Нэфис Косметикс, химический комбинат — отзыв работника «Отзыв» о работе в компании
(Рейтинг: 2.93) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности:
Бытовая химия
(843) 800-100-08-89 (бесплатная горячая линия - пн-пт 8:00-17:30), (843) 277-37-40, (843) 570-41-91
Казань, Габдуллы Тукая, 152
я владелец!
По пунктам.
1)коллектив и корпоративная культура:
Не существует как таковых,ввиду феноменальной текучки кадров,достойной быть внесённой,как явление,в Книгу Рекордов Гиннеса.
2)начальство и его уважение к сотрудникам:
В зависимости от занимаемой ступени в иерархии..В основном,на начальном этапе,региональных уровнях-адекватные люди,есть профессионалы,НО..не стоит обольщаться,т.к. в системе Нэфис существует параллельная "форма жизни",вероятно, ставшая таковой из за географической близости,собственно, Комбината.Характеризуется наличием изменений в сфере функций Я и Сверх - Я,что при психотическом типе расстройств является специфической защитой , возможно,направленной прежде всего против тревоги . При этом , однако , в отдельных случаях,произошедшие изменения психической деятельности настолько массивны , что их последствия приводят к дезинтеграции объектных отношений , а затем и к отрыву от реальности .
3)рабочее место и условия работы:
Как повезёт))
4)социальный пакет и льготы:
Нэфис и понятия в п.4 взаимоисключаемы
5)перспективы работы в компании:
Опираясь на п.1 можно предположить,что при наличии "специфических" качеств (см.для справки все комменты),перспективы более,чем заманчивые.Да есть и такое,но длится, обычно,не долго.
Всем удачи!!!
Показать полностью
То, что не убивает нас, делает нас сильнее!
Прокомментируйте отзыв о компании "Нэфис Косметикс, химический комбинат"
4 дек | Четверг
Бутина Наталья
ремонт офиса
1. Стабильность
2. Хороший коллектив
3. Местоположение
4. График работы
5. График работы
6. Все готовы поделиться опытом
4 дек | Четверг
Аноним
1. Захламленность помещения(из-за этого тяжело искать информацию необходимую)
2. Нет четкого местонахождения инструментов, чем пользуются офис-менеджеры, HR, т.е. нужно все обойти и после это найти нужное
3. Не доделки предыдущего офис-менеджера
4...
1. Свое рабочее место отдельное
2. Есть возможность уточнения что и как делать (например, не только от сотрудников, но и инструктивные письма)
3. Разнообразная работа ( т.к. не только сидеть за компом, но и сходить что-то решить)
4. Важно чувствов...
11 июл | Пятница
Арман
В сезон пиковых продаж нагрузка увеличивается, и иногда это выматывает.
Оформление официальное, зарплата приходит вовремя. Уровень зарплаты считаю хорошим, но хочу расти дальше.
