1С: Первый БИТ, франчайзинговая компания — отзыв работника «Я» о работе в компании
(Рейтинг: 3.02) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности:
Бухгалтерские программы
(495) 748-09-99 (круглосуточная горячая линия), (495) 748-01-13
Москва, Трубецкая, 28
я владелец!
В общей сложности у меня было 4 собеседования в этой компании. Так всё было серьезно, а оказалось в компании полный бардак и хаос. Вопросы стандартные, в основном на личностные качества, но один меня потряс: "Что вы будете делать, если приехали к клиенту, а флешку с данными забыли?" - глупо, как можно забыть то, без чего нельзя выполнить работу. Только потом я поняла к чему был задан сей вопрос. Другими словами, это не я забуду флешку, а мне никто этих данных не даст и крутись как хочешь. Договориться даже между собой не могут. То сначало не взяли на обучение, потом позвонили и искренне удивились "Куда я пропала? Почему не вышла на обучение?" Когда выслали задание, непонятно что, а главное где делать. Оказалось нас таких несколько. Потом дали ссылки на учебные версии 1с:предприятие. Затем я никак не могла найти базу, указанную в методичке. И спросить некого, связь только через кадровика. Жуть какая-то. Ощущение, что это было испытание - смогу ли я выдержать такую неразбериху. Нет, такое не для меня. Работать надо с серьёзными и ответственными людьми.
По началу были, со временем рассеялись.
Прокомментируйте отзыв о компании "1С: Первый БИТ, франчайзинговая компания"
25 мар | Среда
Евгений
Понимание что есть риски нестабильности как в любом малом бизнесе
Можно без бюрократии больших полугосударственных проектных институтов заниматься любимым делом
Руководитель профессионал
25 мар | Среда
Аноним
Полный обман по заработной плате! Условия не соответствуют заявленным , реальные условтюия из чего складывается зп озвучивают после подписания ученического договора, по условиям которого вы должны вернуть 30000₽ если не проработали 6 мес
Аферисты ...
Нет
25 мар | Среда
Ростислав
Работа в охране тут довольно спокойная, но внимательность нужна постоянно. Объект большой, людей много, важно держать порядок и реагировать спокойно, без конфликтов. Нравится, что руководство не устраивает цирк со строгими проверками и криками: прост...
