Добавить отзыв Найти отзыв

СОЮЗ, строительный холдинг — отзыв работника «Мих Коб» о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

(495) 232-20-44 (многоканальный), (495) 223-60-77
(495) 913-30-63
Москва, Обручева, 36
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

С уважением, Виктор Григорьевич Чебунин Корпорация "Союз", Директор департамента по работе с персоналом тел.: +7 (495) 232-2044, доб.3533 позвал на собеседование долго рассуждал о капитализации бурном развитии и белости компании и о том что проект у них бесконечен и всегда есть работа, я внимательно выслушал всю эту ерунду, потом я рассказал как обычно что нигде меньше 120 на руки + квартальные премии не получал, в среднем 150 выходило да и в худшие времена не менее 120 на руки было, увольнялся естественно потому что компания переезжала и мне было неудобно ездить, или я покупал квартиру в другом районе или мне предлагали столько что я не мог отказаться + большие перспективы роста, естественно подкорректировав этот шабло так чтобы им не было стыдно за мизер по вакансии и одновременно они могли бы предположить что я соглашусь за это работать. и вот когда казалось бы нужно перейти от обмена понтами к обсуждению что именно нужно делать и за какие деньги конкретно со специалистами отдела он почему-то начал уточнять была ли зарплата белой, и почему именно в одном из мест всё закончилось соглашением сторон, естественно с вопросами о белой зп был вежливо послан а в отальном я повторил всё тоже только в профиль. после чего он стал долго и нудно минимум трижды повторясь извиняться за то что директор по айти не пожелал заниматься не своим делом а руководительница бесконечного проекта якобы заболела о чем он якобы узнал за 10 минут до собеседования
НЕТ!


Прокомментируйте отзыв о компании "СОЮЗ, строительный холдинг"
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
18 дек | Среда
Алексей
у нас не любят тех, кто пришел поменьше делать, от этого падает качество работы всего отдела

18 дек | Среда
Иван
Официальное трудоустройство, ДМС. Присутствует система премий и бонусов.