Бостон-Континенталь, ООО, транспортно-логистическая компания — отзыв работника «Алексей (Бывший сотрудник)» о работе в компании

Зашел на этот сайт случайно и решил посмотреть инфу по местам где раньше работал. Удивлен количеством негативных коментов. Я работал в Самарском филиале Континентали с открытия в январе 2012 и до августа 2013 года, но до сих пор общаюсь с некоторыми ребятами из этой компании в разных филиалах. Я сменил сферу деятельности, но знакомые в этой сфере остались. 1. На данный момент (октябрь 2018) в Самаре не осталось ни одной компании-конкурента где можно купить хоть что-то приближенное к условиям Континентали. Два основных конкурента (Гамма-Стали и Закрылись) пару лет назад, а из оставшихся (упомянутый кем-то Мечел и МеталлСервис) даже близко не стоят по условиям. Не надо мне верить наслово, просто позвоните во все эти компании и закажите круг например круг 12Х18Н10Т 100мм - 1 тонну. В Континентали 99% есть в наличии и цена низкая, а у остальных ничего нет, под заказ 1-2 недели. А уж в плане условий труда и клиентоориентированности если в Континентали и были проблемы, то конкурентам в любом случае до них далеко. А по поводу того, что Мечел когда-то там перестал продавать металл свой Континетали, так это было связано с проблемами Мечела и он с тех пор вообще много раз работу останавливал (можете набрать в Яндексе "Путин пообещал послать доктора к владельцу «Мечела» Игорю Зюзину" - это один из эпизодов). Как раз таки в этом и состоит один из плюсов Континентали, что они не зависят от одного поставщика, и после проблем у Мечела в компании ничего не поменялось, т.к. у них много поставщиков, а среди импортных поставщиков это компания №1 и уход/приход одного поставщика ничего не значит. Т.е. менеджеры компании без работы не сидят. 2. По поводу карьерного роста. Ребята, а вы когда устраиваетесь на работу в филиал где работает 3-4 менеджера, начальник отдела и директор сразу не видели что там нет перспектив карьерного роста???? Что за чушь, никто никакого карьерно го роста и не мог пообещать, так что это вранье. 3. Бабло. Все в белую и оклад и премии, командировочные и т.п. Половина компании сидит в декретах и всем все платят.Детям оплачивали 50% от путевки в лагерь, всегда можно было договориться по поводу больничных, посидеть с детьми и т.п. На мой взгляд это даже минус, уж черезчур много поблажек было, так что жаловаться - грех. 4. Условия труда. Офисы нормальные. Во-первых, ты когда устраиваешься на работу ты сразу не видишь где будешь работать? Во-вторых, ты устраиваешься в компанию, которая торгует металлом, где у них должен быть офис и склад, в торговом центре что-ли? Конечно это или какая-то окраина города или пром.зона или бывший завод, там должны быть подъезды для грузовых машин, ж/д транспорта и т.п. Хотя в Самаре сейчас склад перехал на окраину города, а вот офис перенесли в центр города, так что все меняется к лучшему хотя и было не так плохо. 5. По поводу корпоративов и прочих ништяков. Мое мнение: вот бы все сотрудники которые ходят на работу ради корпоративов и печенек взяли и уволились, как бы сразу выросла продуктивность всех компаний в стране. Друг/подруга, стань профессионалом и заработай себе денег на корпоративы и печеньки. Кстати в Самарском филиале сейчас уже пару лет как бесплатные обеды и 2-3 корпоратива в год. Видимо боссы компании почитали жалобы на этом сайте и решили пойти на поводу, что показывает их слабость. PS. У меня перед увольнением у самого было много претензий к руководству компании, но больше по поводу дальнейшего развития филиала, но мы все обсудили с руководством (и не раз). Так что с местными руководителями всегда можно обсудить вопросы. А копить в себе гов.о, а потом выплескивать анонимно на подобных сайтах не стоит, лучше уж в лицо))) Показать полностью