Спецэлектромонтаж, проектно-монтажная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

Плюсов нет. Работал там полгода ООО СПЕЦЭЛЕКТРОМОНТАЖ она же ООО "ВОЛГАСВЕТОСЕРВИС". Стротельно монтажные работы(обслуживание и освещение авто дорог,улиц) ) .Обещают з.п. 25000,по факту платят 20000 (весь 2017 год платили с задержкой по 10-12 тыс,чтоб штаны не упали). На бензин денег жмут, катаешься за свои. Не устраивают официально по ТК. При увольнении не рассчитывают полностью . Кидалово на з.п. Не тратьте свое время , проходите мимо такой компании.

На работу принимала бухгалтер. Совершенно отвратительной наружности, директор так и не соизволил познакомится с новым сотрудником. Зп по уходу не выплатили, кстати она серая. Про обязанности совмещения секретарем мне не сказали. В помещении очень сыро и ужасно холодно. Рабочее место у консъержек лучше в подъездах. Не познакомили с сотрудниками, ничего не показали и ничего не рассказали о работе, условиях работы, ДАЖЕ ОБЯЗАННОСТЕЙ НЕ ОЗВУЧИЛИ. Думала в ходе работы выяснится, но пришлось попрощаться с этой конторой.

не выплачивают зарплату, которую обещали, а мизер по договору до сих пор за декабрь и январь некоторым сотрудникам не выдано. Инженер Владимир - не стоит с ним договариваться о ценах по работе, поскольку не в его компетенции потом выдавать, да и не дают столько. сколько обещали. Роман вообще трубку не берет и считает это нормально. Кидают на зарплату. Не нужно там работать если вы из другого города.

... Рабочее место у консъержек лучше в подъездах. Не познакомили с сотрудниками, ничего не показали и ничего не рассказали о работе - на эти отзывы я наткнулась сегодня, уже после ухода с испытательного срока )) . И это действительно так. Ничего не объясняют, ни с кем не знакомят, но работать должен в режиме "старого служаки". Потом спустя какое то время говорят, что на заявляемую категорию вы не подходите, примите категорию ниже. Набор в ООО "СЭМ" ведется в режиме нон-стоп. Делайте выводы сами

Юнусова Полина (менеджер по персоналу) - это тупорылое существо (других слов нет), отсутствие профессионализма, низкий уровень образованности, по телефону ничего не может ответить по офисной вакансии (она в лесу что ли сидит?), низкий уровень просмотра резюме. Не удивительно, что с таким кадровиком постоянно висит много вакансий и не вакансии не закрываются. Как такой человек может адекватно оценивать резюме?! Что ж там за люди работают, если у них такой кадровик?

Кидалово на деньги. Люди приходят устраиваться на рабочие должности, что электромонтажником, что водителем им обещают зарплату например 30000, а платят по 14 т.р. и то дробят на несколько частей и с рассрочкой на 3-4 месяца.Монтажникам, даже если задание на день выполнили, дают указание сидеть в машине(УАЗ буханка) на объекте до конца рабочего дня. Сидеть надо сказать приходится на жестких деревянных лавках.Из виртуальных 30000 зарплаты 10000 официальные и то при увольнении даже эти 10000 долго придется ждать.В общем советую всем соискателям не пополняйте число лохов и обходите эту контору стороной !!!

Если вы думаете, что идете на собеседование в крупную строительную фирму заместителем главного бухгалтера, как я предполагала, то вы ошибаетесь-это консалтинг, причем очень средний, с не известным именем на рынке. Почему не указывают в вакансии- я вразумительного ответа не получила. Наверное так заманивают, потому, что главбухи с приличным уровнем туда не пойдут.

"серая" заработная плата, выплаты "серой" з/п с задержкой, с разбивкой на 3-4 раза (5-10 т.р.), отсутствие работы по специальности, директор-бывший военный (стройбат) - работы выполняются как будет настроение или по обещанию перед заказчиком

Серая зарплата. Оклад официальный 10 т.р., остальное выплачивается по желанию директора-самодура по частям....иногда с длительной задержкой....Директор вмешиваются во все....поэтому бардак везде....мнение меняет каждые полчаса....Кидает, подставляет и своих работников и партнеров - проверяйте сметы господа....там минимум с вас дерут все по 2 раза....Спецовку нам работягам дают 1 раз в 2 года....самую дерьмовую...инструмент вообще не дают....

Нет согласованности среди начальников а их на объекте ПС Ока не мало на стройке появляются редко поэтому движения очень слабые механизаторы простаивают а ведь это деньги рабочих больше чем надо поэтому заняться им не чем ИТР увольняются и не плохие спецы а кто остался тупой и еще тупее ( Матвеев А Королев С ) Куда смотрит директор ?

Очень много начальства ни кто за стройкой не следит сидят в вагончиках техника часто стоит без дела ( автокран уже скоро сойдет с ума от безделья ) маленький экскаватор постоянно прячется за зданием не найдешь Сергея рабочие сланяются весь рабочий день без задания один только мастер что то бегает . Работники увольняются с электромонтажного участка и ИТР в том числе - обманули на ЗП организации труда НЕТ !

Есть еще чему учиться, как оказалось