Союзморниипроект, ОАО — отзыв работника «Автор Автор» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Научно-исследовательские институты
(499) 152-36-51
Москва, Большой Коптевский проезд, 3
я владелец!
Бумага в туалете - однослойная, а иногда ее вообще нет!
Столовой нет!
Старая мебель, или совсем нет, собери сам себе что-либо! Все не по закону о благоустройстве рабочего места сотрудника.
Далеко за пенсионный возраст сотрудников.
Постоянная задержка зарплаты в 3-5 месяцев, молодёжь долго не задерживается, опять нарушение закона и всем по-фигу!
И самое главное - Начальство - все ВОЕННОЕ, не имеющее представление о введении современного бизнеса в сфере проектирования, тендеров, маркетинга и делопроизводства, им бы в солдатиков играть, а не управлять компанией!
Никакого уважения к сотрудникам, увольняешься - да пожалуйста, еще и премию не выдадут за отработанные месяцы!
В общем Бомж организация при военных управленцах, утопающая в собственной яме!!!!!
Ничего не надо делать, всё как то само решается и делается!
Никто ничего делать не хочет из начальства и хитроумно сбагривают работу на подчиненных!
Хороший добрый коллектив (при задержки зарплаты в 5 месяцев увлеченно рассказывают про костюмчик для своей собачки), все в розовых очках и место-грелках! Но добропорядочные люди, хорошие, аристократические инженеры!
Бесплатный интернет без закрытого доступа на любые сайты.
Беспредел во всем и это свой плюс).
Если ты порядочный жополист- то ты быстро поднимешься по ступенькам!
Прокомментируйте отзыв о компании "Союзморниипроект, ОАО"
5 дек | Пятница
Аноним
В коллективе сильная текучка.
Берут много объектов, но большую часть сливают на старте.
Нет взаимопонимания с головным офисом ГК Основа в рабочих вопросах.
Нет прозрачной системы мотивации.
Не оплачиваются переработки, руководителей заставляют п...
Своевременно выплачивают окладную часть, но это заслуга ГК Основа.
5 дек | Пятница
Аноним
Иногда много рутинных согласований.
Коллеги — приятные и спокойные люди, нет напряжения в общении. Офис простой, но чистый и светлый, с удобной кухней, где можно перекусить.
Из бонусов — каждый день фрукты, два раза в год витамины, частично компенсируют спорт и бассейн. Оформление офи...
5 дек | Пятница
Аноним
нет
оборудование в цехах и на производстве, столовая, зарплата
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.