Kaleva, торгово-сервисная компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Окна
(4852) 72-54-54
Ярославль, Толбухина проспект, 8 - 45 офис
я владелец!
Анонимно.
Хочу оставить негативный отзыв о компании Kaleva - качественные окна. Качество не соответствует заявленному. Фурнитура желтеет. Происходит разгерметизация окон после срока гарантии. Доставляют окна с браком (это касается внутреней части стеклопакета раскладки и самого остекления). Сроки срывают без предупреждения и переносят на неопределенный срок. Сервиса нет. Грубость и хамство у компании по отношению к заказчику-клиенту (это касается даже и тех людей у кого есть vip карта этой компании). Простого слова "извините" не услышать. Монтажники от случая к случаю, видимо, зависит от опыта. Менеджеры не компетентны вовсе, ни о чем, вопрос-проблему не могут решить. Возможно, в приоритете у них находятся объекты "под ключ", поэтому такое происходит. Я не наговариваю на эту компанию, пишу как было по факту. Вставили 15 окон, поэтому знаю о чем пишу. Подумайте прежде чем обращаться туда. Всё это (выше перечисленное) происходит после подписания договора, а так белые и пушистые.
22 сен | Понедельник
Слесарь
Нет таковых.
Месяц назад устроился на завод. Обучение провели чётко и понятн, не давили все объяснили по шагам. На адаптацию времени уделили не бросают на произвол судьбы. Коллеги очень подерживают помогают разобраться в нюансах. Есть компенсации разлчиные за еду...
21 авг | Четверг
Слесарь
Вентиляция чет барахлит временами иногда душно.
Выплаты стабильные 2 раза в месяц. Опозданий никогда не было. Платят норм на мой взгляд ну уровень побольше по области. Завод недалеко, на автобусе без пересадок добираюсь.
18 авг | Понедельник
Специалист по закупкам
Бюрократия, как и во всех крупных компаниях.
График норм. В целом я и в других конторах так работал, так что привык. Много соц.гарантий, работаю мало, но уже успел съездить на море от ямза. Есть годовой бонус в виде 13ой зп.
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.