Электросетьсервис ЕНЭС, строительно-ремонтное предприятие — отзыв работника «123 Иванова» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Строительство / обслуживание электросетей
(495) 710-91-91, (495) 710-46-10
(495) 953-41-14
Москва, Садовническая, 27 ст8
я владелец!
- Отсутствие повышения/ индексации зарплаты на протяжении 4 лет;
- Массовое сокращение персонала на протяжении года с перекладыванием "чужой" работы без компенсации;
- Кумовство;
- Плохая организация работы и взаимовыручки;
- Отсутствие каких-либо перспектив карьерного или другого роста;
- Отсутствие интернета на рабочем компьютере у специалистов и даже у некоторых начальников;
- Отмена и урезание в 2013 году всяческих льгот и выплат по рождению, смерти и т.п.
- Отсутствие собственной столовой;
- Платная парковка.
-Отсутствие годовых, квартальных премий
- 100% дочка гос. компании ФСК ЕЭС;
- "Относительно" белая зарплата (маленький оклад +премия 75 %, которая может быть пересмотрена, в любой трудной( по мнению руководства) для компании ситуации);
- Доп. выплаты за выслугу лет к зарплате (от 5 лет);
- Доп. пенсия после 10 лет работы;
- ДМС ( без стоматологии);
- Основной контингент работников - приезжие.
- Офис в центре Москвы;
- Практически у каждого отдела или службы своя комната с окнами и кондиционером;
- Новые компьютеры с большими мониторами, которые не тормозят.
Прокомментируйте отзыв о компании "Электросетьсервис ЕНЭС, строительно-ремонтное предприятие"
15 ноя | Пятница
Василий
работа требует высокой вовлеченности, а иногда и ненормированного графика, так как задач много, и бывают авралы. Руководство требовательное, но это помогает расти профессионально.
Как и в любой работе есть свои плюсы и минусы, конечно. Из плюсов могу назвать стабильную зарплата, причем белую, так как работаю официально, задержек за все время работы не было, вместе с премиями выходит неплохо. Коллектив нормальный, конфликтов не...
15 ноя | Пятница
Игорь
Первое время было трудно привыкнуть к ритму работы, особенно во время запар, но постепенно привыкаешь.
Важно, что можно приходить вообще без опыта и быть уверенным, что тебя всему научат. Прошел обучение, сразу начал работать на сменах, причем за это уже начали платить. Питание бесплатное, форма стильная и удобная. Коллектив просто замечательный.
15 ноя | Пятница
Борис
Вполне нормальная помощь, хоть и дистанционная. Признаюсь, оффлайн мне было проще ранее, но теперь даже не представляю что должно случиться чтобы я променял онлайн формат на что-то другое!
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.