Резалт Контракт, производственная компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 3.3) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности:
Электронные компоненты
(812) 336-93-96 (многоканальный)
Санкт-Петербург, Заставская, 5
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Резалт Контракт, производственная компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Проработал в данной компании относительно давно, но вспомнить есть что.
Все, что написали коллеги ниже – правда.
Гена ни с кем из сотрудников ниже третьего этажа и руководителей не здоровается, приказы передаются только через третьи лица, у него есть специальный кабинет-курилка, из которой прямо в окно выкидывает хабарики и плюётся, как верблюд, к слову – прямо на своих же подчиненных, проходящих по территории. Он нервный – сразу видно. Поэтому и ездит на работу на метро, а не на своей дорогой машине.
А еще администрация Резалт Электроники, состоящая из трех парней сделала себе отдельный туалет, с количеством «посадочных мест» больше, чем их самих, при этом остальные 20 человек компании(холопы) посещают другой единственный туалет на втором этаже. Только по одному такому нюансу уже можно сделать в принципе ясный вывод о компании.
Нет отдела кадров, сотрудники которого бы строили мостик между руководством и подчиненными, а то если даже не большая провинность – штраф или увольнение. Почему и из-за чего сотрудники не выполнили задачу – особо никто не разбирается. Поэтому и текучка кадров жуткая на предприятии.
При увольнении по собственному желанию не всегда выплачивают полностью зарплату за отработанные дни. После испытательного срока говорят, что повысят зарплату на 5 тыс, а по факту повышают на 2.5 – не исполнение договоренностей.
Зарплаты ниже средней по городу и даже ниже периферии. Инженер оптической инспекции получает 48 тыс, хотя в той же Туле на государственном заводе со всеми благами официального трудоустройства – около 70 тыс. Операторы smd линии, набивщики и т.д. зарплата ниже среднегородской.
В компании присутствует так называемый отпуск по приказу, когда силой заставляют сотрудников брать отпуск в продолжительные праздничные дни(новый год, майские праздники), при этом сам отпуск оплачивается, но в месяца, когда много праздничных дней – зарплата меньше. В итоге у сотрудников Резалт Электроники для себя остается только лишь 2 недели, которые они могут взять в удобный для них период года.
Отсутствуют какие-либо должностные инструкции у работников, правовые отношения регулируются только типичным трудовым договором, составленным из стандартных фраз, поэтому любого человека могут кидать с одного места работы на другое по устному распоряжению свыше, при чем мнение сотрудников вообще никто не учитывает. Видимо, руководство думает, что вокруг одни рабы и они рады вкалывать на очередную машину гене. Родион и Михаил – это и вас касается. Ваш процент от продаж – мизер, представьте, сколько гена к себе в карман кладет, а создавали то изначально вы это все вместе, а главный сейчас он один, он и наливает вам супа столько, сколько захочет, задумайтесь над этим. Кстати, Родион то же гей, я сразу это распознал по его голосу.
Теперь про цех. Кроме вышеперечисленных рабов, есть еще Ольга и Герман. Первая никогда не уйдет из этого рабства(вспомнить хотя бы случай выхода её из отпуска, когда её лишили руководящей должности), будет плакать, стонать, но терпеть – истинный русский раб. Герман кроме того, что всем известна его сексуальная ориентация еще и гайморитник. Вечно шмыгает носом, чем всех отвлекает от работы и портит людям аппетит в столовой, к тому же боится по мужски поговорить «за забором», поэтому за него никогда не выходит, а после окончания рабочего времени выезжает за территории только на машине, предварительно заблокировав центральный замок, и в помощь к себе на переднее сиденье сажает Марио – разносчика газировки по офису. В цеху, да и как собственно во всех других отделах компании действует дисциплина концлагерей: опоздал на минуту с обеда – выговор, взял в руки телефон – лишение части премии и т.д.
На складе работает Юля, имеющая комплекс неполноценности в виде лишнего веса, очень болтливая дама, отдающая как правило некомпетентные распоряжения. Её любил Марио.
В техотделе бардак, каждый день новые лица с неизменным вождем Дмитрием, который все знает, а если не знает, то все равно прав и правее его нет никого на всем земном шаре и даже части Марса.
На упаковке и на тестировании нормальные пацаны, не прогибающиеся под рабство. Хотя нет, ключник иногда проявляет рабство.
Закупка – клубок гадюк, возомнивших себя королевнами.
