у некоторых начал достигать уже нескольких месяцев. Рандомно называя различные даты, главное чтобы вы отстали. И вести диалог просто невозможно тк человек не говорит, что не выплатит, а просто называет любой день недели и говорит, что в этот день выдаст. Второй собственник просто перестал выходить на связь. 3. Пытаются надурить абсолютно всех, постоянно не вовремя оплачивали аренду в БЦ. Часто мне звонило руководство БЦ и предупреждало, что отключат нам электроэнергию либо просто заблокируют проходки. Как итог спешно за два дня съехали с одного БЦ, посадив всех в другой. Что самое смешное, что денег на переезд практически не было выделено. Они хотели, чтобы все сотрудники этим занимались. Вплоть до офис менеджера. После того, как все отказались были выделены деньги на грузчиков. БЦ звонил уже после, сказав, что деньги так и не были переведены за аренду. Чем закончилась эта история уже не знаю. Интернет провайдер отключал интернет и телефонию за неуплату и приходилось просто ждать пока нас снова подключат. Оплата таких источников как haedhunter производилась на неделю и то с большим опозданием, обещанные лиды для первички либо элементарный доступ на ЦИАН, авито и я яндекс недвижимость покупалось в ограниченном количестве. Что агенты даже не могли вовремя разместить свои объявления. 4. Уникальные технологии накопленные за 25 лет работы на вторичном рынке оказались просто вымыслом. Тренер обучал по своей методике в течении недели, никаких ноу хау привезено не было. А после обучения всех просто сажали на холодные звонки. История про теплые базы, как оказалось тоже все выдумка. Резюмируя, практически все кто там работал ушли. Никто после ухода не получил ни рубля. Вначале всем говорили, что выдадут, потом стали говорить, что плохо работали и всю сумму никто не получит. А потом просто сказали, что вы у нас не работали и звать вас никак. И никто вас не знает. Идите жалуйтесь куда хотите. Такое безнаказанное поведение говорит, что опыта обмана людей у них и на самом деле много. Может быть поэтому они и решили развернуть свою деятельность в России так как у себя в стране все про них знают. Очень сильно надеюсь, что данная информация поможет людям которые раздумывают над их предложением и ничего не знают про данную компанию. Ведь на hh уже размещены новые вакансии и песни про золотые горы) Будьте внимательны, не допускайте тех же ошибок!)
Только коллеги
Пакодан СПБ – вранье, глупость, жадность и мошенничество. Это не суждение клиента этой одиозной компании, это суждение человека, который в ней работал с самого основания и добросовестно занимался подбором персонала. Чтобы подтвердить обоснованность представленного выше вывода, предлагаю ознакомиться с сухими фактами. Минские «бизнесмены» за два месяца: 1. Уволили руководителя отдела продаж, не выплатив ему зарплату 2. Уволили руководителя отдела по подбору персонала, не выплатив ему зарплату 3. Уволили амбассадора, не выплатив ему зарплату, не компенсировав его перелеты из Омска в Петербург и обратно 4. Не выплатили зарплату первому рекрутеру после увольнения 5. Не выплатили зарплату второму рекрутеру после увольнения 6. Не выплатили зарплату офис-менеджеру после увольнения 7. Не выплатили зарплату тренеру, проводившему обучение для будущих риэлторов компании, после увольнения 8. Не выплатили зарплату маркетологу, который еще не уволился, так как еще верит, что может что-то получить Есть еще люди, которых не рассчитали, но об их судьбе после своего ДОБРОВОЛЬНОГО увольнения я ничего не знаю. Думаю, и перечисленного достаточно, чтобы представить себе картину происходящего.
Нет
Обманщики не выплатили зп и оставили без денег перед новым годом!!! Работала менеджером по подбору персонала в "ПАКОДАН" с сентября 2021 по декабрь 2021г. Изначально красиво рассказали сказки о грандиозных планах открытия большого офиса, высокой зп и возможности развития. По итогу все оказалось совсем не сказочно... Первый месяц работала по трудовому договору, далее должно было быть оформление по тк, но компания не захотела этим заниматься и платить налоги. БОльшая часть персонала никак не трудоустроена, так как компания не хочет платить налоги. Ресурсы для работы не закупаются, как для отдела подбора персонала, так и для отдела продаж, а результаты требуют. С чего им быть, если сотрудники сидят без ресурсов??! ПОСТОЯННЫЕ ЗАДЕРЖКИ ЗАРПЛАТ без какой либо причины. Многие сотрудники ушли из-за задержек зп и остались вообще без выплаты зп. В их число входят : бизнес-тренер менеджеров, руководитель отдела продаж, руководитель отдела подбора персонала, маркетолог и 2 ресечера (менеджеры по подбору персонала). В общей сложности долг компании перед сотрудниками достаточно большой. 6 декабря моя работа в этой "компании" завершилась, за ноябрь деньги так и не выплатили. Главная отговорка - я тебя в компанию не брал (так как не трудоустроена официально)! Но то что я больше 3 месяцев работала в офисе и выводила агентов по недвижимости на работу - совсем ничего не значит. Никто и звать никак. Отзыв написан для того, чтобы честные люди не попались на эти обманки и не остались с пустыми карманами. Ни в коем случае не идите работать в данную контору!!! Те, кто уже там работают и ждут деньги за сделки, рябята, их не будет, вы так же не трудоустроены и вас просто кинут, оставив ни с чем, БЕГИТЕ!!! На чем держится эта контора - непонятно. Пакодан не может не то что выплатить зарплаты честно работавшим сотрудникам, он не может оплатить грузчиков и сборщиков. Сотрудники сами таскали и собирали себе мебель во время переезда в другой офис..... Выводы делайте сами.
Нет
27 ноя | Среда
Андрей
Для того чтобы катать на машине Озона надо было пройти экзамен по вождению. Я свой то в свое время сдал не с 1 раза, поэтому отказался от этой затеи и стал развозить заказы на своем авто.
Нормально платят за каждое задание, вес и км пробега

26 ноя | Вторник
Место работы на ура
нет
ЗП белая, график удобный