Компьютерный Мир, торгово-сервисная компания — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Компьютеры / Комплектующие
(495) 714-02-18, 8-925-221-27-50
Москва, Южнобутовская, 58 - 2 этаж, ТЦ Ампурия
я владелец!
- Неуважительное отношение руководства к сотрудникам.
- В частности директор Анатолич - кличка "Самодур". Придумывает на ходу правила и тут же их может сам нарушить; Многие правила и его задумки просто шокируют, по первости вызывают смех, в дальнейшем уже раздражают. Апрельскую з/п порезал всем на 50% мотивируя что компов, ноутов продали нормально, но мало продали к ним услуг (т.н. деньги из воздуха), народ соотвественно побежал от него, ушло за пару месяцев около 80% сотрудников. Считает камеры видео-наблюдения в зале, это камеры слежки за сотрудниками, стоит зайти в мертвую зону, как тут же летит в зал, типа с делом каким то.
- З/п выдается лично директором, которой он крутит как хочет, может порезать, может дать премию. Что интересно листочки распечатывает с эксельского файла, куда сам и забивает что посчитает нужным. Знает ли Питер сколько таким способом можно ложить себе в карман? )
- Много доп. неоплачиваемой работы иногда на весь день, притом что оклад у рядового сотрудника 500 р. в день, а день это 10-11 часов на ногах.
Ну и в общем сотрудник должен испытывать гордость работая в такой компании, а на деле в Тверском КМ получается, что все только и ждут очередного подвоха или причуды от руководства.
+ Бесплатные обеды (чаще всего съедобно, изредко бывает достаеш кошелек)
+ Вовремя з/п
Прокомментируйте отзыв о компании "Компьютерный Мир, торгово-сервисная компания"
25 мар | Среда
Аноним
Полный обман по заработной плате! Условия не соответствуют заявленным , реальные условтюия из чего складывается зп озвучивают после подписания ученического договора, по условиям которого вы должны вернуть 30000₽ если не проработали 6 мес
Аферисты ...
Нет
25 мар | Среда
Ростислав
Работа в охране тут довольно спокойная, но внимательность нужна постоянно. Объект большой, людей много, важно держать порядок и реагировать спокойно, без конфликтов. Нравится, что руководство не устраивает цирк со строгими проверками и криками: прост...
24 мар | Вторник
Борис Гнатов
