Сплит — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 3.89) (Количество проголосовавших: 44)
Сфера деятельности:
Управленческий консалтинг
8(800)234-62-88
Казань, Казань. Салиха Сайдашева 12
Описание бизнес-процессов. Построение корпоративной культуры
Оптимизация бизнеса сейчас актуальна, у компании много клиентов, получается зарабатывать неплохие деньги. Обещанную за собеседовании зарплату можно получить примерно на второй–третий месяц.
Руководство, с которым лучше не спорить, если не хочешь потерять работу.
Хорошие перспективы у компании, если дальше будет такой же спрос на оптимизацию, можно сделать карьеру.
|
Алина
|
|
Ещё ни разу не встречала руководителей, которым бы нравилось, что с ними спорят. Считайте общение с руководством ещё одной практикой в переговорах. В конце концов все вокруг обычные люди, не стоит стелиться, но и спорить с пеной у рта тоже не стоит. Получается зарабатывать неплохие деньги? Ну и слава богу! Работайте себе спокойно и не спорьте с руководством по пустякам.
|
Прокомментируйте отзыв о компании "Сплит"
4 дек | Четверг
Бутина Наталья
ремонт офиса
1. Стабильность
2. Хороший коллектив
3. Местоположение
4. График работы
5. График работы
6. Все готовы поделиться опытом
4 дек | Четверг
Аноним
1. Захламленность помещения(из-за этого тяжело искать информацию необходимую)
2. Нет четкого местонахождения инструментов, чем пользуются офис-менеджеры, HR, т.е. нужно все обойти и после это найти нужное
3. Не доделки предыдущего офис-менеджера
4...
1. Свое рабочее место отдельное
2. Есть возможность уточнения что и как делать (например, не только от сотрудников, но и инструктивные письма)
3. Разнообразная работа ( т.к. не только сидеть за компом, но и сходить что-то решить)
4. Важно чувствов...
11 июл | Пятница
Арман
В сезон пиковых продаж нагрузка увеличивается, и иногда это выматывает.
Оформление официальное, зарплата приходит вовремя. Уровень зарплаты считаю хорошим, но хочу расти дальше.
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.