Добавить отзыв Найти отзыв

Lегко-Dеньги, сеть компаний по выдаче займов — отзыв работника «Николай» о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Микрофинансирование

(843) 2-218-076 (единая справочная - пн-вс 9:00-19:00), (843) 2-166-208 (единая справочная - пн-вс 9:00-19:00), (843) 2-404-969 (единая справочная - пн-вс 9:00-19:00)
Казань, Ямашева проспект, 93 - 2 этаж, ТК Савиново
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

В реальности данная компания, работает полностью по нелегальной схеме. Сотрудников официально не трудоустраивают. Деньги выдаются мимо официальной кассы (нужно будет уведомить компетентные органы по этому поводу).Руководство в головном офисе (г. Казань), а конкретно Сосов Павел Александрович, человек для которого все дураки один он умный. Настроит рабочий процесс не могут ... то выдают собрать не могут, то собрали выдать боятся ... внутренние подразделения работают не слаженно, каждое тащит одеяло на себя .... Итог: не рекомендую туда устраиваться работать, шарага..... от того что в регионах нормальные люди (кураторы), это вам не поможет, потому что куратор мало что решает. Офисы открывать пытаются за копейки .... открыли, посадили специалиста, дали ноутбук - сканер и документы .... все ... офис открыт .... документы заполняются вручную, для экономия денег (что бы не покупать и не заправлять картриджи) .... следует компетентным органам обратить внимание на данную компанию....
только то что руководство туповатое


Прокомментируйте отзыв о компании "Lегко-Dеньги, сеть компаний по выдаче займов"
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
4 дек | Четверг
Бутина Наталья
ремонт офиса
1. Стабильность 2. Хороший коллектив 3. Местоположение 4. График работы 5. График работы 6. Все готовы поделиться опытом

4 дек | Четверг
Аноним
1. Захламленность помещения(из-за этого тяжело искать информацию необходимую) 2. Нет четкого местонахождения инструментов, чем пользуются офис-менеджеры, HR, т.е. нужно все обойти и после это найти нужное 3. Не доделки предыдущего офис-менеджера 4...
1. Свое рабочее место отдельное 2. Есть возможность уточнения что и как делать (например, не только от сотрудников, но и инструктивные письма) 3. Разнообразная работа ( т.к. не только сидеть за компом, но и сходить что-то решить) 4. Важно чувствов...

11 июл | Пятница
Арман
В сезон пиковых продаж нагрузка увеличивается, и иногда это выматывает.
Оформление официальное, зарплата приходит вовремя. Уровень зарплаты считаю хорошим, но хочу расти дальше.