ооо "медиа технологии" — отзыв работника «Рабочий» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Кадровые агентства, рекрутинг
(3412)911-974, 911-926
Москва,
: наём рабочих, для выполнения работ в других компввниях
Нет выплат за договор подряда оконченный 28.02.2015 году в г. Екатеринбург, нет выплаты по больничному листу, МАСТЕР -крайне не порядочен, многое обещает, в частности выплаты з/п, а не чего нет, все документы на оплату составляет сама, и пересылает в г. Ижевск на оплату, не ставят фактически отработанные часы в табель на оплату,не пересылает их на оплату, не может дать объяснение ситуации, люди работают как РАБЫ без обеда и выходных по 11 часов день, ЗА БЕСПЛАТНО! БУДУ ПИСАТЬ В ТРУДОВУЮ ИНСПЕКЦИЮ И ПРОКУРАТУРУ для получения выплаты за честно отработанные дни и потраченное здоровье!
хорошо рассказывают возможности трудоустройства, хорошо вербуют на вахту, красивые громкие слова и обещания это все что есть положительного, и ВСЕ слова одни слова!!!!!!!!!!!!! ПОЛОЖИТЕЛЬНЫХ АСПЕКТОВ НЕТ ВООБЩЕ!
Прокомментируйте отзыв о компании "ооо "медиа технологии""
5 янв | Понедельник
Стас
Работа достаточно рутинная, особенно на начальных позициях. В пиковые периоды нагрузка ощутимо возрастает.
Стабильная компания, официальное оформление, своевременная выплата зарплаты, нормальное отношение со стороны руководства, адекватный коллектив.
5 янв | Понедельник
Борис
В этой частной клинике работаю пластическим хирургом с октября 2021-го года, то есть уже больше четырех лет, что говорит о многом. Обеспечены все условия, новое оборудование, которое обязательно докупается и обновляется, финансовая сторона вопроса р...
5 янв | Понедельник
Ирина
Нет таких. Все минусы в голове самого человека. Работа когда нравится и занимаешься своим любимым делом ведет к развитию профессиональному в той компании в которой дают возможности раскрываться. И это компания дает все возможности.
официальное оформление
ЗП достойная
карьерный рост
график удобный
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.