Добавить отзыв Найти отзыв

Экобезопасность, экспертная компания — отзыв работника «Аноним» о работе в компании

(Рейтинг: 4.57) (Количество проголосовавших: 41)

(495) 981-30-03
Москва, Ямского Поля 1-я, 17 к12
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Ну что ж, тут есть о чем написать. Началось все с собеседования, куда меня пригласила секретарь Лола. Я пришла вовремя, ждать в общем-то тоже не пришлось, ну а дальше меня ждали сюрпризы:) Начальник - Гзовский Максим Олегович начал задавать вопросы издалека, и из этого "далека" так и не вернулся. К вопросам о моей профессии мы не перешли, потому как ему больше было интересно, что у меня за семья, что за хобби, чем занимаюсь по вечерам, умею ли я садиться на шпагат (уж не в цирк ли я пришла устраиваться?), и что вообще я думаю об этом мире. На работу вышла на следующий день. Да-да, молодо-зелено, не просекла я тогда всей фишки и обрадовалась, что выхожу на работу! Там меня ждало следующее. Уважения начальства к коллективу сводится к минимуму. "Привет" сквозь зубы с утра (а то и без него) и "ни пока, ни до свидания" вечером. Вызвать ПРОСТО ТАК на законном обеденном перерыве? - запросто! Ворваться в комнату отдыха и оставить дверь открытой? - да без проблем! Задавать личные вопросы и пытаться хоть как либо дотронуться? - да не вопрос! Спрашивать "А что ты так часто в туалет ходишь?" - это норма! Непристойные шуточки, неуважительные высказывания, отказ от сказанных слов (разговор о зарплате я даже записала на диктофон слава Богу не пригодилось). В этом весь М.О. Кстати, жадность - его второе имя. Пытаться сэкономить там, где это вообще нельзя делать, и потом еще сказать, что получилось Г - типичная линия поведения. Абсолютное непонимание дела (что для начальника, кощунство, я считаю), но при этом попытки умничать, это его конёк! Постоянная текучка! После того, как я оттуда уволилась, за месяц мне позвонили ЧЕТЫРЕ человека, которые пришли после меня заниматься проектом. По человеку в неделю - это сильно. Пару слов хочется подарить и зам.директору - Константину. Понты, абсолютное несоблюдение субординации и попытки поставить себя выше всех. При том, что я не находилась в его подчинении (у меня была другая отрасль), пытался сделать из меня свою секретаршу. Это сделай, то помоги, закажи срочно. И все это с таким видом, как будто я ему денег должна, но раз не отдаю, то хоть что-то поимеет. Что касается денег, премий, бонусов и оформления на работу - это все мимо данной компании. Зарплату платят ВСЕГДА с опозданием и задержками, причем причины такие: "Свадьба у друзей, ниче не знаю", "Аренду надо платить, пока денег нет", "Мне отдадут долги-вот тогда и зарплата будет". Я не стеснялась и спрашивала "Какого хрена мне это все рассказывают?". Может мне надо было из своих денег аренду заплатить?)) Оформление ждите только через месяцев 5-6, ну если вдруг продержитесь такой срок. А бонусов и премий не ждите никогда;) О, еще один момент! Рабочий день начинался с 9ти. Начальник стоял периодически около двери чуть ли ни с секундомером и если вдруг на часах было 9:01, то все! Гром и молнии летели на вас. Классно в такой нервной обстановке начинать рабочий день? Не думаю) Так же, надо было записываться в журнал по приходу. Так вот, вышеупомянутый Константин, постоянно отписывал у себя минут 20-25 времени. В итоге на работу он "приходил раньше" всех!) Написать, если честно, могу многое, но надо уже сворачиваться, а то итак простыню накатала!) Мой вам совет - увидите, услышите, прочитаете слово "Экобезопасность", бегите, не оглядываясь! иначе будете как и я с содроганием вспоминать их еще пару лет)
Коллектив-главный плюс Больше плюсов нет абсолютно! а это, согласитесь, маловато для того, чтобы работать;)


Прокомментируйте отзыв о компании "Экобезопасность, экспертная компания"
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
3 мая | Пятница
Аноним
пока не вижу карьерного роста в компании.

3 мая | Пятница
Инга Атяшева
Не совсем минус, я бы пересмотрела мотивацию для новых сотрудников, которые только приступили к работе
В компании есть карьерный рост (что очень важно для начинающих специалистов). Отличный дружелюбный коллектив, который всегда будет помогать и поддерживать как в жизни, так и на работе. Есть корпоративная культура, что тоже очень важно. Также хочу от...