Компания Экстрим про, ООО, IT-компания — отзыв работника «А.М. (Соискатель)» о работе в компании

Я расскажу о своём знакомстве с компанией Экстрим Про. Вышли они на меня сами написав письмо на эл. почту. Я решил посмотреть отзывы о данной компании и нашел только 1 негативный (есть всего 2-3 отзыва в сети). Суть его заключалась в том, что они могут не отвечать после выполнения тестового задания и если им звонить, то будут говорить, что ещё не определились с решением (даже через 3 недели). Я подумал, что отзыв такой лишь один и скорее всего человеку просто не повезло. Выполнив тестовое задание, я отправил результат и описание почему сделал именно так, почему выбрал фреймворки которые выбрал и т.п. Ответ никакой я не получил (прошло 2 дня) и решил позвонить. Эйчар мне сказал, что у него зависла почта и вот именно сейчас он переслал моё решение руководителю. На следующий день мне позвонили и мы договорились о скайп собеседовании. Оно переносилось всего 1 раз (по просьбе самого руководителя) так что это не страшно. В назначенный день они позвонили мне в скайп и диалог сразу строился в каком-то негативном ключе. Руководитель отдела стал рассказывать, что всё что я знаю не котируется. Тут стоит сказать, оказалось, что 90% того, что у них написано в вакансии совсем не то, что им требуется на самом деле. Я спросил, цитирую, "выходит, что моё резюме не подходит для данной вакансии?". Мне ответили, "если вы хотите оставаться с теми же знаниями, что есть сейчас, то пожалуйста". Я не понял, почему ко мне так предвзято относятся, но списал это на то, что у человека выдался тяжелый день. Дальше начался "опросник" (30 вопросов). В ходе которого я узнал, что тестовое задание они вообще не смотрели. Все их тестовые задания достаточно объёмные (http://xrm.ru/job/test_task/) и было очень неприятно узнать, что они на самом деле и не нужны никому. Они обещали мне сообщить о результате, но предсказуемо пропали. Я не буду делать никакие выводы, но порекомендую только одно - никогда не делать тестовые задания для данной компании. Настаивайте сразу на скайп-собеседовании. Не тратьте своё время. Если компания не ценит ваше время, то хоть вы сами его цените. Показать полностью