Hello, America!, визовый центр — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Обучение за рубежом
(8422) 41-78-61, (8422) 98-82-72, 8-908-476-74-26
Ульяновск, Карла Маркса, 18 - 21 офис, 2 этаж
я владелец!
Сомнительное местечко... Только финансовый директор адекватный человек... Остальных затруднительно так охарактеризовать...
...
Нервная , напряженная обстановка внутри коллектива. При любом удобном случае подставят, даже не заметят. Если из человека выжали все до последней капли ни дня не держут и делают все , чтобы он уволился! За недолгое время моей работы в этой компании уволилось порядка 20 человек!!!!(в офисе работает порядка 25 человек)))))Судите сами, какое руководство там(хорошие руководители не задерживаются, находят место понадежнее и уходят с радостью)Вот так! Позиционируют себя как западная компания, НО....это не так) на самом деле а-ля однодневок российских с руководством из Израиля. Желаю им поменять отношение к своим сотрудникам, текучка к продуктивной работе не приводит!!!А так процветания))))
Первое время все ходят улыбаются) все друзья) подруги) Пыль в глаза пустить могут! З/пл платят во время, много канц. товаров))) Наверно и все)
Необходимо увеличивать и дополнять соцпакет обязательно!
Обиженных и злых на жизнь людей много в нашем мире... именно поэтому, мне кажется, я читаю подобного рода отзывы о компании и их всего 2, что не может не радовать.
А отзывы обычно пишут как раз обиженные люди, у которых что-то не получилось, ну или те, которые плохо работают.
У кого все хорошо, тот не ищет повода, как то уколоть, отомстить, нанести вред.
В компании есть люди, которые работаю с момента ее основания!!!
Есть еще над чем работать и руководству, и самим сотрудникам. Но вобщем и целом работать приятно, интересно, и главное хочется идти на работу каждое утро.
А текучка, она - везде, всем хочется расти, просто в больших компаниях она незаметна, так как сотрудников много.
16 сен | Вторник
Антон
3 сен | Среда
Аноним
Высокий темп, не всегда хватает времени на передышку, часть процессов согласуется через офис, ответы иногда затягиваются.
Понятные задачи, помощь наставников, обучение на месте, коллектив дружный, техника разнообразная, есть практика по ремонту и диагностике.
13 авг | Среда
Аноним
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.