Весь этот сброд спасает единственная адекватная, дружелюбная и готовая помочь Елена – главный бухгалтер. Только она краснеет и сожалеет об очередных увольнениях сотрудников и искренне желает найти работу, не похожую на Резалт Электронику.
Еще хочу выделить в этот раз не человека, а место – мужскую раздевалку. Мой прадед, когда служил в первой мировой войне и 22 апреля 1915 года находясь в районе бельгийского города Ипр по приказу германского генерала Эриха фон Фалькенхайна на распылении слезоточивого газа на поле боя, уверен, не получал таких отравлений, как я, заходя каждый раз в мужскую раздевалку Резалт Электроника. Сказать, что там пахнет мужскими носками – ничего не сказать, это был ад, немцам такого не пожелаешь!
В целом отношение руководства компании к своим рядовым сотрудникам, как к рабам: полнейшее неуважение и даже презрение, работники, собственно говоря, отвечают тем же. Не помню ни разу случая, когда кто-нибудь остался после рабочего времени, что бы завершить какую то недоделанную задачу, что свойственно нормальным организациям, где ценят и работу и сотрудников, наоборот, как куранты пробили ровно 17 часов, все побросали свои рабочие места и дружно ушли домой, про себя проклиная работу и показывая факи в сторону кабинета на третьем этаже. Показать полностью
Из плюсов: неплохое новое оборудование, зарплата белая и вовремя, уборщицы пытаются убирать территорию, а не делать вид, здание находится рядом с проходной завода.
Проработал недолго, с виду нормальная контора, ремонт везде, оборудование новое. На самом же деле, зп- черная, ее задерживают, начальство давит на сотрудников, из-за этого текучка. Конкретно я уволился из-за моего руководителя- Гармана Гульдерова, он сразу показался мне странным (оказалось он гей, хотя он часто говорил про свою девкшку), а через полтора месяца работы начал сексуально ко мне приставать и даже домогаться в раздевалке. Угрожал мне увольнением, если я расскажу кому-нибудь. В итоге я не вытерпел и уволился.
Новое оборудование и ремонт
Постоянно докапываются, не дают и минуты передышки, запрещают пользоваться телефоном
Новое оборудование, ремонт, белая зарплата.
График для меня не очень удобный, но это не критично.
Отсутствует корпоративная культура как таковая, нет общих праздников, поздравлений от руководства с днем рождения и т.п.
Всем доброго времени суток, полностью поддерживаю автора предыдущего сообщения. Гадостей написано столько, что сами сочинители еще долго не смогут отмыться от них. Некоторые неудачники каждого в компании умудрились чем-то запачкать, вымещая свою обиду на то, что не прошли испытательный срок, или что ковырялись в носу, делая вид, что работают, а поймали их только через год работы.
Теперь по существу: всё, что написано про условия работы в вакансии - в моем случае оказалось правдой. Еб*т, но платят вовремя. Компания однозначно не подходит тем, кто привык делать вид, что работает. Поймают рано или поздно, как ловили других вокруг меня.
Коллектив хороший, подковерных игр и подлостей я за полгода работы не встречал. Решил написать, т.к. вся компания в курсе о кучке обиженных и об их опусах, но стало обидно за то место, где я провожу 12 часов своей жизни половину дней в месяц.
далеко от метро по промзоне надо идти, в темноте страшновато
Уважаемые коллеги будущие может быть!
Я читаю и просто удивлюсь, пишут гадости, зачем?? От этого легче, напакостить другим кандидатам, читающим это все?? Некоторые пишут год проработал и уволили или уволились, а если так плохо, что Вы там делали год тогда??? Если все плохо, то зачем работали?? Если попросили, то извините не подошли, значит проблема не в организации, а в Вас!!
Любая организация хочет держать профессионалов! Что не так??? А руководителям советую не обращать внимания на эти обиженные отзывы, ну не угодили Вы им, для всех идеальными быть невозможно!
P.S. А Вы вообще видели, чтоб директора устраивали всех, такого не бывает. Всегда найдутся люди не довольные.
А на самом деле, прежде чем писать так, вы сами добейтесь такого, а не работайте по найму, пришел работать по найму, работай. А только на самом деле люди обиженные гадости пишут, работал? Платили вовремя? Да признать то сложно, что возможно попросили, значит есть за что!
Обычно обиженные так и пишут, скучно видимо! Смешно читать просто! Показать полностью
22 дек | Воскресенье
Николай
В салоне прекрасная атмосфера
21 дек | Суббота
Марк!
19 дек | Четверг
анон
почти все
нет положительных