Добавить отзыв Найти отзыв

Fleishman-Hillard Vanguard, PR-агентство — отзыв работника «Дина Ахметова» о работе в компании

(Рейтинг: 3.2) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности: PR / Связи с общественностью

(495) 937-31-31
Москва, Дербеневский 1-й пер, 5 - 507 офис, 5 этаж, БЦ Дербеневская Plaza
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Вниманию копирайтеров, журналистов и RP-работников! Предостерегаю всех от сотрудничества с Procter & Gamble, которое цинично не платит исполнителям за проделанную работу. 9 апреля 2014 года Анастасия Никулина, сотрудник агентства FleishmanHillard Vanguard, ведущего рекламную кампанию P&G, заказала мне текст пресс-релиза об акции Pampers «Проснись и пой!». Текст был мною подготовлен и одобрен заказчиком, чему есть подтверждения в виде предельно ясной переписки по этому поводу. Однако, не смотря на заверения в «непременной» оплате, гонорара за проделанную работу я не получила, что дает мне основания предполагать, что Procter & Gamble, а так же сотрудник агентства FleishmanHillard Vanguard Анастасия Никулина – обманщики и кидалы. Коллеги! Будьте осторожны и не повторяйте мой печальный опыт! Всем, кому интересны подробности и доказательства, готова их предоставить. ahdina@yanndex.ru
Не известно


Прокомментируйте отзыв о компании "Fleishman-Hillard Vanguard, PR-агентство"
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
16 июн | Вторник
Елена
Ночные смены тяжело давались в моем возрасте. Но начальство шло навстречу, когда просилась.
Платили официально два раза в месяц без задержек. Выдали хорошую спецодежду и моющие средства. Можно было меняться сменами с другими уборщицами, если что-то срочное.

16 июн | Вторник
Женя
За то время что успел наиграть не заметил)
Быстрые переводы в крипте, топовые слоты отдача норм

16 июн | Вторник
Аноним
Много бюрократии, документы проходят несколько уровней согласования, но для крупной компании это ожидаемо.
Зарплата с учетом бонусов и премий устраивает, соцпакет хороший: медицинский полис, компенсация обедов, корпоративный спорт и другие опции. Есть стимул работать на результат.