ООО Производственная компания ДРИМЛАЙН — отзыв работника «Квгений» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Мебель, предметы интерьера
84955001536
Москва,
: производство матрасов
Прочитав опубликованные отзывы о компании, изучив некоторые материалы в интернете пришел к выводу, что все отзывы не имеют никакого отношения к работе. Из положительных сторон никто не указывает на основные положительные стороны, на которые обращается внимание: стабильная заработная плата, соблюдение социальных гарантий, здоровая атмосфера в коллективе. Ничего этого в отзывах нет. Напрашивается вывод, что в данной организации есть проблема кадров, т.е текучка. Есть пословица " рыба гниет с головы", руководству компании соедует обратить внимание на внутренний климат в коллективе и на себя в том числе. Стабильной заработной платы и соц.пакета нет, так де отсутствует корпоративная культура.Компания Дримлайн имеет плохую репутацию на мебельном рынке, как предприятие, поставлено на особый контроль в администрации г. Балашиха. Поэтому, уважаемые авторы, ведущие здесь какую то информационную борьбу, прекращайте " засорять эфир". Есть факты, которые находятся в открытом доступе: воровство в компании, плохое качество изделий, проверки со стороны органов прокуратуры в части оплаты труда, проверки УФМС и вынесенные постановления о " нелегалах". Данный сайт существует для оценок компании как работодателя, отзывы опубликованные здесь не относятся к работе.
Читаем ниже
Прокомментируйте отзыв о компании "ООО Производственная компания ДРИМЛАЙН"
22 дек | Воскресенье
Андрей
да вроде негатива не было, всё хорошо
Быстрая адаптация, зп
22 дек | Воскресенье
Аноним
ужасное руководство, которое не знает, чего хочет, вечно придумывает какие-то нововведения, ничего только не объясняя, вся ориентация на выручку, на людей плевать, зп низкие, тимлиды какие-то одиннадцатиклассники, которые не настроены на создание ком...
есть кофемашина и микроволновка
22 дек | Воскресенье
Алексей
Удобный график, удачное расположение офиса, регламентированы перерывы, а главное, что никто не пытается навешать на тебя больше работы, чем это возможно по договору.