ивмолокопродукт — отзыв работника «Сергей» о работе в компании

Сразу скажу что 60% рабочего времени я проводил в командировках, так что не обязательно, что для вас они будут критичны. 1) Отсутствие компенсации мобильной связи (а использовать телефон приходится очень часто это и клиенты и водители и торговые сети) 2) Командировочные 100 руб сутки (как вы можете сами догадаться просто пообедать в Москве Туле итд обойдётся вам значительно дороже, а время в дороге от 20-28 часов тут уж выбор ваш или язва желудка от бутербродов или супчик) 3) Руководства как это не странно у меня было 3 руководителя и каждый отдавал свои приказы и распоряжения за частую по возвращению из КМД попадал в абсурдную ситуацию, когда перед каждым надо отчитаться и каждый выдаст свои новые задания на один и тот же промежуток времени не считая стандартных отчётов по продажам итд.(как следствие потеря качества моей работы) 4) Отсутствие отдыха после КМД как уже писал выше командировки были по 20-28 часов уехав в 00-00 сегодня вернувшись в 4-00 после завтра в 9-00 уже должен быть на рабочем месте. 5) Отсутствие мотивации к развитию за полтора года работы я выполнил план всего один раз получив премию не смотря на ежемесячный прирост в 100-200%(Правда стоит отдельно сказать, что по началу меня устраивал и % от увеличения оборота,был хоть какой то "свет в конце тунеля". Прирост был зарплата росла, но в последствии руководство отменило эту договорённость в одностороннем порядке.) 6) Зарплата как это не странно прозвучит, но с течением времени моя зарплата стала падать.С увеличением клиентской базы увеличилось количество командировок и количество звонков на мобильный. В разы увеличились расходы. 7) Отсутствие регламента.(обязанности появлялись сами собой в любой момент времени)