ЗАО Банк Русский стандарт — отзыв работника «Сотрудница» о работе в компании

Офис в Киеве, ул. Половецкая.... Загадочное слово "СИЦ"... Тут всё печально. Обещают стремительно растущую ставку! через 3месяца, после 6 месяцев и после года! но надо учесть, что нужно здавать тесты - 190 вопросов письменно за 2 часа! ну а уж если не прошел, извольте сидеть на 1200грн в месяц с граффиком не 2 через 2 как говорилось на собеседовании а 4 через 1 с 9 до 21:00)))...А какрьерный рост ого-гоооо... Это все пустой трёп, причем ничем не обоснованый. На самой работе (отдел дистанционных каналов продаж (по другому кол-центр)) Вас будет ожидать веселый коллектив, в принципе все вполне неплохо...один минус -.куча девок как в стае гиен, совершенно не уважающих представителей другого пола. Далее, нахера нанимать людей если нет нормально оборудованых мест???...В принципе рабочий процесс выглядит так: кто раньше пришел и включил комп - тот работает, 2-я половина персонала сидит и дрочит . Также столкнулся с препятствием в получении хорошего ежедневного настроения от своего непосредственного руководителя (так наз: Старший специалист). Незнаю кому как, а мне попалось чудовище, которое заняло эту должность либо океаном слез, либо километрами членов т.к. образование у сего "насяльника" непонятное...а еще будьте аккуратны в этом банке с человеком по фамилии БЕВЗЕНКО С,П, отвратительно лицимерное существо, которое не уважает своих работников и ни во что их ни ставит. что доказано простым приветствием и прощанием! а что кассается штрафов! так это вообще отдельная история!! проработав там год ни единого месяца без штрафов! но вот незадача - за что они, даже "ведущий специалист" вам не скажет этого!!! а как дошло дело до увольнения, так мало того что отработай, хотя в КЗОТе нет закона - ОТРАБОТАЙ две недели, есть ПРЕДУПРЕДИ за 2 недели до ухода, так еще и в итоге остаешся им должен, ни они тебе расчетные, а ты им в кассу задолженность по з\п. ВЫВОД: коллектив и корпоративная культура– стадо подлых быдло-свиней, начальство и его уважение к сотрудникам-отсутствует,перспективы работы в компании-отсутствуют, т.к. если появляется должность, то через 2 дня ее замораживают, вопрос - почему? да потомучто там все должности хорошие по "своим" расписаны на год вперед!, лежать на диване и плевать в потолок и то перспективней!! а еще забыла учесть момент испорченной психики, ну это уже пустяк))