Иокогава Электрик СНГ, производственная компания — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 2.94) (Количество проголосовавших: 2)
Сфера деятельности:
Оборудование для автоматизации промышленных предприятий
(495) 737-78-68
(495) 737-78-71
Москва, Грохольский пер, 13 ст2 - 1-4 этаж
я владелец!
Работаю в компании 8 лет. Полный бардак. Выдвигают только тех, кто дружит с начальством, количество ошибок в счет не идет. Зарплату с натягом можно назвать удовлетворительной. Никому нет дела - сколько Вы на себе тянете - зарплата от этого не зависит. Дотации на питание отменили. Практически всем отделам подняли план в разы, чтобы сокращать бонусы. Больничные платят по мин. ставке.
компания держится на отличном коллективе, который в свою очередь держится друг за друга, и на большой марже с продаж. В бардаке есть свой плюс - возможна креативность. Мед. страховка присутствует. Оплата отпуска тоже присутствует.
Прокомментируйте отзыв о компании "Иокогава Электрик СНГ, производственная компания"
29 дек | Понедельник
Экскурсовод
Подработка, график гибкий, можно договориться о количестве экскурсий. Оплата в конце месяца за все проведенные экскурсии. Чем больше языков знаешь — тем выше ставка, особенно если проводишь экскурсии на английском. Работа интересная, но требует знани...
29 дек | Понедельник
Андрей
Работа и работа. Не монотонная. Зарплата средняя, для такой должности нормально. Меня условия устраивают, пока не ищу ничего другого.
Работа разнообразная, хороший коллектив
29 дек | Понедельник
Anton
Зачастую рабочие сроки оказываются довольно сжатыми, из-за чего не всегда получается выполнять все задачи одновременно. В такие моменты особенно важно грамотно расставлять приоритеты и оперативно реагировать на изменения.
Первое, что хочется отметить — это заработная плата. Она рассчитывается понятно и прозрачно, всегда выплачивается вовремя, без задержек. Работы достаточно, задачи разнообразные, процесс не однообразный, поэтому работать интересно и есть возможность п...
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.