Актион, ООО — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Строительство дач / коттеджей
(843) 238-48-79
Казань, Волкова, 26
я владелец!
Директор, он же учредитель (ныне переоформивший фирму на другого человека) понабрал кредитов во всех банках города под поддельные документы и не существующее имущество. Да еще и сотрудников заставляет криминалом заниматься (подделывать документы), при отказе будет расцениваться как неподчинение руководству. Эта "шарага" закроется со дня на день. Понабрал молодых мальчиков и девочек, которых за любой "косяк" кроет трехэтажным матом. Есть сотрудники которые умудряются появляться на работе раз в неделю, вешают лапшу на уши директору что все у них под контролем и при этом еще и бонусы к зарплате получают! Работа бухгалтера заключается в том чтобы целыми днями подделывать документы для банков чтобы фирма могла взять еще больше кредитов. Снабженец занимается тем что за любые деньги ищет стройматериалы, лишь бы дали с отсрочкой платежа, а потом месяцами кормит поставщиков обещаниями что "мы Вам обязательно заплатим" и принимает потом весь гнев на себя. Менеджеры просыпаются только в 11 часу, а в 15 часов уже мчатся домой пока пробки не начались, зато на планерке заливают как они целыми днями новые объекты ищут. Офис-менеджер "чаи гоняет" целый день. ПТО без ведома снабженца камазами песок заказчику возит в качестве отката, а потом все удивляются откуда такой перерасход. И о таком беспределе можно говорить бесконечно. Кому-то без особого труда достается все, а кому-то только пздюли! А вообще там все друг друга ненавидят и за спиной друг друга столько грязи вылили!
Одна радость - корпоративы! Зарплату месяцами платить не будут, но на бухло директор всегда найдет, если вы конечно вообще пьете и вам это интересно, непосещение корпоративной пьянки карается увольнением!
Прокомментируйте отзыв о компании "Актион, ООО"
5 ноя | Вторник
машуня
Не все могут выделить время на дополнительное обучение, совмещая с основной работой и личными делами.
В компании есть четкая система карьерного роста: выполнить план три месяца подряд, и ты продвигаешься по грейдам.
4 ноя | Понедельник
Мелиса
Иногда работаешь на пределе, особенно в напряженные сезоны.
2 ноя | Суббота
Алексей
Постоянное выполнение планов может быть стрессовым; не каждый способен поддерживать высокий темп регулярно.
Прозрачные условия продвижения по службе и сопутствующий рост зарплаты и бонусов мотивируют сотрудников к достижению целей.