ВотОнЯ, магазин детских товаров — отзывы сотрудников о работе в компании

Неуважение к сотрудникам, работаешь за всех платят копейки, кушаешь в туалете, РД не соблюдают субординацию при общении с сотрудниками-переходят на личности пытаются унизить. Ужасная контора, не рекомендую.

Работаю уже несколько месяце в, и могу с уверенностью сказать, что Вотоня-одно из худших мест работы, которые у меня были! Возможно все дело в некомпетентности директора магазина, возможно в том, что очень большой объем работы на одного сотрудника, потому как ты и сборщик заказов, и кассир, и консультант, и приемщик товара, и колл-центр, и секретарь, и все-все-все за, извините, 25 тысяч рублей. Из коллектива, должным количеством которого является пять человек (двое на смену, плюс директор), осталась одна я, плюс директор, а это крайне неприятно, ибо на покушать времени не остается, до туалета бежишь! Народ просто бежит с этого места работы, а новенькие, отработав одну-две смены, предпочитают заболеть или пропасть. В общем, несмотря на явные плюсы в близком к дому месторасположении, неплохую зарплату (она действительно неплохая, особенно если учесть, что выплчаивается еще небольшая премия за товарооборот и отсутствие жалоб покупателей), работа в одиночку перекрывает все плюсы! Как минимум два магазина в городе работают в подобном режиме, руководство, по всему видимому, политику компании менять не собирается. Посему подытожу: если вы согласны быть рабом и делать работу за себя и за того парня - Вам прямая дорога в Вотоню, таким здесь всегда рады! Показать полностью

1. Отсутствие в магазине охраны. У нас есть камеры, ну и не было у нас случаев воровства, сказал мне руководитель. 2. Мытье полов, но не доплачивают за это. На мой вопрос, что уборщица, получает от 10 тысяч, то вот и должна быть доплата 3-4 тысячи, руководитель говорит, что входит уборка в з/пл продавца. Так, что получается з/пл продавца по факту 17 тысяч?? 3. Официально 25 тысяч - 13% = 21750, за такие деньги как бы много обязанностей. Да премия, но это ведь вопрос риторический... как человек с большим опытом в продажах, знаю как ставятся изначально завышенные планы, чтоб их не выполнить было, и чтоб потом не платить премию, и чтоб ещё потом отдрюкать, что плохо отработали.. 4. 3 продавца на магазин, 2 работают по графику 2/2, 1 работает на 5ке, с 12:00 до 21:00, по факту 2 человека в смену, + управляющая. Возникает вопрос что будет при болезни одно из сотрудников? И отпускной период, работа без выходных? Про перерыв я не успела спросить, при таком длинном рабочем дн, их должно быть как минимум 3. Пообедать, и 2 раза попить чай. Показать полностью

Маленькая зарплата. Теневой оклад, текучка фармацевтов в их аптеках. Каждые 2 месяца новый фармацевт. Вранье зав. Аптекой Дубровской. Составление на тебя актов о не прпвельной выкладке и после лишение зарплаты. Унижение сотрудников офиса. Использоаания тебя для решение своих проблем -Дубррвской. Чекнутая она, не верьте ей. В Ваш еще карман залезит. И во всем опять будет виноват Сушинский и Киселева, которые дали ей тайное распоряжение.

Недостаток один и самый серьёзный - не умные на месте начальников случайно туда попавшие. Имел дело с дилетанткой начальницей, типа руководитель интернет магазина, по сути опыта работы нет, раньше покупала еду в Ашане, теперь сунула нос в рекламу и ассортимент, смешно, ещё и склочница, сплетница, вечно плела интриги, жаловалась начальнику, а сама дуб дубом. Гнать таких надо.Ушёл из-за неё.

Есть и очень много

Ну что ж по недостаткам. На самом деле на продавца-кассир дохрена навалили. За 22 тысячи. Ты и кассир, и выкладка товара, и приемка, и ещё консультация покупателям. Стоит у тебя молочка на полу(надо выставить в холодильник) пришёл покупатель, и надо бежать к покупателю. Если бы хотя была зп 35-40 тыс, можно было бы работать. При этом магазин делает очень хорошую выручку А так по 12 часов, туда сюда Обещанного перерыва, как прописано у них причём в договоре, это три раза по 20 минут. Конечно этого нет. Ешь когда сможешь,про туалет тоже самое. Ну и полы конечно же помой. Мне кажется уборщица и продавец получают одинаково... Пожалуйста, в маленьких магазинах выделите уборщицу!!! Хотя бы в вечер. Продавца бегают, и тут ещё полы помой, и покупатели идут И перемывай, соответсвенно за это никто не платит.

Уже после трудоустройства оказалось, что в магазине нет уборщицы и полы моют консультанты; также не сказали на собеседовании о необходимости делать санкнижку, узнала только когда приехала в офис с документами уже. Не слишком высокий уровень зп, тем более для сферы торговли. В общем и целом годится как временный вариант на случай необходимости или как место работы для студентов, ну или людей безо всякого образования, потому как диплом даже при оформлении не требуют.

Продолжая тему зп. Больше 20 000 вы получите только в случае перевыполнения плана магазина в несколько раз, что заведомо невозможно. Либо путём переработок. Устраиваясь на работу, готовьтесь к тому, что подметать и мыть полы каждый вечер придётся тоже вам. В больших магазинах (Голикова, Апрельская) с вами до окончания рабочей смены всегда будет администратор. В маленьких магазинах такого нет. Директор уходит в 18.00, а что там будет дальше - разгребать только вам. На время отпуска директора оставшийся персонал (два кассира-сменщика) обязаны решать все орг. вопросы самостоятельно. Без права на ошибку и без какой-либо премии. Если вы - стрессоустойчивый человек и можете разрываться в одиночку между сборкой интернет-заказов, постоянно тормозящей и глючащей программой, переоценкой, обслуживанием покупателей, инкассированием, мытьём полов и работой на касссе - тогда вам в "Вотоню")))

Директора поставили на два магазина.Что очень не удобно для нас:продавцов-кассиров.Помимо своей работы:проверка сроков годности,протирка пыли с полок,консультирование покупателей по ассортименту,рассчет на кассе,сбор интернет-заказов за полчаса и мытье полов,нам приходилось работать и за директора:заказ товара,оприходование товара,сборка документации,возвраты товаров от покупателей.При такой нагрузке работал только один продавец-кассир во всем магазине и не каких доплат предоставлено не было.И можно ли при такой нагрузке и зарплате 19500р работать?

Если кто-то на больничном в твоем магазине, а ты одна на приемке товара,то вечером без задних ног. Акций много в магазине, переоценка паралельно с общением с покупателями, выкладка товара тоже при них же или если затишье. Но в Перекрестке и Семье до этого было гораздо хуже. Вспоминаю как кошмар. Тут приноровиться нужно

Работы много, но где ее мало. Отработала в магазине почти два года, поработала в трех магазинах. Когда меняла место жительства, всегда переводили в магазин поближе к дому.

Большая текучка кадров, ранний подъем и выходных не хватает

Да, работы много, но зато план выполняешь и премию за это получаешь.

Не знаю, не работала.

Пока не вижу

Отрицательных впечатлений не было.

Много работы

глобальных нет. Много мелочей, но особо работе не мешают.

Чуркам без мозгов и с завистью у нас дорога!

не нашла