Роскар, ЗАО, птицефабрика — отзывы сотрудников о работе в компании

Все проблемы для персонала исходят от Генерального Директора, он пенсионер с советскими взглядами на порядок работы (что-то вроде не заменимых людей нет). Сидит в кресле давно, да и всю семью у руководства поставил. Выстроил такую систему по типу: не нравится - да мы особо и не держим. Вместо уволившихся место занимают Узбеки. На предприятии держатся те, кто готов во всём с ним соглашаться.

К производственному персоналу отношение как к последнему быдлу - любого заменят на узбека при случае. Текучка не только на производстве, но и у специалистов. Девиз руководства: "Нам не нужны думающие, нам нужны исполнители". Кто против - до свидания! Стиль руководства - тупо авторитарный. Все решения принимаются на эмоциях, о которых потом жалеют, но назад не откатывают. Нормальному порядочному человеку там невмоготу - учтите при рассмотрении вакансий. Гореть им в аду