Добавить отзыв Найти отзыв
ТЭКСТРО, ООО, строительная компания

ТЭКСТРО, ООО, строительная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 3.64) (Количество проголосовавших: 86)
Сфера деятельности: Промышленное строительство
(347) 226-90-81, (347) 226-90-82
info@tekstro.ru
Уфа, Индустриальное шоссе, 26н к2 - 2 этаж
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании
не советую
пид*****！кидалово,обещают один тариф а закрввают по минималке.задержка.зарплату дробят.текучка бешенная. начальник 3 участка ру***н он же конь он же пи***бол. на всю базу три умывальника и один унитаз.сладовщица су*а ту*ая.и сы**к ее обосранный вечно лежит на диване.катигорически не советую.
работяги дружные.
Да обдираловка! Одни пустые слова! Зарплату задерживают месяцами. Дают потом частями... Чем больше зарплата тем дольше будешь получать. Врут и не краснеют. Договора всё заранее без дат подписываются. Копию трудового договора на руки не дают. Ты короче должен работать, но работодатель со своей стороны ничего тебе не должен. Попал на чистку и монтажником то всё... Ты тупо раб! Начальник участка мямлит постоянно, ничего не знает. Прораб так же ни че не знает. Один говорит звони начальнику, другой говорит узнай у прораба.
Пи***болы! Начальник участка монтажников иичистки вечно ничего не знает. Сваливают друг на друга с прорабом. Задержки просто огромные. Дают если, то частями. Чем больше зарабатываешь, тем дольше получаешь. Зарабатывают тупо на рабочих. НЕ СВЯЗЫВАЙТЕСЬ! ТУПО ПОТЕРЯЕТЕ ВРЕМЯ
Официально оформляют через несколько месяцев. При трудоустройстве заставляют писать заявление на увольнение без даты! Первую зарплату получите только через 2 месяца, дробят ее конкретно, что порой не разберешь за какой месяц итп. Уволился в ноябре, не рассчитали за 2 месяца, на дворе июнь! Коллегам по цеху рассказывают, что все мне выплатили.. Начальники не отстаивают интересы работяг, все против обычных рабочих.. Сложно получить спец одежду.
Зарплата, Директор по производству.
Неплохой коллектив
Работаю здесь с конца прошлого года. По зарплате меня все устраивает, а если ещё оставаться после смены на доработки, то за месяц можно получить крайне солидную сумму. Что касается графика выплат, то тот момент, что начисляются частями, многим нравится и меня, честно говоря, тоже так устраивает. Коллектив здесь хороший: конфликтов на работе нет, есть костяк из старожилов, которые здорово мне помогли освоиться на новом месте. По начальству, то с ним также никаких проблем нет. Отношения уважительное, задачи ставят выполнимые и без перегибов, хамства себе не позволяют. Работать можно.
Хорошая зарплата относительно, условия труда
Уволился полгода как.
Хороших парней собрали на участке. Отличные спецы,многому научили Ценный опыт.
подтверждаю, шарага кон**ная, зп задерживают по 2 месяца, обещают поднять тариф а потом оказывается разговора такого небыло. Работы нет сиди дома в административном, бесплатно, постоянно вынуждают писать заявление на снижение ставки на 0.5%. Поэтому отпускные и больничный копейки. Учет отработанных часов ведется так как им выгодно. Часы закрываются в пользу работодателя. Ушел на несколько минут раньше - урезали час.
Работяги дружные
Рейтинг работодателей г.Уфа
Новые отзывы
27 июн | Пятница
Константин
nabor-instrumentov.com
Российский изготовитель инструментов и рабочих аксессуаров, заслуживший репутацию честной компании. Дают гарантию до года на свою продукцию и предоставляют сертификат на каждый инструмент. Такой подход к ведению бизнеса вызывает уважение, рады с ними...

Читать отзыв и комментарии
21 июн | Суббота
Daniel
nabor-instrumentov.com
нету
все прекрасно

Читать отзыв и комментарии
14 мая | Среда
Арина
Студия Звезд, студия актерского мастерства
Затрудняюсь сказать.

Читать отзыв и комментарии
Больше отзывов
 
Новости
Преимущества использования зарплатных карт для работников и работодателей
Преимущества использования зарплатных карт для работников и работодателей

09.08.2023

Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.

Мы используем файлы cookie, продолжая просмотр страниц нашего сайта, вы принимаете условия его использования. Соглашение об использовании.
OK