Добавить отзыв Найти отзыв

Азбука фото, сеть фотоцентров — отзыв работника «Аноним» о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Фотоцентры

(499) 372-03-09 (единая справочная), (495) 780-90-90, доп. 520
Москва, Снежная, 27 - 1 этаж, ТРЦ Свиблово
www.azbukafoto.ru
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Компания Фото.ру с февраля 2013 г. начала массовые незаконные увольнения сотрудников из-за убыточного бизнеса, который еле-еле держится на плаву.Мое увольнение произошло неожиданно в один день, при этом никаких компенсаций по сокращению должности не было выплачено.Выплатили только черную зп за отработанный месяц, отпуск, который вы не отгуляли тоже не оплачивается.Белая зп очень мизерная, т.к. договор заключается на полставки т.е. якобы вы работаете не полное рабочий день, отсюда соответственно белая зп чуть ли не 5 тыс. Коллектив плохо дружит отделами, очень часто возникают конфликты между сотрудниками, да и руководителями отделов, никто практически друг другу не помогает.Во главе некоторых отделов вообще стоят истерички, например Заряна Солонинова ОПТ, изначально кажется нормальной, даже профессиональной, но стоит капнуть дальше как видишь истеричную нелогичную ДУРУ. Учредители в глаза говорят одно, за спиной совершенно другое. Воощем, не стоит идти в утопающую фирму.
Хороший коллектив отдела


Комментируйте
Как к вам обращаться?
5 ноя | Четверг
Аноним
Из-за полностью удалённого формата работы иногда не хватает неформального общения с коллегами. Хотелось бы немного больше совместных онлайн-активностей, которые помогали бы лучше узнавать друг друга и развивать корпоративную культуру. На рабочие проц...
Разнообразные и интересные задачи, возможность профессионального роста и получения опыта сразу в нескольких направлениях. Адекватное и открытое к диалогу руководство, которое поддерживает инициативу сотрудников и предоставляет самостоятельность в раб...

5 ноя | Четверг
Аноним
иногда высокая рабочая нагрузка, особенно в периоды активной реализации проектов.
хороший коллектив, профессиональное развитие, интересные задачи, открытость руководства, перспективы роста.