Добавить отзыв Найти отзыв
Роструд может принудить работодателей вовремя платить зарплату

Роструд может принудить работодателей вовремя платить зарплату

Роструд может принудить работодателей вовремя платить зарплату
11 Февраля 2019
Роструду могут дать полномочия, благодаря которым  работники смогут  оперативнее получать деньги, не выплаченные работодателем. Этот законопроект рассматривался на заседании Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (РТК).

Как пояснила Татьяна Голикова, если выявлена ситуация, когда зарплата начислена, но не выплачена, инспектор по труду может выдать предписание, в котором будет сообщаться о возможности принудительного взыскания средств с работодателя на зарплату.

При невыполнении предписания в сроки, инспектор в праве принять решение о принуждении работодателя к выплате долгов, а также передаче материалов на этот счет в Федеральную службу судебных приставов.

У них, в свою очередь, появится упрощенная процедура взыскания долгов по зарплате по решениям трудовых инспекций. При этом у работодателя сохраняется право на обжалование решения инспектора в суде.
Данные законопроекты профсоюзы ообрили, а работодатели РТК в свою очередь - нет.

Текст сообщения*
Загрузить файл или картинкуПеретащить с помощью Drag'n'drop
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Отправить Отменить
Загрузить изображение
 
Лучшие по рейтингу компании в г. Москва


Портал Национально-Освободительного движения

22 Авг | Четверг
Аноним
Но и минусы тоже имеют место быть: во-первых, сам офис не очень большой, поэтому есть ощущение, что стены давят и крупным людям будет не очень удобно перемещаться, во-вторых, график пять (5) через два (2), выходные, конечно, не плавающие, но тем не м...
Оставляю отзыв об ком.аг. «Полезные связи». Во-первых, я хочу отметить, что заработная плата соответствует рынку и есть премиальные по системе Key Performance Indicator это явл. плюсом. Во-вторых, очень удобно располагается территориально – ст.мт. ...

22 Авг | Четверг
Аноним
Но и минусы тоже имеют место быть: во-первых, сам офис не очень большой, поэтому есть ощущение, что стены давят и крупным людям будет не очень удобно перемещаться, во-вторых, график пять (5) через два (2), выходные, конечно, не плавающие, но тем не м...
Оставляю отзыв об ком.аг. «Полезные связи». Во-первых, я хочу отметить, что заработная плата соответствует рынку и есть премиальные по системе Key Performance Indicator это явл. плюсом. Во-вторых, очень удобно располагается территориально – ст.мт. ...

22 Авг | Четверг
Аноним
Руководство постоянно меняется, бухгалтерия и руководство неадекватные. Работников обманывают, система штрафов
Нет